Chef de Chantier électricité naval H/F
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Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)
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Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Votre mission
Vos défis au quotidien:
Au sein de notre service naval, spécialisé en intégration électrique bord chez nos clients industriels, et en tant queChef de chantier sousla responsabilitédu Responsable d'Affaires, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources.
Vos principales missions sont :
- Préparer les chantiers,
- Aider au chiffrage,
- Accompagner l’équipe dans la réalisation,
- Piloter les réunions de chantier,
- Contrôler la qualité et l’avancement des travaux,
- Rendre compte de l'état et avancement du chantier au Responsable d'Affaire,
- Assurer l’accueil des nouveaux arrivants et le suivi des sous-traitants.
- Garantir le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI…).
Votre profil
Votre profil
- Formation : diplôme de niveau bac + 2 en électrotechnique, BTS en génie électrique.
- Expérience : Minimum 6 ansd'expérience sur un poste similaire (dans le secteur naval)
- Compétences: Analyse de plans électriques,management d’équipe,gestion de chantier, planification, forte culture sécurité , Câblage, Bornage, Lecture et interprétation de plans électriques, Industrie Navale,Devis travaux supplémentaires
- Qualités personnelles :leadership, sens des responsabilités,force de proposition, esprit d'équipe, sens du service, orientation client.
Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience:https://www.youtube.com/watch?v=zuEaHNSBcp8&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=20
Pourquoi nous rejoindre ?
SPIEIndustrie,reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiéeGreat Place To Work®.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :
- Participation / intéressement
- Actionnariat salarié
- Prime de vacances
- Indemnités de repas et de déplacement
Localisation du poste
Localisation du poste
Lieu de travail
Ploemeur
Critères candidat
Niveau d'étude recherché
D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Expérience minimum
6 ans ou plus
Connaissances techniques souhaitées
Lecture et interprétation de plans électriques
Préparation d'offres : Devis de type travaux supplémentaires, évaluation des ratios temps passés sur les opérations de montage bord.
Habilitations souhaitées
Langue(s) de travail
- Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
- Anglais (B-Maitrise professionnelle élémentaire)
Informations générales
Entité
Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels
Entité
Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels
ou encore la production d'énergies renouvelables
Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la