Responsable Marque employeur et Communication

Biltoki signifie “l’endroit qui rassemble” en basque. Nous sommes une entreprise familiale dont le siège est situé à Anglet (64). Depuis plus de 10 ans, nous réinventons les halles pour en faire des lieux de convivialité où les habitants se retrouvent et partagent de bons moments autour des meilleurs produits du marché, issus du savoir-faire d’artisans et de commerçants indépendants locaux.Aujourd’hui, Biltoki compte 10 halles dont Bordeaux, Angers ou Toulon, plus de 150 collaborateurs et 200 commerçantsLe / La Responsable Communication interne et Marque employeur anime la stratégie de communication envers les salariés pour renforcer l’engagement et la cohésion. Il / Elle est le garant de la culture d’entreprise et de la réputation employeur.Missions principales 🎯Missions principales 🎯Définition et déploiement de la communication internePilotage et animation des actions de communication interneDéveloppement de la marque employeur & du sentiment d’appartenanceCommunication de marque & réseaux sociauxSuivi des actions de communication digitale des hallesGarantie de l’image de marque et de l’ADN BiltokiActivités et Responsabilités ✅Activités et Responsabilités ✅1. Définition et déploiement de la communication interneImaginer et structurer des actions de communication interne à destination des salariés, en cohérence avec la stratégie du siègeConcevoir des dispositifs favorisant l’information, la compréhension et l’adhésion aux projets du groupeAdapter les messages aux différents publics internes (siège, halles, équipes terrain)2. Pilotage et animation des actions de communication internePlanifier, coordonner et animer les actions de communication interneProduire ou coordonner la production des contenus (éditoriaux, visuels, supports digitaux)Mesurer l’impact des actions mises en place et proposer des axes d’amélioration3. Développement de la marque employeur & du sentiment d’appartenanceDéployer une stratégie marque employeur alignée avec l’ADN BiltokiRenforcer le sentiment d’appartenance et l’engagement des collaborateursCréer une relation durable entre les équipes et la marque BiltokiÊtre force de proposition sur des actions innovantes et fédératrices4. Communication de marque & réseaux sociauxPiloter la communication de marque sur les réseaux sociaux du groupe en relation avec la Content FactoryRespecter les lignes éditoriales, planifier les publications et coordonner les contenus du compte Biltoki NationalGarantir la cohérence de la prise de parole de la marque sur l’ensemble des canaux5. Suivi des actions de communication digitale des hallesAccompagner et suivre les actions de communication digitale menées par les halles en relation avec la content factoryVeiller à l’alignement des pratiques avec la stratégie et l’image de marque BiltokiApporter conseils, recommandations et bonnes pratiques aux équipes locales6. Garantie de l’image de marque et de l’ADN BiltokiÊtre garant·e du respect de l’image de marque, des valeurs et de l’ADN BiltokiAssurer la cohérence globale des messages et des supports de communicationÊtre un relais de la vision et de la culture Biltoki en interne comme en externeSavoir-faireExpérience : 5 années sur la même fonctionStratégie de communication : Savoir concevoir et piloter des plans de communication interne et externe (marque employeur).Maîtrise des outils : Connaissance des outils digitaux (intranet, réseaux sociaux, plateformes collaboratives, CRM, outils d’analyse).Rédaction et storytelling : Capacité à produire des contenus engageants (newsletters, articles, supports visuels), fédérer autour de la culture d’entreprise et des valeurs.Gestion de projet : Organisation d’événements internes, enquêtes de climat social, ...Savoir-êtreLe/La Responsable Communication interne et Marque employeur est une personne:Fédératrice et engagée dans les projetsSensible à l’univers food et la gastronomieA l’aise en communication écrite/oralePerformante dans un environnement de changement constantAutonome, rigoureuse, méthodique et persévéranteIncarne à 100% nos valeurs : audace, hospitalité, authenticité.Détails ⚙️Détails ⚙️Statut : Agent de MaîtriseVolume horaire hebdomadaire : 39 heuresRémunération annuelle brute : 35.000 €Sous l’autorité du Responsable Communication RéseauLieu d’exercice : Anglet (64)Avantages : Ticket Restaurant : 5€ / jour + Mutuelle / Prévoyance : 50% à la charge de l'employeur. #J-18808-Ljbffr