Emplois actuels liés à Chargé des dispositifs partenariaux du service expertise santé de la DPMIS - Essonne - cdg69

  • Chef de projet du service santé

    il y a 4 jours

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    A propos de la CCVE : Aux portes de Paris (40 km) et accessible en RER, la CCVE compte près de 62 000 habitants, répartis sur 21 communes dans un environnement où l'urbain et le rural se conjuguent. Rejoignez les équipes dynamiques et conviviales de la CCVE, une intercommunalité en plein essor !Au sein de la Direction Services à la Population de la...

  • Psychologue en charge du secteur de la Petite Enfance F/H

    il y a 2 semaines

    Essonne, France VILLE DE FLEURY MEROGIS Temps plein

    Psychologue en charge du secteur de la Petite Enfance 5 EAJE (dont la micro crèche), 1 RPE, 1 LAEP (en cours d’ouverture)   MISSIONS : Soutenir et accompagner les familles et les équipes des structures de la Petite Enfance dans leurs pratiques professionnelles par une écoute collective permettant une prise de distance des situations Repérer les...

  • Agent Commercial Indépendant Produits de Santé Naturelle H/F

    il y a 3 semaines

    Essonne, France Wevolution Temps plein

    Vous vous demandez quel rôle peut jouer un Agent Commercial Indépendant Produits de Santé Naturelle (F/H) au sein du Laboratoire Fenioux, acteur incontournable dans le domaine de la phytothérapie et des compléments alimentaires ? Suivez-nous et plongez dans la découverte stimulante de ce métier. Soyez prêts à rejoindre une entreprise conviviale...

  • Chargé de Mobilités Actives

    il y a 2 semaines

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    A propos de la CCVE : Aux portes de Paris (40 km) et accessible en RER, la CCVE compte près de 62 000 habitants, répartis sur 21 communes dans un environnement où l'urbain et le rural se conjuguent. Rejoignez les équipes dynamiques et conviviales de la CCVE, une intercommunalité en plein essor !Au sein de la Aménagement du territoire, vos principales...

  • Chargé de Mission Agriculture Et Alimentation

    il y a 1 semaine

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    **Participation à la définition et la traduction des orientations stratégiques en matière de développement agricole territorial**: A l’appui notamment du diagnostic agricole réalisé début 2021 par la Chambre d’Agriculture et la SAFER, dans le cadre du SCOT-PCAET, puis complété par la CCVE : Développer une démarche d’observation et...

  • Chargé de Mission Agriculture Et Alimentation Durable

    il y a 2 semaines

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    **ACTIVITES PRINCIPALES**: **Participation à la définition et la traduction des orientations stratégiques en matière de développement agricole territorial**: A l’appui notamment du diagnostic agricole réalisé début 2021 par la Chambre d’Agriculture et la SAFER, dans le cadre du SCOTvalantPCAET, puis complété par la CCVE : Développer une...

  • CHEF DE POLICE MUNICIPALE

    il y a 2 semaines

    Essonne, France VILLE DE MORANGIS Temps plein

    LA VILLE DE MORANGIS RECRUTE UN(E) CHEF(FE) DE POLICE MUNICIPALE (H/F) Sous l’autorité directe de Madame le Maire, vous pilotez une équipe investie dans la tranquillité publique, le dialogue avec les habitants, les entreprises et commerçants et la prévention des incivilités, notamment grâce aux 36 caméras de vidéoprotection déployées dans toute...

  • Assistant en Charge de L'administration Générale

    il y a 5 jours

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    : - Organisation et gestion des assemblées délibérantes :_ - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle : tableaux de bord, planning, notes de service, logigrammes - Répartir et planifier les activités en fonction des échéances, - Impulser des dispositifs de veille et de suivi des actes, - Organisation des instances :...

  • Assistant en Charge de L'administration Générale

    il y a 2 semaines

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    : - Organisation et gestion des assemblées délibérantes :_ - Concevoir des outils de planification et des procédures de contrôle : tableaux de bord, planning, notes de service, logigrammes - Répartir et planifier les activités en fonction des échéances, - Impulser des dispositifs de veille et de suivi des actes, - Organisation des instances :...

  • Directeur Ressources Humaines

    il y a 1 semaine

    Ballancourt-sur-Essonne, France Communauté de Communes du Val d'Essonne Temps plein

    **Caractéristiques du poste**: Sous l’autorité de la Directrice Générale Adjointe en charge des ressources, la/le DRH conçoit et propose une politique d'optimisation des ressources humaines de la collectivité et de mise en œuvre du dialogue social. Il anime et évalue sa mise en œuvre. A noter dans ce cadre, l’EPCI attache une attention toute...

