Directeur Rémunération, Avantages Sociaux et Paie H/F

Directeur Rémunération, Avantages Sociaux et Paie H/FLe Directeur Ressources Humaines Groupe a un périmètre multisites de 6000 salariés. Ses missions :Paie et administration RH :Superviser le process paie,Assurer la bonne application des accords d'entreprise,Superviser l'administration du personnel, de l'arrivée au départ des collaborateurs,Piloter la...

Entreprise en croissance, portée sur l'humain, avec des belles valeursPoste complet, périmètre Groupe avec le management d'une grande équipe About Our Client Notre client, leader du commerce de détail (accompagnement humain, à la personne), recrute un Directeur Ressources Humaines Groupe pour piloter l'ensemble du volet chiffré des ressources...

Entreprise en croissance, portée sur l'humain, avec des belles valeurs Poste complet, périmètre Groupe avec le management d'une grande équipe About Our Client Notre client, leader du commerce de détail (accompagnement humain, à la personne), recrute un Directeur Ressources Humaines Groupe pour piloter l'ensemble du volet chiffré des ressources...

Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI.Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs.Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos...

CDI - 33K€/34K€ - Secteur du LuxeNous recherchons pour notre client, un gestionnaire paie H/F expérimenté.ResponsabilitésÉtablir les déclarations obligatoires (DSN) et veiller au règlement des cotisations.Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux.Gérer l'administratif des départs : calcul des indemnités légales/conventionnelles,...

CDI - 33K€/34K€Nous recherchons pour notre client, dans le secteur du luxe, un professionnel expérimenté en gestion de paie.ResponsabilitésÉtablir les déclarations obligatoires (DSN) et veiller au règlement des cotisations.Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux.Gérer l'administratif des départs : calcul des indemnités...

Poste : Responsable Rémunération et Avantages sociauxRattaché au DGRH et membre du CODIR RH, vous développez et pilotez la politique de rémunération et avantages sociaux pour garantir la performance et la compétitivité de l'entreprise.Vous coordonnez les activités de production des données sociales avec le management d'un analyste et d'un...

Poste : Responsable Rémunération et Avantages sociauxRattaché au DGRH et membre du CODIR RH, vous développez et pilotez la politique de rémunération et avantages sociaux pour garantir la performance et la compétitivité de l'entreprise.Vous coordonnez les activités de production des données sociales avec le management d'un analyste et d'un...

Description du poste Titre du poste Responsable Rémunération et avantages sociaux H/F Mission Rattaché(e) à notre DRH Groupe, vous êtes en charge de la mise en œuvre de la Politique Rémunération et Avantages Sociaux pour le Groupe. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Principales activités 1/ Rémunération ...

Un poste de gestionnaire de paie Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie (H/F) pour rejoindre notre équipe à Reims. Vous serez chargé(e) de l'établissement des bulletins de paie sur des dossiers multi-conventionnels et de la rédaction des contrats de travail et des avenants. Compétences requises Etablissement des bulletins de paie Rédaction des...

**Description du poste**: **Métier**: CONTRÔLE DE GESTION SOCIALE **Intitulé du poste (F/H)**: Chargé de rémunération et avantages sociaux F/H **Contrat**: CDI **Statut**: Cadre **Description et profil**: Dans le cadre de la politique RH du Groupe, vous serez rattaché au Responsable compensation and benefits et, avec l'équipe vous serez en charge...

Présentation du posteL'Eli Lilly and Company recherche un Responsable des Avantages Sociaux pour rejoindre son équipe en France. Ce poste est responsable de la gestion des avantages sociaux pour le siège et le site de production de la société.ResponsabilitésElaborer et mettre en œuvre des politiques de rémunération et d'avantages sociaux pour les...

Rôle et responsabilitésRattaché(e) à la Responsable Paie, vous êtes en charge de la production de la paie sur une population dédiée. Vous suivez les évolutions législatives et de l'entreprise, effectuez le contrôle des paies dont vous avez la charge.Compétences requisesExpérience de 10 ans dans le domaine de la paieFormation Bac+2 à 3 dans le...

Présentation du PosteL'entreprise Achil recherche un Gestionnaire de Paie (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique et engagée.ResponsabilitésSuperviser le processus de rémunération pour une diversité de clients.Récupérer et valider les informations variables pour la rémunération.Éditer précisément et ponctuellement les fiches de...

**Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Le poste et les missions: Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, une...

Poste : Rejoignez UP SKILLS, une entreprise engagée dans le bien-être de ses collaborateurs, où il fait bon vivre. Nous offrons un cadre de travail convivial et stimulant, avec des locaux modernes, des espaces de détente et des horaires flexibles. Nous valorisons la diversité et l'inclusion, et nous mettons en place des initiatives pour le...

**Mission**Le Gestionnaire paie et administrateur des avantages sociaux est rattaché au Responsable Paie au sein de SODIAAL.Il est chargé d'un portefeuille de sites et assure les traitements de paie des collaborateurs salariés, garantissant la fiabilité, le respect des délais et des règles et processus.Il traite et contrôle la paie d'un portefeuille...

**Présentation de la société**: **Talents Paie** est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim. **Description**: Talents Paie recrute pour son client, grand groupe français spécialisé dans le recrutement et l'intérim, un Assistant Paie...

Principales missionsPréparer et calculer les bulletins de paie ;Préparer et calculer les charges sociales ;Gérer les saisies informatiques des données salariales et sociales ;Déclarer les attestations maladie, maternité, AT, MP ... ;Effectuer les déclarations des données sociales ;Rédiger les courriers administratifs ;Être en relation avec les...

At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. We are a global healthcare leader headquartered in Indianapolis, Indiana. Our employees around the world work to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of disease, and give back to our communities...