Emplois actuels liés à Coordinateur.trice Administratif.ve RH - Montreuil, Île-de-France - URSSAF ILE-DE-FRANCE
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Assistant.e d'équipe
il y a 4 semaines
Montreuil, Île-de-France OMEVA Temps pleinPrésentation de l'offreNous recherchons un Assistant.e d'équipe pour rejoindre notre équipe à Omeva. Vous serez chargé.e de la gestion administrative, de la coordination des informations internes et externes, ainsi que de la gestion des ressources humaines.MissionsOptimisation de la gestion administrativeElaborer des procédures et outils pour...
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Assistant.e d'équipe
il y a 3 semaines
Montreuil, Île-de-France OMEVA Temps pleinPrésentation de l'offreNous recherchons un Assistant.e d'équipe pour rejoindre notre équipe à Omeva. Vous serez chargé.e de soutenir les membres de l'équipe RH et des administrateurs dans leurs tâches quotidiennes.MissionsOptimisation de la gestion administrativeElaborer des procédures et outils pour optimiser la gestion...
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Assistant.e Administratif.ve Et RH à Montreuil
il y a 4 semaines
Montreuil, France Animeo Temps plein**Notre entreprise** Animeo est une agence d’hôtessariat, d’accueil évènementiel, street marketing et d’animations commerciales. **Missions** Au sein d’une équipe de 2 personnes et rattaché.e à la Responsable Administrative, tu seras en charge: - La gestion administrative, des ressources humaines (30 000 CDD par an, 20 000 payes), des...
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Assistant.e D'équipe
Il y a 5 mois
Montreuil, France OMEVA Temps plein**Présentation de la société**: Omeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale. Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur...
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Assistant.e d'équipe
Il y a 2 mois
Montreuil, France OMEVA Temps pleinPrésentation de la sociétéOmeva est un cabinet de recrutement engagé, dédié aux métiers de la transition sociale, sociétale et environnementale.Notre mission est de vous mettre en relation avec des organisations soucieuses de leurs impacts, selon vos compétences et vos valeurs, afin d'œuvrer ensemble pour un futur souhaitable.DescriptionNous...
Coordinateur.trice Administratif.ve RH
Il y a 3 mois
Présentation du poste
La direction des ressources humaines d'URSSAF ILE-DE-FRANCE est à la recherche d'un.e professionnel.le pour un poste en CDI, à pourvoir rapidement :
un.e Coordinateur.trice Administratif.ve RH
Sous la supervision du responsable de département et au sein d'une équipe dynamique de 6 collaborateurs, vous serez en charge de la gestion administrative du département juridique et des relations sociales, avec un accent particulier sur le suivi des activités liées aux Instances Représentatives du Personnel (IRP).
Vos principales responsabilités incluent :
- Organiser et préparer toutes les réunions des Instances Représentatives du Personnel (CSE, CSSCT et autres commissions), en veillant à l'établissement et au suivi des calendriers annuels, à la rédaction des ordres du jour, ainsi qu'à la gestion des demandes des directions et des notes CSE, tout en respectant les délais impartis,
- Assurer le secrétariat administratif du département,
- Contribuer à la mise à jour des tableaux de bord du département,
- Alimenter les différentes bases documentaires du département,
- Suivre les accords collectifs en vigueur,
- Gérer les entretiens des cadres au forfait,
- Suivre les heures des représentants du personnel,
- Participer aux réunions de département et rédiger les comptes rendus.
Profil recherché
Compétences requises
Nous valorisons l'expérience significative en gestion administrative, idéalement dans un cadre RH, indépendamment du diplôme. Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d'équipe et votre capacité à interagir avec des interlocuteurs variés ? Vous avez le sens de la confidentialité et êtes organisé.e tout en restant flexible face aux imprévus ? N'hésitez pas à nous rejoindre.
Conformément aux engagements d'URSSAF en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, ce poste est ouvert à toutes et à tous, avec possibilité d'adaptation si nécessaire.
En tant qu'entité de service public, nous nous engageons à respecter le principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de nos fonctions, y compris en matière vestimentaire.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages :
En plus d'un salaire brut mensuel de 2 056 € sur 14 mois, soit 28 078 € brut annuel, nous offrons :
- Des opportunités d'évolution interne vers des postes techniques ou de management, dans toute l'Ile-de-France,
- L'accès à une salle de sport,
- Jusqu'à 12 semaines de congés par an,
- Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, dédommagés,
- Un Compte Épargne Temps (CET) monétisable en partie,
- Un Comité social et économique (CSE) attractif (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à des activités sportives, prêts habitat, etc.) dès votre arrivée.
De plus :
- Une prime d'intéressement,
- Une carte de tickets restaurant d'une valeur de 11,52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
- Un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport,
- Un forfait mobilité durable pouvant atteindre 500 € par an,
- Un accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
- Un dispositif pour proches aidants : aménagement du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés, etc.
Et pour les parents ?
- Une aide à la garde d'enfants (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde),
- Une possibilité d'absence pour « enfant malade »,
- Des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE.
Lieu de travail :
Montreuil
Avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires flexibles, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses employés.
