Product Builder Designer

Le challenge

Chez Prozon, notre principal moteur de croissance a été le développement de notre offre de produits en ligne couplée à de l’acquisition de trafic. Ce modèle a éprouvé ses limites et notre défi majeur est désormais d’optimiser l’expérience pour maximiser la conversion et l’engagement. Au vu de notre forte croissance, notre ambition stratégique est de franchir un cap d’excellence opérationnelle et de structuration d’entreprise, sans perdre notre agilité.

Pour y parvenir, notre équipe Tech s’organise en Squads orientées business via notre framework propriétaire : le PMAD (Product Management & AI Delivery). Le Product Builder Designer y utilise la puissance de l’IA pour accélérer le cadrage, la conception et les tests, afin de livrer fréquemment de la valeur en production avec un standard de qualité maximal.

Tu travailleras en binôme avec le Growth & Conversion Manager (côté Brand) :

• Le Growth & Conversion Manager owne le QUOI et le POURQUOI business (hypothèses, priorisation, analyse data).

• Tu ownes le COMMENT design et technique (conception UX, cadrage des agents IA, delivery, mise en prod).

La solution se construit à quatre mains : chacun confronte son point de vue (data vs UX & faisabilité) dans une logique de friction constructive pour retenir le meilleur scénario. Ton but : éradiquer les frictions du parcours B2B (tunnels de devis, multi-utilisateurs, quick reorder) en livrant vite et bien.

Tes KPI : vélocité de delivery, taux d’adoption de tes features, qualité technique et accessibilité du Front Office. Le Growth & Conversion Manager porte de son côté les KPI business (taux de conversion, panier moyen, rebond), vos rôles sont complémentaires.

Ce que tu vas construire

Phase 1 — Comprendre & poser les bases (2 mois)

• Tu t’appropries la codebase post-migration Sylius et le design system (livré en Markdown par un freelance senior).

• Priorités: prendre en charge l’implémentation et le tagging du tracking sur le site (QA technique GA4 / Hotjar / Clarity). Sans tracking fiable, rien n’est mesurable. En parallèle, tu identifies et déploies les premiers quick wins UX.

Phase 2 — Expérimenter en duo (2-3 mois)

• Avec le Growth & Conversion Manager, vous installez un rythme d’expérimentation intensif : hypothèse -> test -> analyse -> décision.

• Priorités: shipper via PMAD les premières optimisations (A/B tests, focus crucial sur l’UX mobile), affirmer ton point de vue design et technique pour challenger les propositions du métier.

Phase 3 — Scaler, refondre et s’installer (S1 2027)

• Priorités: porter une roadmap Conversion & Engagement structurée sur 12 mois (tunnels de devis, réachat, personnalisation), piloter la refonte visuelle complète du site prévue en 2027 — un chantier majeur que tu ownes de la vision au ship

• Tu deviens l’interlocuteur Tech référent du périmètre.

Tes missions

• Roadmap & Friction Constructive : Tu co-structures la roadmap de ton périmètre. Tu développes un point de vue critique et documenté sur ce qui doit aller en prod. Tu es attendu pour amener une friction constructive : proposer des alternatives UX/techniques ambitieuses plutôt que de simplement valider les demandes initiales du métier.

• Cadrage, PRD & Production PMAD : Le Growth & Conversion Manager fournit le brief d’hypothèse business et la proposition de solution est co-construite. C’est Claude qui génère et rédige le PRD : ton rôle est de le cadrer, de l’affiner et d’en valider la pertinence. Tu pilotes ensuite le cycle de livraison de bout en bout : tu drives les agents IA et valides toi-même les mises en prod via le framework PMAD, tout en restant force de proposition pour faire évoluer nos processus.

• Design System & Refonte visuelle : Tu prends l’ownership du design system Prozon (en Markdown). Tu le maintiens et l’utilises directement comme référentiel pour alimenter tes outils de génération de code. Dès 2027, tu pilotes la refonte visuelle globale (design tokens, déclina