Responsable de la rémunération médicale

Présentation du posteIntitulé du posteResponsable bureau de la rémunération du personnel médical F/HMétierGestion et administration - Responsable de gestion administrative *Type d'emploiTitulaire ou contractuelQuotité de temps de travailTemps pleinHoraires de travailFORFAIT JOURSRémunérationA partir de 3 bruts mensuels (selon profil/expérience et...

Présentation du posteIntitulé du posteResponsable de la rémunération médicaleMétierGestion et administration - Responsable de gestion administrativeType d'emploiTitulaire ou contractuelQuotité de temps de travailTemps pleinHoraires de travailFORFAIT JOURSRémunérationA partir de 3 bruts mensuels (selon profil/expérience et grilles...

Présentation du posteIntitulé du posteResponsable de la rémunération médicaleMétierGestion administrative - Responsable de gestion administrativeType d'emploiTitulaire ou contractuelQuotité de temps de travailTemps pleinHoraires de travailFORFAIT JOURSRémunérationA partir de 3 bruts mensuels (selon profil/expérience et grilles...

ResponsabilitésLe responsable de la gestion administrative et de la rémunération est responsable de :La gestion administrative et de la rémunération du personnel médicalLa supervision et le contrôle de la paieLa rédaction de procédures et de fiches mémos pour garantir la fiabilisation et la sécurisation du processus de paieLa validation des...

Présentation du posteLe Département de la Haute-Vienne recherche un responsable de la formation et de la rémunération pour rejoindre son équipe. Ce poste consiste à décliner les politiques sociales territorialisées et à assurer l'encadrement technique de proximité sur l'ensemble des champs d'intervention.Compétences requisesDiplôme d'État en...

L'équipe RH de la Banque Postale vous accueille ! Nous sommes une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions. Notre équipe est composée de professionnels motivés et passionnés par leur travail.Si vous cherchez un poste où vous pouvez mettre vos compétences techniques et votre expertise à profit, alors nous sommes là pour...

Responsable RémunérationVous rejoignez l'équipe de la Direction des Ressources Humaines de Framatome en tant que Responsable Rémunération. Votre mission consiste à développer et à mettre en œuvre les politiques de rémunération et de grading pour l'ensemble du groupe.Missions clésRévision de la méthode de grading interne pour la...

Offre d'emploi Assistant(e) médicale H/FNous recherchons une assistante médicale H/F pour travailler au sein d'un prestigieux établissement de santé situé dans le 2e arrondissement de Paris. Ce poste en CDI vous propose un travail à temps plein sur une base de 35 heures par semaine.Votre rôle sera central dans l'accueil des patients et...

Poste de Responsable d'accueil médical chez Cerballiance IDF Nous recherchons un(e) Responsable d'accueil médical motivé(e) pour rejoindre notre équipe de professionnels de santé à Cerballiance IDF. En tant que Responsable d'accueil médical, vous serez chargé(e) de l'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et...

Fonction Le responsable des rémunérations est chargé de la production des éléments variables, des bulletins de paie et des déclarations sociales des salariés en France au régime général (90 BS/mois) sur Silae. Compétences requises Maîtrise de la législation sociale française et des règles de paie. Avantages Temps de travail: forfait...

Poste : Responsable MédicalManpower France recherche un Responsable Médical pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique.Compétences requises :Veille scientifique sur les produits et leur environnementContribution à la stratégie médicaleConception et exécution de projets d'étude cliniquesCommunication médicaleIdentification et...

ResponsabilitésLe directeur(trice) médical(e) sera responsable de la coordination des projets médicaux du Pôle et de l'activité médicale de l'établissement.Être l'interlocuteur privilégié de la Direction pour mener à bien les projets de l'établissement.Coordonner l'activité médicale de l'établissement en lien avec les autres médecins.Assurer...

Poste : Responsable Stratégique MédicalSite : France - Rueil MalmaisonVous êtes chargé de contribuer à la construction de la stratégie Produit en tant que représentant stratégique pour le pays vis-à-vis du Global et de la Région.ResponsabilitésContribuer à la stratégie de développement du produit dont vous avez la responsabilité en portant la...

Chargé d'Etudes RH et Rémunération (H/F) L'objectif de la Fondation Apprentis d'Auteuil est de permettre à chaque jeune de trouver sa place dans la société. Pour atteindre cet objectif, nous recherchons un Chargé d'Etudes RH et Rémunération pour rejoindre notre équipe. Missions : Vous serez chargé de la mise en œuvre des...

Mission du posteLe responsable de la formation et de la rémunération sera chargé de décliner les orientations des Pôles en matière d'action sociale, d'insertion socio-professionnelle, de prévention et de prise en charge des personnes âgées et des adultes en situation de handicap.ResponsabilitésAssurer l'encadrement technique de proximité sur...

Fonctions clés L'assistant(e) des activités médicales est chargé(e) de prendre en charge un comité au sein du Secrétariat National Donneurs Vivants. Il/elle réalise le recueil auprès des équipes hospitalières des données à caractère médical, dans le respect des délais, pour assurer la complétude du dossier donneur. Il/elle transmet les...

Présentation du RôleL'équipe Group Total Rewards recherche un Responsable de la Stratégie de Rémunération pour accélérer et scaler le déploiement de la partie Compensation & Benefits sur SAP SuccessFactors dans plus de 40 pays.Ce rôle stratégique est d'harmoniser les processus et les pratiques de rémunération à l'échelle mondiale, en...

Description du posteAu sein de la DRH du Groupe Crédit Agricole Assurances, vous intégrez une équipe de RH chargée de la gestion des activités opérationnelles de rémunération, d'études RH et de suivi des indicateurs clés de performance (KPI) sur un périmètre de plusieurs business units/entités.De quoi s'agit-il concrètement ?Vous serez en...

La politique de rémunération est un élément clé de la stratégie de motivation, d'attraction et de fidélisation des talents dans une entreprise. Le responsable rémunérations et avantages sociaux travaille en étroite collaboration avec les autres fonctions du département des ressources humaines pour aider l'entreprise à gérer efficacement les...

Offre d'emploi : Assistant(e) Médical(e) H/F CDIEmploi Assistant Médical H/F à Paris, nous recherchons une assistante médicale H/F en CDI pour rejoindre une structure située dans le 18ème arrondissement de Paris. Vous rejoindrez une équipe jeune et dynamique, composée de 11 secrétaires, au sein d'un centre réputé. Pour ce poste, vous devez...