Responsable du centre technique municipal

Offre n° 198GDGG Responsable du centre technique municipal (H/F)En collaboration directe avec le Directeur des Services Techniques, vous affectez et coordonnez les moyens humains et techniques pour garantir les résultats attendus.Activités principales du posteDiriger, coordonner et animer le CTM (Centre Technique Municipal) en s'appuyant sur les chefs de service (voirie, espaces verts, bâtiments-électricité, eau & assainissement, sentiers de montagne & manifestations, mécanique, achats)Impulser la dynamique d'équipe et se positionner en tant que gestionnaire du centre technique municipalSuperviser la mise en œuvre de la politique d'exploitationPlanifier et coordonner les interventions des servicesEffectuer un suivi régulier de l'activité de chaque service et réaliser des bilans d'activitéMobiliser et distribuer les moyens généraux en fonction des nécessités de chaque serviceS'assurer du respect des diverses réglementations, superviser l'organisation des contrôles périodiques réglementairesSuperviser la définition et garantir la mise en œuvre de la politique de sécurité au travailSuperviser la construction et le suivi des budgets de fonctionnement des chefs de serviceArbitrer et opérer des choix techniques adaptésPiloter des opérations et manifestations transversalesOrganiser le service de viabilité hivernale (organisation des astreintes ainsi que contrôle des secteurs confiés à des prestataires privés)Planifier, en lien avec les différents partenaires socio-économiques de la station, les manifestations et organiser les interventions techniques des équipesParticiper à la rédaction des documents techniques relatifs aux marchés publics (cahier des charges, CCTP, ...), en relation avec le directeur des services techniquesMettre en œuvre des réalisations d'investissement en régieAssurer l'interface avec l'ONF pour la gestion des forêts communales soumisesAssurer la gestion des relations avec les usagers concernant les activités et interventions du CTMFormation et qualificationsTitulaire d'un BAC +2 ou expérience dans le posteMaîtrise des outils informatiques & des logiciels métierMéthodes d'analyse & de diagnostic, techniques et outils de planificationConnaissance des réglementations diverses du bâtiment (sécurité incendie, accessibilité, hygiène, énergie)Notions générales opérationnelles de génie civil et de constructionsTechniques d'ingénierie VRD et infrastructuresConnaissance des règles des finances publiquesPermis BoSavoir-faire et savoir-êtreVéritable aptitudes au management (faire preuve d'écoute, savoir identifier les conflits)Synthèse, organisation et reportingRigueur, disponibilité, autonomieConditions d'exercicePoste à temps complet annualiséDéplacements fréquents sur la commune ; astreintes de décisionRémunération statutaire + régime indemnitaireIndemnité spécifique de résidenceParticipation à la mutuelle labellisée et à l'assurance prévoyanceTickets restaurantsInscription au CNAS et possibilité de souscrire à l\'amicale du personnelPoste non logé, à pourvoir au 01/09/2025. Candidature LM+CV à adresser à l'attention de Monsieur le Maire, recrutement@saintgervais.comSalle de travail et type de contrat : Type de contrat CDI. Contrat travail Durée du travail 35H/semaine. Travail en journée.Salaire: Rémunération statutaireInformations complémentairesSecteur d\'activité : Administration publique généraleSaint-Gervais est un village touristique toutes saisons, porteur de nombreux labels gages de qualité, situé au pied du Mont Blanc, offrant un cadre de vie dynamique et convivial alliant nature, sport et culture. Mme LE CHEVANTON, 50 AV DU MONT D ARBOIS, ST GERVAIS LES BAINS, FranceD'autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr