DIRECTEUR DES SERVICES TECHNIQUES ADJOINT

Détails de l'offre Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi > Seconder le DST dans l'ensemble de ces missions, notamment lors de ces absences > Assurer la gestion patrimoniale de la collectivité, si possible, réaliser ou piloter et suivre le Schéma Directeur Immobilier et Énergétique de la ville de Sallaumines Missions essentielles > Proposer et mettre en œuvre les programmes de travaux d'investissement courant relatif à l'entretien des bâtiments > Assurer la maintenance et le suivi du patrimoine bâti de la collectivité (en Régie ou en entreprise) > Gérer l'enveloppe budgétaire du service (fonctionnement, investissement) > Manager les équipes et gérer au quotidien l'organisation du service > Programmer et suivre les commissions de sécurité et Piloter les contrôles périodiques et les vérifications techniques des ERP Missions / conditions d'exercice Activités principales > Analyser les besoins et proposer des choix techniques > Établir le plan patrimoine de la collectivité, ou à au défaut suivre sa réalisation et son suivi > Réaliser des études sommaires se rapportant à des projets réalisables en interne > Participer au chiffrage des études et projets > Assurer la gestion administrative et budgétaire du service > Produire les pièces techniques nécessaires à la commande publique et analyser les offres reçues afin d'établir le choix des prestataires > Assurer le suivi des chantiers et des interventions, participe en lien avec le DST à la conduite d'opération > Réceptionner, déterminer et prioriser les actions (maintenance curative ou préventive ou travaux de réaménagement) en régie ou externalisés > Organiser les demandes d'interventions sur les bâtiments communaux > Déterminer et organiser l'intervention des prestataires extérieurs pour assurer la maintenance ou le dépannage sur le patrimoine bâti > Être en état de veille technique et réglementaire > Assurer l'encadrement de proximité des équipes techniques des Services techniques > En lien avec la Direction des Ressources et Moyens, s'assurer de la valorisation comptable des travaux en régie Activités secondaires > Organiser , planifier et assurer le suivi des interventions > Contribuer à la planification des travaux dans le respect des délais et la prise en compte des urgences > Responsabiliser les chefs d'équipes > Assister et Représenter le DST sur l'ensemble des missions de gestion administrative, technique et financière du service > participer à la gestion des achats et des approvisionnements nécessaires à l'activité du service en lien avec les services transversaux (comptabilité, juridique, administration générale, urbanisme, communication, ressources humaines...) > Assurer une gestion de proximité avec le personnel (congés, autorisations d'absences...) > Prendre en charge la saisie des données informatiques et tableaux de bord de gestion > Respecter les règles d'hygiène et de sécurité en liaison direct avec le responsable de la sécurité > Assurer le suivi du Document unique relative à la gestion technique des bâtiments communaux Profils recherchés Savoirs : * Être titulaire d'un diplôme homologué permettant l'accès au grade de technicien territorial dans une spécialité relevant des travaux des bâtiments (accessoirement de la voirie) * Disposer d'une expérience confirmée sur une fonction équivalente * Être détenteur du permis B (vl) * Connaître le mécanisme de fonctionnement des collectivités territoriales Savoir faire * Maîtriser les techniques de construction traditionnelles et nouvelles * Connaissances confirmées dans la construction et la maintenance des bâtiments * Être sensible aux règlements de sécurité dans les ERP * Maîtriser les règles d'hygiènes et de sécurité au travail * Être en mesure de développer une analyse technique (conception, choix, chiffrage...) * Connaître les outils informatiques de base (word, excel...) * Aptitude à la rédaction de documents techniques et administratifs * Maîtrise de la commande publique (règles, seuils, procédures...) * Manifester un intérêt pour la gestion administrative et technique * Savoir manager une équipe et planifier une activité Savoir être * Disposer de qualités d'organisation et être rigoureux * Être autonome et prendre des initiatives tout en rendant compte * Pouvoir s'intégrer dans un milieu professionnel diversifié * Être à l'écoute et faire preuve de pédagogie * Goût pour les contacts, la communication et l'animation d'équipe * Avoir le sens du Service public * Faire preuve de discrétion * Être disponible > Relations constantes avec le Directeur des Services Techniques > Relations régulières avec les différents services > relations avec le responsable de la sécurité > Relations fréquentes avec les Directeurs d'école, les Présidents d'association > Relations fréquentes avec les sous-traitants et les organismes agréés > Échanges occasionnels avec les élus et le Maire * Maîtrise des techniques des travaux du bâtiment * Connaissances en travaux publics * Connaissances en sécurité * Notions dans le domaine de la voirie