Emplois actuels liés à Spécialiste des Programmes de Compensation - Paris, Île-de-France - Groupe SeLoger


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Join Our Team at Unibail-Rodamco-WestfieldUnibail-Rodamco-Westfield est un leader dans le secteur de la gestion immobilière, avec une présence forte en Europe et aux États-Unis. Nous sommes convaincus que la réussite de notre entreprise repose sur la qualité de nos équipes et la capacité à innover.Compensation and Benefits SpecialistNous recherchons...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation and Benefits SpecialistJoin Unibail-Rodamco-Westfield, a leading real estate company, as a Compensation and Benefits Specialist. This role is part of our Human Resources department, responsible for designing and implementing compensation and benefits strategies that align with our company's goals.Key Responsibilities:Develop and implement...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation & Benefits SpecialistQui sommes-nous ?Unibail-Rodamco-Westfield est un groupe immobilier international qui se distingue par sa capacité à créer des espaces de vie exceptionnels dans les villes les plus dynamiques d'Europe et des États-Unis.Notre missionNous voulons accélérer nos contributions à la régénération urbaine et participer...


  • Paris, Île-de-France Ignition Technology Temps plein

    Job Title: International Benefits and Compensation SpecialistJob SummaryWe're seeking an International Benefits and Compensation Specialist to join our team at Ignition Technology. As a key member of our HR department, you will be responsible for developing and implementing compensation and benefits strategies that support our business objectives.Key...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation & Benefits SpecialistRejoignez notre équipe RH à Unibail-Rodamco-Westfield et découvrez l'opportunité de devenir Compensation & Benefits Specialist!Qui sommes-nous?Unibail-Rodamco-Westfield est un groupe immobilier international qui se distingue par son approche innovante et durable. Nous sommes à la recherche d'un Compensation & Benefits...

  • Compensation Specialist

    il y a 2 semaines


    Paris, Île-de-France Hyatt Hotels Corporation Temps plein

    Job SummaryThe Compensation Analyst will play a key role in supporting the development, implementation, and management of Hyatt's regional and sub-regional compensation programs, total rewards initiatives, and applicable policies. This position will involve preparing senior hotel compensation and hub packages, analyzing market trends, internal salary...


  • Paris, Île-de-France Publicis Temps plein

    We are looking for a Senior Compensation Specialist to join our team. As a key member of our Global Mobility team, you will be responsible for providing expert advice on compensation and benefits matters.Key responsibilities include:Consulting on compensation and benefits policies and proceduresDeveloping and implementing global mobility...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation & Benefits SpecialistUnibail-Rodamco-Westfield est un leader dans le domaine de la gestion immobilière durable et premium. Nous recherchons un Compensation & Benefits Specialist pour rejoindre notre équipe RH.Compétences requises :Maîtrise de l'outil WorkdayConnaissance de la législation socialeCompétences analytiques et de...


  • Paris, Île-de-France Back Market Temps plein

    About the RoleWe are seeking a highly skilled Compensation Specialist to join our People team at Back Market. As a key member of our team, you will be responsible for managing compensation internationally, driving innovative compensation strategies, and implementing processes to optimize compensation reviews and bonus payouts worldwide.Key...


  • Paris, Île-de-France BACK MARKET Temps plein

    About the Role:We are seeking a highly skilled Compensation Specialist to join our People team at Back Market. As a key member of our team, you will be responsible for managing compensation internationally, driving and implementing an innovative compensation strategy, and deploying and managing the yearly compensation review process worldwide.Key...


  • Paris, Île-de-France Woodward, Inc. Temps plein

    Job SummaryWoodward is seeking a highly skilled Compensation Services Analyst to join our team. As a key member of our compensation team, you will play a critical role in analyzing business processes and functions to determine the most effective software solution.Key ResponsibilitiesAnalyze business processes, functions, and procedures to determine the most...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation and Benefits SpecialistUnibail-Rodamco-Westfield est un leader dans le domaine de la gestion immobilière durable et premium. Nous sommes à la recherche d'un spécialiste en compensation et avantages pour rejoindre notre équipe RH.Compétences requisesMaîtrise de l'Excel et connaissances de WorkdayExpérience dans le domaine C&B ou RHLangue...


  • Paris, Île-de-France OECD Guidelines for Multinational Enterprise Temps plein

    Junior Compensation SpecialistWe are seeking a highly motivated and detail-oriented Junior Compensation Specialist to join our team at the OECD Guidelines for Multinational Enterprise. The successful candidate will be responsible for coordinating inputs from across the Directorate for a broad range of requests from the Front Office and EDU Management...


  • Paris, Île-de-France Unibail-Rodamco-Westfield Temps plein

    Compensation & Benefits SpecialistUnibail-Rodamco-Westfield est un leader dans le domaine de la gestion immobilière durable et premium. Nous recherchons un Compensation & Benefits Specialist pour rejoindre notre équipe RH.ResponsabilitésParticiper à la préparation de l'exercice de révision salariale (au niveau groupe et au niveau France) avec support...

