Responsable Bureau d'études

Il y a 1 mois

GrandchampdesFontaines, Pays de la Loire, France ELO ENERGIE Temps plein

Offre n° 210XTRK - Responsable Bureau d'études (H/F)

Actualisé le 09 juillet 2026

Employeur handi‑engagé

Présentation de l'entreprise

ELO Énergie est spécialisée dans les infrastructures électriques à très haute tension, avec des projets pour RTE, ENEDIS, SIEMENS, etc.

Responsabilités principales

  • Pilotage technique & qualité : piloter la réalisation des études liées aux postes électriques HTB, aux raccordements et aux installations associées.
  • Garantir la conformité technique des études et le respect des référentiels clients (RTE, Enedis, industriels).
  • Respecter les règles de sécurité, les procédures et améliorer les méthodes, outils et processus du Bureau d'études.
  • Encadrer, animer et faire monter en compétences une équipe de chargés d'études et de dessinateurs projeteurs.
  • Organiser et planifier la charge de travail selon les priorités et les délais.
  • Conduire les entretiens annuels, définir objectifs individuels et collectifs, participer aux recrutements et à l’intégration des nouveaux collaborateurs.
  • Contribuer aux réponses aux appels d'offres et à la rédaction de mémoires techniques.
  • Suivre les indicateurs de performance (qualité, délais, heures) et rendre compte à la direction.
  • Participer aux réunions de lancement, de suivi et de réception des projets.

Profil requis – Qualifications

  • Bac+5 (Ingénieur ou Master) en Génie Électrique, Énergie ou équivalent.
  • Habilitations électriques HTA/HTB appréciées (H2V, BR, BC).
  • Au moins 5 ans d'expérience en bureau d'études électriques, dont 3 ans en management d'équipe.
  • Solide expertise en études HTB et idéalement HTA (postes de transformation, réseaux de distribution, protection).
  • Expérience en gestion multi‑projets avec enjeux de délais et de qualité.
  • Leadership et capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire.
  • Organisation, gestion des priorités, rigueur, sens du détail et exigence de qualité.
  • Aisance relationnelle avec clients, équipes terrain et direction.
  • Esprit d'amélioration continue.

Conditions

Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35 heures/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut annuel : 45 000 € à 55 000 € sur 12 mois.
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Véhicule
  • Téléphone mobile
  • Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Entreprise

50 à 99 salariés – Groupe spécialisé en solutions complètes d'ingénierie de postes haute tension, de liaisons souterraines et lignes électriques aériennes.

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