Responsable commercial vincennes

Il y a 1 mois

Vincennes, Île-de-France Uptoo France Temps plein

Votre rôle

En tant que Responsable Développement Commercial, vous pilotez le développement de votre activité sur le segment de l’enseignement privé catholique en Île-de-France, dans un environnement caractérisé par des cycles de vente longs, structurés et multi-décisionnaires.

À ce titre, vous pilotez l’ensemble du cycle de vente, de manière autonome et structurée :

  • Construction et mise en œuvre d’une stratégie de développement sur votre portefeuille (établissements, réseaux, OGEC)
  • Détection et qualification d’opportunités à fort enjeu, en appel d’offres comme en approche directe
  • Appropriation des besoins clients et analyse fine des cahiers des charges
  • Élaboration de solutions en coordination avec les équipes internes (opérations, qualité, finance, nutrition)
  • Conduite des échanges commerciaux tout au long du processus, jusqu’à la négociation et la signature
  • Animation des soutenances et capacité à embarquer des décisions collectives multi-interlocuteurs
  • Structuration et développement d’un réseau d’influence afin d’alimenter durablement votre pipeline

Le poste est basé à Antony (92) et couvre une partie de l’Île-de-France, avec des déplacements fréquents.

Ce poste est fait pour vous si

Nous recherchons un(e) Responsable Développement Commercial(e) B2B expérimenté(e), issu(e) de la vente de services B2B, avec au moins 5 ans d’expérience en cycle de vente long et complexe.

  • Pilotage autonome de cycles de vente de services de bout en bout
  • Maîtrise des appels d’offres et environnements multi-interlocuteurs
  • Capacité à construire et défendre des solutions adaptées à des enjeux institutionnels et éducatifs
  • Développement d’un réseau d’acteurs clés
  • Forte intelligence relationnelle et sens de la confiance durable
  • Finesse dans les environnements institutionnels (établissements, OGEC, directions)
  • Sens politique et compréhension des décisions collectives
  • Autonomie, rigueur et culture du résultat

Ce que nous offrons

  • Vous rejoignez un acteur leader de la restauration collective en France, adossé à un groupe de référence, offrant un environnement solide, structuré et en croissance.
  • Vous intégrez un périmètre à fort enjeu, au sein d’une organisation capable de délivrer à grande échelle (de 2 000 à 70 000 repas/jour), reconnue pour sa qualité de service, son exigence nutritionnelle et ses engagements RSE (produits durables, traçabilité, réduction des déchets et de l’empreinte environnementale).
  • Nous vous offrons un cadre stimulant avec un salaire fixe de 60k€ (treizième mois inclus), variable déplafonné.
  • Des avantages concrets :
    • 15 RTT par an.
    • 1 jour de télétravail par semaine
    • Tickets restaurant ou subvention repas.
    • Compte Épargne Temps et PERCO.
    • Statut cadre (convention collective de la restauration collective).
  • Un parcours d’intégration structuré et un accompagnement terrain
  • Des perspectives d’évolution au sein d’un groupe en transformation
  • Un environnement favorisant l’autonomie, la performance et la progression
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