Contract Manager

Type de contrat CDIContrat travail Contexte En tant que Contract Manager, vous allez intégrer notre équipe Legal Contract Management et jouerez un rôle clé dans la gestion contractuelle de projets complexes Vous serez le garant du respect des engagements contractuels, du suivi des risques et de la fluidité des échanges entre les parties prenantes internes et externes. Vos missions En phase devant-contrat : Aux côtés de l’équipe juridique, participer à la rédaction, à la négociation et à la revue des contrats (clients, fournisseurs, partenaires, sous-traitants et autres). Identifier et évaluer les risques contractuels (juridiques, financiers, opérationnels, conformité) qui seront des points d’attention en exécution. Échanger avec l’équipe juridique et de compte sur la stratégie contractuelle. En phase d’exécution : Assurer le suivi de l’exécution des obligations contractuelles (notamment les livrables, la recette, les délais, les garanties, les paiements, les pénalités, les SLA) ainsi que du périmètre contractuel. Coordonner les parties prenantes internes (juridique, finance, technique, projet) pour garantir la conformité. Préparer et piloter les comités contractuels (reporting, indicateurs, alertes). Gérer les avenants, les réclamations et les demandes de modification en collaboration avec l’équipe juridique. En phase de clôture ou de litige : Assister à la clôture contractuelle (bilan, restitution, garanties, levée de réserves). Participer à la gestion précontentieuse et contentieuse en lien avec les juristes. Capitaliser les retours d’expérience et proposer des axes d’amélioration contractuelle. Vos Atouts Diplômé(e) d’un Bac+5 (école d’ingénieur, Master 2, école de commerce ou université) avec de solides connaissances en droit des affaires, droit de la propriété intellectuelle, et droit de la commande publique, plus des connaissances acquises dans le monde des technologies et de l’ingénierie informatique. Expérience de 3 à 5 ans réussie en tant que Contract Manager sur des projets complexes, de préférence de type IT. Excellentes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse. Bon sens de la négociation et de la diplomatie. Pédagogie et aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire (notamment avec des chefs de projet, des commerciaux, des ingénieurs, des juristes, et des acheteurs). Nous apprécierons chez vous : votre capacité à gérer les priorités et à proposer des solutions, votre aisance en communication, votre esprit collaboratif, et votre proactivité. Votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre éthique professionnelle. Localisation Poste basé à Bezons, France, avec des déplacements ponctuels chez les clients. #LI-France Profil souhaité Expérience Débutant accepté Employeur Handicap-Job est un portail spécialisé dans l’emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d’offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises “handi-engagées”, et propose des services de diffusion d’offres, d’accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer “handicap” et “re…”. D’autres offres peuvent vous intéresser : #J-18808-Ljbffr