Educateur / Educatrice de jeunes enfants responsable de structure (H/F)
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Offre n° 213LXMM
Educateur / Educatrice de jeunes enfants responsable de structure (H/F)
OFFRE D'EMPLOI - DIRECTEUR/TRICE RÉFÉRENT/E TECHNIQUE Localisation : Mérignac, Eysines, Le Haillan (Gironde) Type de contrat : CDI À pourvoir : Dès que possible ENTREPRISE Nous recherchons un/e Directeur/trice - Référent/e Technique pour piloter notre micro crèche située dans le triangle Mérignac, Eysines, Le Haillan
RESPONSABILITÉS Gestion pédagogique : Coordonner les partenaires pédagogiques, élaborer les plannings d'intervention, mettre en place les projets éducatifs, participer aux journées pédagogiques. Pilotage des équipes : Organiser les réunions mensuelles, participer au recrutement, collaborer aux formations, assurer le bon déroulement quotidien, gérer les absences. Gestion administrative : Admission des enfants, gestion des plannings via logiciel crèche, suivi des dossiers administratifs (vaccinations, assurances), organisation des adaptations. Conformité et budget : Respecter les protocoles d'hygiène et sécurité, garantir la mise en œuvre du règlement de fonctionnement, gérer le budget alloué. Relation familles : Accueil bienveillant, encourager la participation des parents, accompagner la parentalité.
PROFIL REQUIS Formations : Bac + 2 minimum en petite enfance (EJE, DEASS, CAP Petite Enfance ou équivalent). Capacité à diriger un établissement d'accueil jeunes enfants. Compétences : Management d'équipe, organisation administrative, maîtrise des outils bureautiques et logiciels crèches, connaissance des normes réglementaires, sens de la communication. Qualités : Bienveillance, responsabilité, capacité à travailler en réseau, adaptabilité, passion pour la petite enfance.
CONDITIONS Rémunération selon expérience 35h/semaine avec adaptabilité requise Formation continue et soutien managérial Environnement professionnel dynamique et centré sur la qualité
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaine Travail en journée
Salaire
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Primes
- A négocier selon expérience et moyenne du marché
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Petite enfance- Educatrice Jeune Enfant Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent Petite enfance- Auxiliaire de Puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
- Assurer la liaison avec les familles Cette compétence est indispensable
- Développer un projet pédagogique Cette compétence est indispensable
- Elaborer des actions ou des règles de prévention
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
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