Chef de la Ressource Humaine

il y a 2 semaines


Le BourgetduLac, Auvergne-Rhône-Alpes, France Devola GROUP Temps plein
Offre de Carrière

Nous sommes à la recherche d'un(e) Responsable des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe dynamique à Devola GROUP.

Mission

Nous sommes une entreprise innovante qui forme un écosystème passionné par l'innovation, le partage des connaissances et l'excellence dans divers domaines. Nous sommes situés à Bourget du Lac, sur le campus de Technolac en Savoie, et nous sommes fiers de notre équipe chaleureuse composée d'environ soixante collaborateurs/rices.

Nous avons la joie de travailler dans un environnement magnifique, situé entre Aix-les-Bains et Chambéry. Nous sommes enthousiastes à l'idée d'accueillir un(e) responsable des ressources humaines parmi nous.

Responsabilités
  • Élaborer et mettre en place une politique de gestion des ressources humaines englobant le recrutement, les programmes de compensation, la mobilité interne et le développement des carrières.
  • Gérer le personnel de son on-boarding jusqu'à son off-boarding.
  • Être l'interlocuteur/rice privilégié(e) des écoles partenaies, de la médecine du travail, des assureurs, des avocats, des consultants, des prestataires externes, etc.
  • Améliorer l'administration du personnel en gérant minutieusement les dossiers, salaires et avantages pour garantir une rémunération équitable et cohérente.
  • Effectuer la paie dans son ensemble, saisie des éléments, mise à jour des cotisations et autres obligations, contrôle, clôture, déclarations fiscales, export de KPI et transmission des éléments pour la trésorerie.
  • Assurer la conformité avec les lois sur les conditions de travail tout en promouvant un environnement inclusif et juste.
  • Faciliter le dialogue social et la communication interne pour favoriser la compréhension des évolutions et renforcer notre culture d'entreprise.
  • Contribuer à façonner les orientations stratégiques en alignant les objectifs des ressources humaines avec la vision globale de l'entreprise.
  • Diriger les services RH, comptabilité et communication afin d'assurer une collaboration fluide et efficace entre les différents départements.
Compétences requises
  • Formation de niveau Bac+5
  • Maîtrise des divers domaines de la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement, l'intégration, la formation, la gestion des carrières et de la mobilité, la paie, l'administration du personnel et la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
  • Solides compétences en relations sociales, incluant les obligations légales, le droit du travail, le droit social, le fonctionnement des Instances Représentatives du Personnel (IRP) et la prévention des risques psychosociaux
  • Connaissance des aspects économiques, financiers et budgétaires
  • Une expertise dans les normes, les techniques, ainsi que dans la réglementation administrative, juridique et financière relatives à ses domaines de compétence
  • Connaissance des outils et des méthodes d'évaluation et de planification
  • Maîtrise de la bureautique et notamment du pack Office
  • Maîtrise des logiciels RH : SIRH (système d'information de gestion des ressources humaines), paie, gestion du temps de travail, etc.
  • Maîtrise des techniques de conduite de réunion
  • Maîtrise des techniques de négociation
  • Connaissance des techniques de gestion de projets
  • Maîtrise des techniques d'entretien et de recrutement
  • Connaissance de l'ingénierie de la formation
  • Connaissances des procédures de rédaction administrative
  • Connaissance des outils et des méthodes de communication
  • Connaissance des techniques de management
  • Maîtrise des problématiques d'organisation du travail (requis sur un site de production et pouvant évoluer fréquemment) et de conduite du changement
Avantages
  • CDI temps plein Cadre Forfait jour ou heures
  • Horaires du Lundi au Vendredi
  • Equipe jeune et dynamique
  • Tickets restaurants et mutuelle d'entreprise avantageuse
  • Nombreux afterworks & un beau séminaire en période estivale


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    MissionNous sommes à la recherche d'un Responsable des ressources humaines passionné par l'innovation et la gestion efficace des équipes. Vous serez chargé de diriger et de superviser une équipe dynamique composée d'une comptable, d'une apprentie en ressources humaines et de professionnels du service communication.Compétences requisesMaîtrise des...


