TRAVAILLEUR·SE SOCIAL·E

Fondée en 1872 et reconnue d’utilité publique, Association Addictions France propose un accompagnement médico-psycho-socialaux personnes en difficultés avec des conduites addictives et à leur entourage. Avec 98 centres implantés à travers toute la Francemétropolitaine et à la Réunion, 1900 salariés et 900 bénévoles, l’association agit au plus près des populations.

• Statut du contrat : Non-cadre
• Temps de travail : Temps partiel
• Date de prise d'effet : 2025-12-02
• Localisation du poste : FOIX
• Nb d'heures hebdomadaires : 25 h/.

Contexte de recrutement

Type de contrat : CDI Temps de travail : 0,7 ETP (0,5 ETP accompagnement social + 0,2 ETP prévention) Lieu : Foix et le département de l’Ariège Prise de poste : courant janvier 2026

Accompagnement social – 0,5 ETP

• Accueillir, informer et orienter les usagers dans une démarche d’accompagnement individualisé.
• Évaluer les besoins : accès aux droits, logement, insertion professionnelle, ressources, justice, santé, parentalité…
• Élaborer et assurer le suivi du projet d’accompagnement social et thérapeutique.
• Participer aux réunions et travailler en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Favoriser le développement du réseau partenarial (services sociaux, structures médico-sociales, hébergement, emploi, dispositifs judiciaires…).
• Apporter sa contribution et sa compréhension au projet thérapeutique individualisé selon ses compétences particulières.
• Développer des activités visant à prévenir et/ou à réduire les risques liés aux conduites addictives.
• Assurer les écrits professionnels et le suivi administratif en lien avec les accompagnements.
• Assurer des consultations dans une unité mobile sur le territoire de l’Ariège.

Actions de prévention – 0,2 ETP

• Co-construire et animer des actions de prévention et de réduction des risques auprès de tous les publics : jeunes, publics en situation de précarité, professionnels….
• Intervenir dans des établissements scolaires, structures socio-éducatives et lieux partenaires.
• Favoriser le développement des compétences psychosociales dans le cadre de ses interventions.
• Participer à la création d’outils de prévention et à l’évaluation des actions menées.
• Représenter le CSAPA lors d’évènements de sensibilisation et d’actions collectives.
• Proposer des dépistages TROD de VIH/VHC VHB (après avoir suivi une formation).

Profil recherché

• Diplôme d’État obligatoire : DEASS, DECESF ou DEES.
• Connaissance du secteur médico-social ou expérience en addictologie appréciée.
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et respect du cadre éthique du CSAPA.
• Capacités d’écoute, d’analyse, d’empathie, d’adaptation et d’organisation.
• Aisance pour les interventions collectives et le travail en partenariat.
• Dynamique et force de proposition.
• Bonne maîtrise de l’outil informatique.
• Permis B obligatoire.

Avantages et rémunération

• Convention Collective 66.
• Rémunération selon l’ancienneté et la grille de la CCN 66.
• Avantages conventionnels : congés trimestriels, ticket restaurant, etc.
• Horaires et organisation du travail : peut-être amené(e) à travailler quelques WE sur des festivals dans le cadre de la prévention.