Administrateur RH et paie

il y a 2 semaines


Lille, Hauts-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

Fédération des acteurs de la solidarité

Depuis plus de 80 ans, notre association s'engage contre la dépendance liée à l'âge et l'exclusion sociale dans un but unique : donner une chance à – de la petite enfance au grand âge, né.e en France ou ailleurs – de vivre dignement son existence et de construire son autonomie.

1 100 professionnels animent plus de 200 établissements et dispositifs sociaux, médico-sociaux et éducatifs sur la base de valeurs et principes communs – humanité, professionnalisme, solidarité, égalité, bientraitance.

Au sein de ses établissements, l'association déploie une approche non-lucrative : 100 % des moyens alloués sont consacrés au bien-être des usagers comme à la qualité de vie au travail.

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE

Administration du personnel

  • Réalisation des contrats de travail
  • Rédaction des courriers RH
  • Gestion administrative de la formation, suivi du plan de formation
  • Organisation d'actions de formation
  • Suivi des évaluations des non-cadres
  • Classement et archivage des documents RH
  • Diffusion des offres d'emploi sur internet (NC cadres de Direction)
  • Gestion des absences
  • Suivi des déclarations AT
  • Identification des postes à pourvoir : collecte des besoins en recrutement et mise à jour régulière de l'outil de suivi
  • Participation au suivi des candidatures
  • Suivi des tableaux de bord RH

Paie

  • Saisie des variables de paie
  • Réalisation des paies CDD et CDI après décentralisation
  • Création des fiches salariés et saisie des contrats dans le logiciel de paie
  • Réalisation des déclarations nécessaires à l'embauche, à l'absence ou à la sortie des collaborateurs concernés (DPAE, DMMO création du dossier salarié, des contrats de travail, attestations diverses ...)
  • Réalisation de la préparation paie (saisie des éléments variables non automatisés, import de plannings, déclenchement journalier des soldes de tout compte)
  • Contrôle de cohérence des bulletins sur le fichier de vérification
  • Etablir les attestations IJSS et le suivi des arrêts, en cohérence avec les plannings
  • Réaliser le suivi de la mutuelle suivant les entrées, suspensions et sorties de salariés
  • Relations avec les rédacteurs / comptables tout au long du processus
  • Suivi des remboursements des indemnités absence auprès des organismes CPAM et Collecteam
  • Participation à la réalisation des déclarations sociales nominatives (cotisations salariales et patronales, URSSAF, caisses de retraite, mutuelles...) et doit être au fait du calcul des différentes charges sociales. Préparation des déclarations de cotisations sociales sur Net Entreprise
  • Contrôle de l'application des règles sociales, des conventions collectives et notamment la législation sur la durée du travail, la rémunération, les congés payés...
  • Renseignement de tableaux de bord concernant la gestion et le suivi des salaires
  • Relationnel avec les collaborateurs relatifs à l'explication du bulletin de salaire, à l'information, et au conseil

VOTRE PROFIL, VOS COMPÉTENCES

Formation BAC+2 type BTS/DUT en Ressources Humaines, paie.

Vous avez idéalement des connaissances de la gestion associative et médico-sociale (ESMS).

Vous maîtrisez les logiciels Excel (tableaux croisés dynamiques) et Word. De bonnes capacités rédactionnelles sont demandées. Une connaissance du logiciel CEGI est fortement souhaitée.

Vous avez le sens du travail en équipe, de la rigueur, du dynamisme, de l'autonomie, l'esprit d'initiative, de réelles qualités relationnelles et le sens du service.

Vous avez de bonnes capacités d'adaptation et savez évoluer dans un contexte de croissance de l'activité.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL


• Contrat : CDI
• Localisation : 122 Bd Van Gogh – 59650 Villeneuve d'Ascq
• Horaire : Temps plein
• Rémunération : Selon CCN de 1951
• Démarrage : Dès que possible
• Avantages : Restauration collective, base mutuelle gratuite et attractive, prévoyance, remboursement transport à 50%, retraite supplémentaire, aides « Action Logement » suivant profil, œuvres sociales du CSE (chèques cadeaux, réductions...)


  • Administrateur RH et paie

    il y a 2 semaines


    Lille, Hauts-de-France Fédération des acteurs de la solidarité Temps plein

    L'association France HorizonDans le cadre de son engagement en faveur de la solidarité et de l'autonomie, nous recherchons un administrateur RH et paie pour rejoindre notre équipe.Missions principalesAdministration du personnelRéalisation des contrats de travailRédaction des courriers RHGestion administrative de la formation, suivi du plan de...

  • Administrateur RH et Paie

    il y a 3 semaines


    Lille, Hauts-de-France IÉSEG School of Management Temps plein

    ContexteL'IÉSEG School of Management est une Grande Ecole de Management reconnue pour son excellence académique et sa dimension internationale.MissionL'IÉSEG School of Management recrute pour la Direction des Ressources Humaines sur le campus de Lille un(e) Chargé(e) de paie & RH.Compétences requisesDe formation Bac +2 minimum dans les Ressources...


  • Lille, Hauts-de-France Pigier Performance Paris Temps plein

    Gestionnaire de ressources humaines et administrateur de paie Dans le cadre de votre contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, vous serez 3 semaines en entreprise contre une semaine en cours par mois. Notre partenaire recherche son futur gestionnaire de ressources humaines et administrateur de paie. Gestion des ressources humaines - Gestion des...


  • Lille, Hauts-de-France Pigier Performance Paris Temps plein

    Administrateur de ressources humaines et gestionnaire de paie Dans le cadre de votre contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, vous serez 3 semaines en entreprise contre une semaine en cours par mois. Notre partenaire recherche son futur administrateur de ressources humaines et gestionnaire de paie. Administration des ressources humaines -...


