CHEF DE PROJET GRANDS PROJETS CONFIRME CFO/CFA H/F

Et si vous donniez du sens à votre carrière en rejoignant un acteur engagé qui Façonne la Ville Durable ?

À PROPOS DU GROUPE ERI

Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.

Notre culture d'entreprise

• Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au coeur de chaque projet.
• Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
• Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.
• Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.
• Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.

À PROPOS DU GROUPE ERI

Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.

Notre culture d'entreprise

• Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au coeur de chaque projet.
• Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
• Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.
• Autonomie & responsabilisation : vous êtes actrice et acteur de vos projets et moteur du changement.
• Fierté d'impact : vous contribuez concrètement à transformer les territoires et améliorer la vie des citoyens.

Description Du Poste

Votre rôle : Chef d'orchestre de projets électriques stratégiques

Pilotage de projets de A à Z (2 à 14 M€)

• Gestion contractuelle, technique et financière : vous êtes garant de la rentabilité et de la qualité
• Coordination multi-acteurs : clients, MOE, bureaux de contrôle, sous-traitants, équipes internes
• Management d'équipes : conducteurs de travaux, chefs de chantier, partenaires externes
• Supervision des études d'exécution : validation technique, interfaces, optimisation solutions
• Animation de réunions stratégiques : comités de pilotage, revues de projet, points clients
• Suivi budgétaire et reporting : tableaux de bord, analyse écarts, présentation direction
• Garantie des objectifs CQDS : coûts, qualité, délais, sécurité

Vos Projets Types

• Data centers
• Rénovation tertiaire premium (sièges sociaux, immeubles de bureaux)
• Infrastructures sensibles (hôpitaux, aéroports, sites industriels)
• Projets TCE multi-lots avec macro-lot électricité

PROFIL RECHERCHE

On Vous Veut Dans Le Groupe ERI Car

• Formation Ingénieur (Électrotechnique, Énergie, Génie électrique ou équivalent).
• Expérience réussie de 5 ans minimum sur des projets CFO/CFA de grande env