d’ingénierie et de conseil opérationnel spécialisée dans les énergies

Afin de renforcer nos équipes de consultants, nous sommes à la recherche de notre future pépite Si le secteur de l’énergie et des énergies renouvelables vous intéresse, cette offre est faite pour vous

Agap2 est une société d’ingénierie et de conseil opérationnel spécialisée dans les énergies.

Nous sommes aujourd’hui présents dans 11 pays et nous comptons plus de 5 000 salariés en 20 ans. Agap2, c’est avant tout une aventure humaine dans une entreprise jeune et dynamique

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Onboarding Officer, pour intervenir auprès d’un acteur majeur du secteur de l’électricité et des énergies renouvelables.

En tant qu’Onboarding Officer, vous serez responsable de piloter la mise en production fiable, conforme et dans les délais des contrats et actifs renouvelables. Vous interviendrez à l’interface entre les équipes commerciales, opérationnelles, techniques et les gestionnaires de réseaux.

Lors de cette mission vous serez amené à :

• Piloter les opérations d’onboarding et d’offboarding des contrats liés à l’Origination, au Mécanisme d’Ajustement et au suivi des GOOS ;
• Collecter les données nécessaires, assurer la complétude documentaire et configurer les outils internes tels que SiteRegister, Meteologica et Kuartz ;
• Préparer, suivre et sécuriser les dossiers de certification liés au Mécanisme de Capacité ;
• Coordonner les parties prenantes internes et externes afin de respecter les échéances réglementaires et commerciales ;
• Assurer les échanges avec les équipes TRD, REN, RPG, PIM, les entités TGP ainsi qu’avec les gestionnaires de réseaux et prestataires techniques ;
• Mettre à jour, structurer et créer les procédures opérationnelles, guides outils et documents de référence liés aux processus d’onboarding ;
• Identifier les risques, points de friction et besoins d’optimisation afin d’améliorer la qualité des données et l’efficacité des processus ;
• Mettre en place et améliorer les outils de suivi et de reporting des dossiers sensibles ;
• Fournir un appui opérationnel aux membres de l’équipe sur les sujets d’accès, de compréhension et de priorisation.

Vous êtes le candidat idéal si :

• Vous disposez d’une expérience obligatoire auprès d’un agrégateur d’électricité ou de RTE ;
• Vous maîtrisez les mécanismes des marchés de l’électricité, notamment le Mécanisme de Capacité et le Mécanisme d’Ajustement ;
• Vous avez déjà piloté ou réalisé l’onboarding de contrats ou d’actifs renouvelables chez un agrégateur ;
• Vous connaissez les enjeux liés à l’intégration d’actifs dans des systèmes internes et à la qualité des données ;
• Vous êtes à l’aise dans la coordination d’interlocuteurs internes et externes ;
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs échéances simultanément ;
• Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles pour créer et formaliser des procédures opérationnelles ;
• Vous appréciez les environnements exigeants, transverses et en forte évolution ;
• La connaissance d’outils tels que SiteRegister, Meteologica, Kuartz, SR ou DSFlow est un réel atout.

Vous vous reconnaissez ? Ce poste est fait pour vous

Rejoindre l’aventure agap2, ça ne se raconte pas, ça se vit tous les jours…