  • Lille, Hauts-de-France CRIT CALAIS Temps plein

    A propos de l'entreprise :CRIT est un acteur leader dans les ressources humaines et le recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim. Nous comptons aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications. Nous sommes à la recherche d'un Gestionnaire...

  • Administrateur de Paie

    il y a 2 semaines


    Lille, Hauts-de-France ORB Conseil Temps plein

    ORB Conseil, cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activités, recherche pour l'un de ses clients, un Cabinet d'Expertise Comptable, un(e) Administrateur de paie compétent(e) pour rejoindre son équipe.Vos missions :En qualité d'Administrateur de paie, un portefeuille de clients multi-conventions vous sera confié et vous...


  • Lille, Hauts-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    IPAC Bachelor Factory, école de commerce Bac, recherche un(e) Assistant(e) RH et Paie en alternance pour renforcer son service RH.Missions clés :Saisir les éléments variables, plannings et absences en paie.Administrer le personnel et participer à la gestion des ressources humaines.Contribuer au recrutement en soutien à la RRH et à l'Assistante...


  • Lille, Hauts-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    IPAC Bachelor Factory, école de commerce Bac, recherche un(e) Assistant(e) RH et Paie en alternance pour renforcer son service RH.Missions clés :Saisir les éléments variables, plannings et absences en paie.Administrer le personnel et participer à la gestion des ressources humaines.Contribuer au recrutement en soutien à la RRH et à l'Assistante...


  • Lille, Hauts-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    IPAC Bachelor Factory, école de commerce Bac, recherche un(e) Assistant(e) RH et Paie en alternance pour renforcer son service RH.Missions clés :Saisir les éléments variables, plannings et absences en paie.Administrer le personnel et participer à la gestion des ressources humaines.Contribuer au recrutement en soutien à la RRH et à l'Assistante...


  • Lille, Hauts-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    IPAC Bachelor Factory, école de commerce Bac, recherche un(e) Assistant(e) RH et Paie en alternance pour accompagner son partenaire dans ses missions.Missions clés :Saisir les éléments variables, plannings et absences en paieAdministrer le personnel et gérer les recrutementsContribuer à la vie du service RH et à la mise en place d'outils et supports...


  • Lille, Hauts-de-France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    IPAC Bachelor Factory recherche un(e) Assistant(e) RH et Paie en alternance pour renforcer son équipe.Missions clés :Saisir les éléments variables, plannings et absences en paie.Administrer le personnel et gérer les recrutements.Contribuer à la vie du service RH et à la mise en place d'outils pour optimiser les processus RH.Profil recherché :Vous...


  • Lille, Hauts-de-France Leroy Merlin Temps plein

    Contexte :L'entreprise Leroy Merlin, avec ses collaborateurs, sa marketplace et ses 142 magasins, a pour mission commune d'améliorer l'habitat en France.Nous faisons partie d'un groupe international qui nous permet de maintenir nos valeurs humaines : simplicité dans les relations, confiance accordée à chacun et une entreprise dans...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 4 semaines


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    Le poste de Gestionnaire Paie et RHEn tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez responsable de la gestion de la paie et des tâches administratives liées aux ressources humaines. Vous aurez l'opportunité de participer à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets RH.Compétences requisesVous devez avoir une...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 1 mois


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    Le poste de Gestionnaire Paie et RHEn tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez responsable de la gestion de la paie et des tâches administratives liées aux ressources humaines. Vous aurez l'opportunité de participer à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets RH.Compétences requisesVous devez avoir une...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 4 semaines


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    Job DescriptionPage Personnel, leader du recrutement et de l'intérim spécialisés dans de nombreux pays, recherche un Gestionnaire Paie et RH pour rejoindre son équipe.ResponsabilitésGérer la paie et les tâches administratives liées aux ressources humainesParticiper à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets...

  • Gestionnaire Paie et RH

    Il y a 2 mois


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    MissionEn tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez chargé de la gestion de la paie et des tâches administratives liées aux ressources humaines, tout en ayant l'opportunité de participer à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets RH.Gestion de la paiePréparer et traiter les bulletins de paie en conformité avec la...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 2 semaines


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    Page Personnel recherche un Gestionnaire Paie et RH pour rejoindre son équipe.MissionEn tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez responsable de la gestion de la paie et des tâches administratives liées aux ressources humaines, tout en ayant l'opportunité de participer à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets RH...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 1 mois


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    MissionEn tant que Gestionnaire Paie et RH, vous serez chargé de la gestion de la paie et des tâches administratives liées aux ressources humaines, tout en ayant l'opportunité de participer à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets RH.Compétences requisesGestion de la paie : préparation et traitement des bulletins de...

  • Gestionnaire Paie et RH

    il y a 2 semaines


    Lille, Hauts-de-France Page Personnel Temps plein

    Vous rejoignez Page Personnel, leader du recrutement et de l'intérim spécialisé dans de nombreux pays, en tant que Gestionnaire Paie et RH. Votre mission consiste à gérer la paie et les tâches administratives liées aux ressources humaines, tout en participant à des missions RH plus larges, telles que le recrutement et d'autres projets...

  • Administrateur RH

    il y a 3 semaines


    Lille, Hauts-de-France CLER Temps plein

    Job DescriptionLe réseau Cler est une association française créée en 1984. Son objectif est de promouvoir les énergies renouvelables, la maîtrise de l'énergie et la transition énergétique.MissionsAppui à la gestion de la paie : collecter les éléments de paie, enregistrer et contrôler la cohérence.Appui à la gestion contractuelle : assurer...