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    Accompagnons l'expansion de nos équipesNous sommes à la recherche d'un(e) responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique à Bourget du Lac. Chez DEVOLA GROUP, nous sommes convaincus que la gestion des ressources humaines est un élément clé de notre succès.MissionsÉlaborer et mettre en place une politique de gestion...


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    Poste à pourvoirNous recherchons un responsable des ressources humaines et paies pour rejoindre notre équipe à Devola GROUP.Compétences requisesMaîtrise des domaines de la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement, l'intégration, la formation, la gestion des carrières et de la mobilité, la paie, l'administration du personnel...


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    À propos de l'offreNous sommes à la recherche d'un responsable des ressources humaines et paies pour rejoindre notre équipe dynamique à Devola GROUP.Compétences requisesMaîtrise des divers domaines de la gestion des ressources humaines, notamment le recrutement, l'intégration, la formation, la gestion des carrières et de la mobilité, la...

  • Chef de projet RH

    il y a 2 semaines


    Le Bourget-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France Devola GROUP Temps plein

    Responsable RH - Développement des compétences Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable RH pour rejoindre notre équipe à Devola GROUP. Vous aurez la responsabilité de développer et de mettre en place des politiques de gestion des ressources humaines, notamment le recrutement, la formation, la gestion des carrières et de la mobilité, la paie...


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    Développement RHNous sommes à la recherche d'un Responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique à Devola GROUP. Vous serez chargé de développer et de mettre en place des politiques de gestion des ressources humaines pour optimiser les performances de notre équipe.Missions principalesÉlaborer et mettre en place une politique...


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    Responsable des ressources humaines Nous sommes à la recherche d'un(e) responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique à Devola GROUP. Vous aurez la responsabilité de diriger et de superviser une équipe de RH, comptabilité et communication pour garantir une gestion efficace des ressources humaines. Vous serez chargé(e) de...


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    Poste de Responsable des Ressources HumainesNous sommes à la recherche d'un(e) Responsable des Ressources Humaines passionné(e) par la gestion des ressources humaines et la croissance de notre équipe.Missions principalesÉlaborer et mettre en place une politique de gestion des ressources humaines englobant le recrutement, les programmes de compensation,...


  • Le Bourget-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France Devola GROUP Temps plein

    Développeur de stratégies RHÀ Devola GROUP, nous sommes à la recherche d'un Responsable des ressources humaines passionné par la gestion des compétences et la stratégie RH. Vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre des stratégies RH pour optimiser les performances de notre équipe dynamique.Missions principales :Élaborer et mettre...


  • Viviers-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Notre école de commerce IPAC Bachelor Factory recrute un responsable des ressources humaines (H/F) en alternance pour le compte d'une entreprise partenaire. Mission : Vous trouverez ci-dessous la liste des missions principales confiées à nos responsables des ressources humaines : Traitement mensuel de la paie et des charges associées : ...


  • Viviers-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Mission La mission du Gestionnaire des Ressources Humaines de Paie consiste à gérer les traitements mensuels de la paie et des charges associées pour notre école de commerce. Cela implique le traitement des éléments variables de paie, l'établissement des bulletins de paie, la gestion des arrêts de travail et la déclaration d'accident de...


  • Viviers-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France IPAC Bachelor Factory Temps plein

    Notre école de commerce recherche un Responsable des Ressources Humaines pour le compte d'une entreprise partenaire. Mission : Vous trouverez ci-dessous la liste des missions principales confiées à nos gestionnaires de paie : Traitement mensuel de la paie et des charges associées : Traitement des éléments variables de paie Etablissement des...


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  • Le Bourget-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France Michael Page Temps plein

    Vos missions en tant que Chef de Projet IT Infrastructure :Piloter la réalisation de projets IT d'infrastructure pour notre client, de la planification à la clôture,Assurer le respect des objectifs techniques, financiers et des délais fixés,Encadrer les activités projet, en coordonnant les équipes et en assurant la communication avec les parties...


  • Le Bourget-du-Lac, Auvergne-Rhône-Alpes, France Michael Page Temps plein

    MissionVos missions en tant que Chef de Projet IT Infrastructure :Piloter la réalisation de projets IT d'infrastructure pour notre client, de la planification à la clôture,Assurer le respect des objectifs techniques, financiers et des délais fixés,Encadrer les activités projet, en coordonnant les équipes et en assurant la communication avec les...