Aide-soignant(e) / FFAS en Maison d'Accueil Temporaire (F/H)
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Employeur : CIAS du Mont de Marsan (Landes 40)
Filière / Qualification du poste : Filière Médico-sociale - Catégorie B
Prise de poste : Octobre 2026
TITULAIRE OU A DÉFAUT CONTRACTUEL
Le Pôle Hébergement du CIAS est composé de trois EHPAD (EHPAD du Marsan, Jeanne Mauléon et EHPAD de Saint Pierre) et de la Maison d’Accueil Temporaire. Au sein de la Maison d'Accueil Temporaire du CIAS du Marsan, structure accueillant 10 places d'accueil de jour et 17 places d'hébergement temporaire, et au sein de l'accueil de jour qui permet l'accueil des personnes âgées vivant à domicile, atteintes de la maladie d’Alzheimer ou maladie apparentée, au stade léger à modéré de la maladie d'être accueillis sur une ou plusieurs journées par mois dans la limite d’une journée par semaine; nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) suite à un départ pour une prise de poste en octobre.
Plus spécifiquement, vous êtes en charge de:
1) Contribuer à la prise en charge globale du résident en collaboration avec l'infirmier
Répondre aux appels et accompagner les résidents
Assurer les soins d'hygiène et de confort du résident
Accompagner le résident dans tous les gestes de la vie quotidienne
Participer à l'évaluation et la prise en charge de la douleur
Assurer en toutes circonstances le confort et l'autonomie du résident
Assurer la surveillance de la prise des traitements, de l'élimination urinaire et fécale et de l'alimentation
Participer à l'accueil et à l'accompagnement des familles et des proches le cas échéant ;
Évaluer les situations d’urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerter les personnes ou services habilités
2) Contribuer à la qualité de la prise en charge du résident au sein de l'établissement
Participer à l'élaboration du projet de soin du résident et à sa mise en œuvre
Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident
Assurer la continuité des soins par le biais de transmissions ciblées
3) Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
Participer activement à la prise en charge individuelle des résidents dénutris selon le protocole établi par le diététicien
Détecter les troubles de l'humeur et du comportement et savoir transmettre les informations à la psychologue et/ou l’équipe par le biais des transmissions
Participer à l'évaluation et à la réévaluation du degré d'autonomie du resident en lien avec le médecin coordonnateur et les IDE
Travailler en collaboration avec les agents sociaux pour la bonne prise en soins des résidents
Participer à l’évaluation et à la réévaluation des aides techniques dont le resident aurait besoin pour maintenir ou renforcer son confort / autonomie en lien avec l’ergothérapeute
Repérer les dysfonctionnements dans les locaux privatifs et communs et les signaler
4) Aider à entretenir les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires
Assurer le bio-nettoyage et la désinfection des locaux communs et privatifs - Evacuer les déchets
Assurer le bio-nettoyage des aides techniques des résidents (fauteuils roulants, cadres de marche, etc.)
Evaluer les besoins en matériels et produits en fonction de l'activité
5) Contribuer à la formation
Faciliter l'acquisition des bonnes pratiques de soins et d'hygiène par les agents sociaux et les stagiaires
Participer à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires
S'inscrire dans une démarche de formation continue et partager ses connaissances
6) Participer à la gestion des produits et des matériels
7) Veiller à la sécurité du bâtiment
8) Participer à la démarche qualité/Gestion des risques
9) Promouvoir la bientraitance au sein de l’établissement
Diplôme d’État d’Ai