Chef(fe) de centre automobile

Il y a 1 semaine

Angers, Pays de la Loire, France Taleez Temps plein

Nous recherchons pour un de nos client un(e) Chef(fe) de Centre automobile pour une embauche en CDI à temps plein sur le secteur de Angers (49).

Il s'agit d'un poste à la foistechnique, opérationnel et managérial, qui nécessitera de piloter l’activité quotidienne du centre tout en garantissant un haut niveau de qualité de service.

MISSIONS :

Rattaché(e) au Responsable de Zone, vous prenez en charge le bon fonctionnement du centre et l’accompagnement de votre équipe.

Management et animation de l’équipe :
-Encadrer et accompagner une équipe composée d'un adjoint, d'une assistante et d'un technicien
-Participer à leur formation et à leur montée en compétences
- Organiser et superviser les interventions réalisées au sein du centre...

Supervision et réalisation des interventions techniques
-Effectuer les diagnostics nécessaires aux interventions
-Réaliser et superviser les interventions sur vitrage automobile
- Réaliser et contrôler les opérations de calibrage des systèmes ADAS...

Gestion opérationnelle du centre
-Piloter la gestion des stocks, le suivi des commandes et les approvisionnements
- Assurer la facturation et le suivi administratif des dossiers clients
- Contribuer au bon fonctionnement quotidien et à la performance du centre
- Développer le chiffre d'affaires du centre...

Relation et satisfaction client
-Accueillir, identifier le besoin et conseiller les clients
- Assurer le suivi des dossiers
- Veiller à la qualité de la prise en charge, de l’accueil jusqu’à la restitution du véhicule...

  • Formation technique dans le secteur automobile + expérience significative dans le vitrage auto

  • Expérience de 3 ans minimum sur poste similaire demandée

  • Titulaire du Permis B valide, avec conduite d’un véhicule à boîte manuelle

  • Disponibilité pour travailler le samedi (obligatoire)

CONDITIONS PROPOSÉES :

  • Salaire entre 2500 et 2900 € brut par mois

  • Primes mensuelles sur atteinte d'objectifs

  • Contrat de 39 heures par semaine

  • Indemnité d’entretien des vêtements de travail

  • Formation et accompagnement à la prise de poste

  • Perspectives d’évolution au sein d’une structure en développement

Réf IND 2024

#J-18808-Ljbffr