Emplois actuels liés à Responsable action foncière et gestion immobilière - hautsdeseine fr - cdg69
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Gestionnaire technique immobilier bureaux
il y a 6 jours
Neuilly-sur-Seine, France ALENTA Temps pleinNous recrutons Un(e) Gestionnaire technique Tertiaire – Foncière Bureaux H/F en CDI. En plus de la gestion technique classique en multi sites (PPT et budget d'exploitation en totale autonomie), vous intervenez sur des sujets de travaux en qualité de MOA jusqu'à 5 millions €. Notre client est basé à Paris Ouest (92 200). La rémunération proposée...
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Comptable Immobilier
il y a 1 jour
Asnières-sur-Seine, France LES COLETTES SOURCING Temps pleinUne foncière familiale recherche un(e) Comptable Immobilier pour gérer la comptabilité générale et analytique, réaliser les déclarations de TVA et suivre les encaissements. Le candidat idéal a une expérience en comptabilité immobilière et démontre rigueur, autonomie et aisance relationnelle. Ce poste propose un environnement de travail autonome...
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Chargé de Gestion Foncière
il y a 5 jours
Mont-de-Marsan, France Office National des Forêts Temps plein**Présentation de l'entreprise** **Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?** Travailler à l'ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour: - ** Valoriser la ressource en bois** - ** Agir pour l'environnement** - ** Accueillir le public en forêt** - ** Prévenir les risques naturels** - ** Proposer des...
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FORMATION GESTION LOCATIVE
il y a 4 jours
Montrouge, Hauts-de-Seine, France Crédit Agricole Temps pleinInformations générales Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le...
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Chargé de gestion locative H/F
il y a 4 jours
Montrouge, Hauts-de-Seine, France Crédit Agricole Temps pleinInformations générales Entité Dans le cadre de son développement et de son ambition de devenir l'acteur de référence dans tous les métiers de l'immobilier, Crédit Agricole Immobilier renforce ses équipes dans les métiers de la Promotion Immobilière, de la Transaction, de l'Administration de biens, de l'Immobilier d'Exploitation , ou dans le...
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Juriste Immobilier H/F
il y a 3 semaines
Neuilly-sur-Seine, France AD HOMINEM INTERNATIONAL Temps pleinARGAN, unique foncière française de Développement et Location de plateformes logistiques Premium côtée sur Euronext, au service de leurs utilisateurs et de la dynamique des Territoires Rattaché(e) à la Directrice juridique, vous accompagnez les équipes opérationnelles dans le développement et la sécurisation du patrimoine immobilier composé d'une...
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Responsable Développement Foncier
il y a 5 jours
Neuilly-sur-Seine, France Espace 2 Temps pleinRejoignez le Groupe Espace 2 - 40 ans d'expertise en tant qu'investisseur, foncière, exploitant et promoteur immobilier ! Depuis 1984, Espace 2 conçoit et développe des projets immobiliers de qualité qui contribuent à la transformation des villes et au développement durable. En tant que promoteur, foncière et exploitant, nous intervenons dans divers...
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Rue du Soleil Levant à Abbeville - Europe, France, Hauts de France, Somme () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement DDFIP Somme Référence MEF_ Date de début de diffusion /11/2025 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Date limite de candidature27/02/2026 EmployeurDDFIP de la SOMME VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...
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Rue du Soleil Levant à Abbeville - Europe, France, Hauts de France, Somme () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement DDFIP Somme Référence MEF_ Date de début de diffusion /11/2025 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /02/2026 Date limite de candidature27/02/2026 EmployeurDDFIP de la SOMME VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...
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Responsable d'Agence Gestion Immobilière H/F
il y a 7 jours
Val-de-Marne, France Groupe Vilogia Temps pleinAu sein de la Direction du Territoire Ile de France et sous la responsabilité de la Directrice de Territoire Adjointe, vous pilotez l'activité Gestion Immobilière de l'agence Sud composée d'environ 5000 logements répartis dans le 77, 91 et 94. A ce titre : - Vous êtes garant(e), dans le respect de la politique générale du Groupe et de la...
