Généraliste / HRBP Anglais (h/f)

Votre missionÊtes-vous prêt à occuper un rôle dynamique et impactant dans les ressources humaines ?Adecco Lyon Tertiaire recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la vente en gros d'équipements électriques (ingénierie), située à Saint-Priest (69800).Nous recherchons un profil HRBP (H/F) pour appuyer la direction (basée à l'international) sur les sujets RH en cours dans l'agence de Lyon (St Priest), dans le cadre d'un contrat intérimaire d'un mois (remplacement renouvelable). Les tâches suivantes sont réalisées avec une supervision interne :Processus de recrutement : Liaison avec un cabinet comptable pour l'administration des contrats et garantir des plans d'intégration et de suivi en douceur.Gestion des certifications : Superviser les certifications électriques, les certifications de travail en hauteur et les certifications d'opérateur de chariot élévateur électrique.Intégration des assurances : Gérer les formulaires d'adhésion pour les mutuelles et les fonds de prévoyance, surveiller les contrats et les tarifs avec les courtiers.Processus d'évaluation : Organiser et suivre les processus d'évaluation.Tâches administratives : Gérer les publications administratives liées au CSE, l'administration des bâtiments/actifs, la commande de matériel informatique, le reporting de gouvernance et le reporting sur la durabilité.Conformité RGPD : Assurer le respect des régulations sur la protection des données.Organisation de formations : Coordonner les sessions de formation et les suivis.Tâches liées aux projets : Gérer l'électrification des véhicules avec Arval, harmoniser les commandes pour le FSE, réaliser un audit complet des contrats RH et de la paie, mettre à jour les plans de contingence.Gestion de la paie : Liaison avec Altesis (cabinet comptable) pour la paie, garantir le reporting légal et les rapports liés aux RH auprès du gouvernement.Soutien juridique : Fournir un soutien juridique de première ligne.Votre profilVous avez des études dans le management des RH et au moins 5 années d'expériences sur un poste similaire, généraliste expérimenté ou HRBP. Vous avez idéalement travaillé dans un environnement international et utilisé l'anglais dans le cadre professionnel. La maîtrise de l'anglais (courant ou langue maternelle) est requise au sein du groupe car votre direction est basée en Belgique et Allemagne, mais vous travaillerez en français avec les salariés pilotées (les rapports et la coordination des tâches se font en anglais).Compétences techniques et comportementales requises :Adaptabilité : Essentielle pour naviguer dans un paysage RH dynamique et gérer efficacement plusieurs tâches.Compétences en communication : Vitales pour dialoguer avec différents intervenants et garantir des interactions claires et efficaces.Résolution de problèmes : Cruciale pour faire face aux défis des processus RH et trouver des solutions innovantes.Gestion budgétaire : Clé pour gérer les aspects financiers des projets RH et garantir des solutions rentables.Gestion des certifications : Importante pour superviser la conformité aux normes de l'industrie et maintenir les certifications.Reporting juridique : Nécessaire pour garantir un reporting précis et en temps voulu aux entités gouvernementales.Rejoignez-nous dans ce rôle engageant où votre expertise contribuera au succès et à l'innovation de l'entreprise.Contrat :35 à 39 heures par semaineSalaire horaire (brut) : 23,07 €/heure - soit une référence mensuelle de 3000 à 4000 euros (brut) selon profilIntérim dès début janvier (ou fin décembre) pour un mois renouvelableA propos de nousPremier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.