AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX
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AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX (F/H) / Lycée Alain Borne (26)
Cadre statutaire du poste
Adjoint technique territorial des établissements d'enseignement
Description du poste
Missions et activités
Vous êtes agent de propreté…
La Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyagedansles lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagers.
Votre mission
En votre qualité d'AGENT DE PROPRETE DES LOCAUX, vous intégrez l'équipe du LYCEE ALAIN BORNE situé à Montélimar (26).
Votre profil
- Compétences techniques: Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les techniques de nettoyage, l'utilisation des matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, vous connaissez et vous appliquez les consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d’environnement.
- Aptitudes personnelles: Vous êtes organisé, vous apportez du soinà votretravail etvous appréciez le travail en équipe.
Horaires du poste
6h-14h45 et 9h15-18h
Vos avantages à la Région
- Des possibilités de formation et d'évolution professionnelle
- Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)
- Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurants annuels
- Une participation aux frais et abonnements de transports domicile
- Une participation à la complémentaire santé et prévoyance(sous conditions)
- Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs
- Les vacances scolaires
- La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger, archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicité
Personne à contacter
au sein du lycée : monsieur WEISSE responsable des équipes techniques 04 75 92 34 34
Cadre d'emplois
Adjoints techniques territoriaux des établissements d'enseignement
Entité de rattachement
La Région Auvergne-Rhône-Alpes c'est près de 9000 femmes et hommes, plus de 50 métiers et des possibilités de progression de carrière et d'évolution professionnelle.
Les postes proposés par la Collectivité sont répartis sur tout le territoire et ouverts aux personnes en situation de handicap, aux fonctionnaires, aux personnes sur liste d'aptitude, et aux contractuels.
- Fonctionnaire, lauréat de concours ou personne en situation de handicap
- Fonctionnaire, lauréat de concours ou personne en situation de handicap
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