Chargé des dispositifs partenariaux du service expertise santé de la DPMIS

il y a 3 semaines

Essonne, France cdg69 Temps plein

Détails de l'offre Famille de métiers Finances > Gestion et ingénierie financière Grade(s) recherché(s) Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Vous avez envie de contribuer à la qualité de vie des Essonniens tout en donnant du sens à vos missions ? Le Département de l’Essonne est à la recherche de ses futurs « héros du quotidien ». Au service d’1,3 millions d’habitants, nos 4 300 agents interviennent sur des compétences très diversifiées réparties autour de 170 métiers. Petite enfance, collèges, voirie, autonomie des personnes âgées ou en situation de handicap, environnement, culture… votre futur poste vous attend Choisir le Département de l’Essonne c’est aussi faire évoluer sa carrière en conciliant plus facilement vie personnelle et vie professionnelle. Vous vous sentez l’âme d’un « super héros du quotidien » ? Alors, rejoignez-nous La Direction de la Protection Maternelle et Infantile et de la Santé assure la conception, le pilotage et la mise en œuvre des politiques de santé de la compétence du Département : protection maternelle et infantile (PMI) et actions de santé déléguées. La DPMIS assure également la gestion de nombreux dispositifs, tels que les centres de vaccination, le CeGIDD (Centres gratuits d'information, de dépistage et de diagnostic), les LAEP (Lieu d’Accueil Parent Enfant), le CLAT (Centre de Lutte AntiTuberculeuse) faisant l'objet d'allocation de financements par l’Agence Régionale de Santé, la Caisse d’Allocation Familiale, la Caisse Primaire d’Assurance Maladie, obligeant le Département à rendre compte de l'activité et produire des bilans financiers. Outre la gestion administrative de ces dispositifs de santé, d'autre dispositifs de partage d'informations et de télédéclaration nécessitent d'assurer l'interface avec leurs utilisateurs. Missions / conditions d'exercice Directement rattaché au service « expertise santé », le chargé de dispositif assure la gestion administrative des dispositifs en santé en lien avec le chef de service et les deux chefs de secteur du Service Expertise en Santé. Il ou elle assure également le conseil technique relatif aux dispositifs auprès des équipes du service expertise santé et des territoires. Le chargé de dispositif, de par ses missions, garantit le fonctionnement d'un partenariat de qualité avec les institutions qui subventionnent les dispositifs et permettent la pérennité des financements. Vos missions : A ce titre, ses missions seront les suivantes : •Recueillir les besoins des professionnels des LAEP en matériel. • Assurer l’interface avec les pilotes des LAEP. • Recueillir les éléments pour l’élaboration les marchés relatifs à l’activité des LAEP, CeGIDD, CLAT et centres de vaccination. • Informer et conseiller les utilisateurs du dispositif de partage d’information pour la coordination du parcours tuberculose (Santélien) et assurer l’interface avec ses utilisateurs hospitaliers partenaires. • Assurer l’interface avec l’ARS pour l’exhaustivité des déclarations obligatoires de tuberculose. • Organiser les aspects logistiques garantissant l’exhaustivité des déclarations obligatoires de tuberculose en lien avec le CLAT et vérifier leur versement dans Santélien. • Gestion et instruction des documents pour les financements des dispositifs en santé • Recueillir les éléments d’activités et budgétaires requis pour permettre l’élaboration des rapports d’activité annuels des LAEP, CeGIDD, CLAT et centres de vaccination. • Contrôler les documents administratifs et financiers. • Préparer et suivre les dossiers administratifs relatifs à l’activité des LAEP, CeGIDD, CLAT et centres de vaccination. • Planifier et préparer les dossiers et leur suivi en vue de leur validation lors des instances décisionnelles (saisie dans des rapports, délibérations dans Airdelib). • Préparer des éléments en vue des dialogues de gestion avec la Caisse d’Allocation Familiale et l’Agence Régionale de Santé. • Assurer la communication ciblée aux acteurs des dispositifs (utilisateurs, partenaires externes CAF, ARS et établissements de soins). • Mettre en œuvre les protocoles pour le remboursement des vaccins de la campagne de vaccination et assure l’interface avec la Caisse Primaire d’Assurance Maladie. Profils recherchés Poste basé à Evry à pourvoir dès que possible dans le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux par voie statutaire prioritairement ou à défaut contractuelle (CDD 1 an) Issu(e) d’une formation administrative, vous avez une appétence pour les chiffres et connaissez les règles de base en gestion budgétaire et comptable. Vous disposez idéalement d’une première expérience réussie dans un poste similaire. Vous maitrisez les techniques de communication écrite et orale. Idéalement, vous connaissez les processus et circuits de décision de la collectivité. Vous savez travailler en transversalité et vous adaptez à différents interlocuteurs. Votre rigueur et votre organisation Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre sens de l’organisation, ce qui vous permet de respecter les délais impartis dans la gestion de vos dossiers. Enfin, vous faite preuve d’un esprit d’équipe et vous avez le sens du service public. Conditions : • Temps de travail : 39h hebdomadaire • 50 jours de congés (congé annuel + RTT) • Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles + CNAS + participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance. • Travail en bureau sur poste informatique