ALTERNANCE - Apprenti.e droit social et relations sociales F/H
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ALTERNANCE - Apprenti.e droit social et relations sociales F/H
Lieu: Charenton-le-pont, FR
Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires de l’industrie dans plus de 150 pays l’accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité.
Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 190 000 employés dévoués à travers le monde pour conduire la transformation de l’industrie des lunettes et des soins de la vue.
Votre rôle :
Au sein du Pôle Droit Social et Relations Sociales, le service élabore des procédures garantissant la conformité de l’entreprise et la bonne application des règles de Droit du travail. Le service joue un rôle d’information et de conseil auprès de ses clients internes (partenaires RH, Administration du personnel, Compensation & Benefits…). Il soutient la préparation des réunions du calendrier social : CSEC, réunions de négociation. Le service apporte également son soutien dans la gestion de dossiers individuels (contentieux, en lien avec les Conseils). Il est enfin impliqué dans certains sujets QVCT : projets QVCT, préparation des évaluations des RPS, enquêtes internes.
Vos missions (non limitatif) :
- Rédaction de réponses juridiques, notes juridiques et de compte-rendu de réunions.
- Participation à l’élaboration de communications internes sur divers sujets RH / Relations Sociales.
- Préparation des réunions d’actualité juridique.
- Préparation des différentes réunions avec les partenaires sociaux (négociations collectives, CSE central, commissions…).
- Participation à des projets impliquant une analyse sociale (projets de transformation, avantages sociaux…).
- Collecte et consolidation de données, élaboration de différents rapports annuels d’activité RH ou QVCT (préparation des évaluations RPS, bilan social…).
- Vous préparez un Master 2 avec une spécialisation en Droit Social (ou RH si formation initiale juridique).
- Vous disposez d’un niveau B2 en anglais.
Ce que nous vous offrons :
Chez EssilorLuxottica, vous n’êtes pas défini uniquement par votre titre de poste. Chaque aventure professionnelle est unique, mais voici un aperçu des avantages et des bénéfices que vous pouvez obtenir en nous choisissant. Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle. L'innovation est au cœur de notre ADN.
Processus de recrutement:
- Premier entretien RH avec un membre de l’équipe recrutement Early Careers.
- Entretien métier avec le manager.
- Le processus de recrutement veut varier; si vous êtes sélectionné, vous serez contacté par nos recruteurs pour vous guider dans les étapes de votre candidature.
Prise de poste : A partir de septembre 2025
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