Responsable action foncière et gestion immobilière
il y a 8 heures
Détails de l'offre Famille de métiers Urbanisme, aménagement et action foncière > Domanialité et action foncière Grade(s) recherché(s) Attaché Attaché principal Attaché hors classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Dans un contexte d’importantes transformations de son territoire lié à l’arrivée des lignes de métro 4 et 15, à la mise en œuvre de projets urbains d’envergure (ZAC Ecoquartier Victor Hugo – ZAC des Musiciens, PUP des Musiciens, Projet Inventons la Métropole du Temps sur Mesure..), la ville de Bagneux porte une politique de développement urbain et social ambitieuse croisant équité sociale, efficacité économique et préservation de l’environnement. Missions / conditions d'exercice Placé(e) sous l’autorité de la Directrice de l’aménagement urbain, vous encadrez chargé.e de mission patrimonial et immobilière et avez pour missions : •Le développement d’une stratégie foncière durable pour la collectivité à court et moyen terme o La mise en place d’une gestion dynamique du patrimoine communal avec l’identification d’acquisitions ou de cessions stratégiques à opérer o Le suivi et l’instruction des Déclarations d’intention d’aliéner (DIA) en lien avec chargé.e de gestion immobilière au vu des objectifs prioritaires communaux o La mise en œuvre du droit de préemption urbain délégué par Vallée Sud Grand Paris o Construire un avis Ville partagé avec le service commerce à transmettre à l’Etablissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris, compétent sur le DPU des murs commerciaux. • La gestion administrative du patrimoine public et privé de la collectivité en lien avec chargée de gestion immobilière o La rédaction et la mise à jour des baux, conventions d’occupation précaire. o Le suivi du patrimoine communal via la mise à jour de tableaux de bord o Le suivi de la fiscalité du patrimoine communal avec la Direction des Finances o Le lancement de procédures d’expulsion avec l’appui d’un avocat en cas de squat • L’apport d’une expertise foncière dans les opérations d’aménagement, immobilières et d’espaces publics menées par la commune o Le suivi de la mise en œuvre de la convention foncière avec l’EPFIF et sur les périmètres de la ZAC Ecoquartier Victor Hugo, l’APIM « Temps sur Mesure », la Zone industrielle et le secteur Meuniers – Michels (études, acquisition des biens par l’EPFIF, gestion des biens transférés par l’EPFIF à la Ville o Le contrôle de l’avancement de ces opérations en apportant un conseil sur l’opportunité ou le risque financier pour la commune o Le suivi des opérations d’aménagement dans leur volet foncier en appui des collègues des autres services de la Direction o L’apport d’une expertise sur les règlements des ensembles immobiliers complexes (AFUL, ASL, copropriété…) dans les nouveaux projets • La gestion administrative des transactions foncières o Le suivi des transactions (acquisitions et cessions), en assurer la sécurité juridique et financière jusqu’à la signature des actes et la régularisation foncière avec les particuliers, bailleurs sociaux ou aménageurs o La rédaction en lien avec les notaires et avocats de la ville des contrats de réservation VEFA en vue d’acquérir des coques d’équipements o L’intégration dans le domaine public des voies nouvelles créées dans les opérations d’aménagement (ZAC, PUP, , conventions de rétrocessions à titre gratuit…) o L’intégration dans le domaine privé de la ville des équipements, parcs et squares créés dans les opérations d’aménagement o La mise à jour du cadastre etles demandes de nouvelles numérotations cadastrales. • Le suivi administratif et financier du secteur foncier et immobilier o La préparation de décisions, rapports et délibérations pour le Conseil municipal (dénominations de voirie, acquisition ou cession de biens, procédure de déclassement) o L’élaboration du budget du service et son suivi etl’appui à la cellule financière dans leur liquidation o La rédaction des rapports d’activité, des notes aux élus o Le reporting régulier du service à la Direction et la DGA notamment sur le lien avec l’EPFIF o L’interface téléphonique avec les usagers et les notaires o Le renseignement sur les propriétés en interne (DEPE, DBAT, Habitat, élus…) Profils recherchés PROFIL : • Expérience sur un poste similaire exigée • Formation de l’enseignement supérieur en droit immobilier, aménagement / foncier, droit de l’urbanisme • Connaissance des marchés fonciers et immobiliers, des acteurs du foncier (France domaines, géomètres, EPFIF, notaires, etc…) • Maîtrise des procédures et outils d’aménagement et plus particulièrement des procédures et outils du foncier : expropriation, droits de préemption (DPU, ZAD, etc…) acquisitions à titre gratuit (dons, legs, etc…) biens vacants et sans maître • Connaissance du code de l’urbanisme, du code de l’environnement, du CGCT et du code de la propriété et des personnes publiques • Maîtrise des principes de la gestion locative des biens de la collectivité (baux et conventions d’occupation temporaire du domaine public) • Connaissance des critères et procédures de classement des biens • Connaissance de la fiscalité de l’immobilier et de l’urbanisme • Connaissance de l’environnement territorial • Sens du travail en équipe, discrétion, écoute, organisation, autonomie et rigueur • Aptitude et intérêt pour le travail en transversalité • Capacité d’initiative et sens de la négociation • Aisance rédactionnelle • Disponibilité, réactivité • Maîtrise / pratique des outils informatiques (Word, Excel, Oxalis, SIG, Ciril Finances). Condition du poste : Temps de travail : cycle hebdomadaire de 38H Télétravail- Horaires aménagés