  • Compensation Specialist

    il y a 1 semaine


    Paris, Île-de-France PAY JOB Temps plein

    Job Summary: We are seeking a skilled Compensation Specialist to join our team at GRAND GROUPE. As a key member of our payroll department, you will be responsible for preparing and calculating payrolls for a team of 300 employees. Main Responsibilities: Prepare and calculate payrolls, ensuring accuracy and compliance with regulations Manage administrative...


  • Paris, Île-de-France Ahlstrom Temps plein

    Compensation and Benefits Global AnalystWe are seeking a highly motivated and enthusiastic Compensation and Benefits Global Analyst to join our team at Ahlstrom. This role offers the flexibility of a remote working arrangement, allowing you to work from anywhere while contributing to our total reward journey.Key Responsibilities:Analyze data across...


  • Paris, Île-de-France Ahlstrom Temps plein

    Compensation and Benefits Global AnalystWe are seeking a highly motivated and enthusiastic Compensation and Benefits Global Analyst to join our team at Ahlstrom. This role offers the flexibility of a remote working arrangement, allowing you to work from anywhere while contributing to our total reward journey.Key Responsibilities:Analyze data across...

  • Compensation Specialist

    il y a 1 jour


    Paris, Île-de-France Gi Group Temps plein

    Compensation et Avantages - Le DéfiGi Group est une multinationale italienne leader dans le domaine de l'emploi, spécialisée dans la valorisation des expériences, des compétences et du potentiel des candidats. Nous recherchons un Compensation Specialist - International Expertise pour accompagner nos clients vers les postes les plus appropriés pour...


  • Paris, Île-de-France Ignition Technology Temps plein

    About the RoleWe are seeking a highly skilled Global Benefits Senior Manager to join our team at Ignition Technology. As a key member of our HR department, you will be responsible for designing, developing, and implementing global compensation and benefits programs for all affiliates.Your primary focus will be on conducting market analysis through salary...


  • Paris, Île-de-France Ahlstrom Temps plein

    Compensation and Benefits Global AnalystWe are seeking a highly motivated and enthusiastic Compensation and Benefits Global Analyst to join our team at Ahlstrom. This role offers the flexibility of a remote working arrangement.Key Responsibilities:Analyze data across international compensation management, carrying out analysis to identify and track...

Spécialiste des Programmes de Compensation

Il y a 2 mois


Paris, Île-de-France Groupe SeLoger Temps plein
Contexte du poste

Intégré.e au sein de la direction des Ressources Humaines, l'Analyste en Rémunération et Avantages jouera un rôle clé dans l'assistance à l'équipe des Récompenses pour la gestion et l'amélioration des programmes de rémunération et des avantages sociaux. Ce poste est crucial pour garantir que nos politiques de rémunération soient à la fois compétitives et équitables, tout en étant en phase avec les objectifs stratégiques de l'organisation.

Vos missions principales incluront :

  • La collecte, l'analyse et l'interprétation des données de rémunération pour éclairer les décisions relatives aux politiques salariales et aux primes.
  • L'assistance dans la conception et la mise en œuvre de programmes de récompenses.
  • La participation à divers projets au sein de l'équipe des Récompenses, incluant la création de rapports, la préparation de présentations et la réalisation d'analyses ponctuelles.
  • L'établissement d'indicateurs de suivi RH et d'analytique des personnes (taux d'attrition, effectif, etc.).
Profil recherché :
  • Diplôme en Ressources Humaines, Finance, Économie, Gestion ou domaine similaire.
  • Expérience préalable en tant qu'analyste dans les Ressources Humaines ou dans l'analyse de données.
  • Capacité à travailler de manière structurée, rigoureuse et analytique.
  • Maîtrise des outils Excel et/ou Google Sheets ainsi que des logiciels de présentation.
  • Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes, avec une attention particulière aux détails.
  • Compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de présenter des informations complexes de manière claire et concise.
  • Respect strict de la confidentialité des données RH.
  • Bon niveau d'anglais pour interagir avec les interlocuteurs à l'échelle européenne.

Ce poste est proposé en alternance ou en stage d'une durée minimale de 6 mois.

Ce que vous apprécierez au sein de notre entreprise :

  • Un fort esprit d'équipe.
  • Une équipe dynamique avec laquelle collaborer pour relever des défis passionnants.
  • Un réel engagement à vous accompagner dans votre parcours professionnel pour favoriser votre développement au sein de l'entreprise.
  • Un environnement de travail stimulant qui promeut l'autonomie.

Avantages supplémentaires :

  • Restaurant d'entreprise et tickets restaurant dématérialisés.
  • Accès à une salle de sport, douches, fruits bio et boissons chaudes à disposition.
  • Formations variées (intégration, LinkedIn Learning, cours de langues en ligne).
  • Primes diverses (intéressement, participation, primes de vacances et d'ancienneté).
  • Initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail (télétravail, programmes de bien-être).
  • Stationnement pour véhicules, vélos et trottinettes.
  • Événements d'équipe et célébrations.

Le Groupe SeLoger est engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité au sein de nos équipes et nous nous efforçons de créer un environnement de travail inclusif pour tous. Nous vous encourageons à postuler, quelle que soit votre origine ou situation personnelle.