GESTIONNAIRE ADMIN ET RH PAIE H/F

Offre publiée depuis : 1 jour

Détail de l'offre d'emploi GESTIONNAIRE ADMIN ET RH PAIE H/F

Notre entreprise :

Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine dagences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, cest contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise.

Mission :

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et la paie na pas de secret pour vous ?

R.A.S Intérim recherche pour son agence de Marseille La Valentine un(e) Gestionnaire Admin et RH-Paie H/F en CDI. Lagence est généraliste et spécialisée en hôtellerie-restauration et événementiel, et compte 5 collaborateurs.

Dans un secteur où les missions senchaînent vite et où les variables de paie sont nombreuses (heures de nuit, week-ends, jours fériés, extras), vous êtes le garant de la fiabilité des paies et de la facturation de lagence.

Vos missions

1. Gestion des relevés dheures

Contrôle, saisie et classement des heures et éléments variables

Analyse des écarts paie-facture et régularisations (avoirs, fiches anomalies)

Gestion des acomptes, avances et trop-perçus

Application des règles clients pour les primes et indemnités

Envoi, édition et relance des relevés dheures auprès des clients, dans le respect des calendriers

2. Facturation

Contrôle de la facturation selon le mode opératoire

Préparation et envoi des préfactures aux nouveaux clients

Traitement de la facturation définitive et transmission aux clients

3. Paie

Déroulement de la procédure de paie dans le respect des process

Édition des bulletins de paie et attestations, réponse aux demandes des intérimaires

Contrôle de la paie : écarts payé/facturé, trentièmes, DFS, taxe transport, encours IFM-CP, CET

Explication des éléments de paie aux intérimaires (mutuelle, DFS, CET)

Gestion et distribution des tickets restaurant

Régularisations suite aux réclamations paie

4. Gestion du risque client

Suivi du crédit client, des règlements et des relances dans le respect des limites dencours

Traitement des réclamations clients liées à la facturation et à la paie

Mise à jour de la fiche client et de ses éléments de rémunération

Promotion des outils de dématérialisation auprès des clients

Gestion des accidents du travail dans le respect du cadre légal

5. Polyvalence et support à léquipe

Accueil des candidats, intérimaires, clients et partenaires

Support à léquipe sur les activités urgentes ou prioritaires, notamment lors des pics dactivité événementiels

Participation au développement des CDI Intérimaires

Profil :

Titulaire dun BAC+2/3, vous avez une expérience en gestion de paie, idéalement dans le travail temporaire. Une connaissance de la convention HCR ou du secteur événementiel est un vrai plus.

Vos atouts :

Rigueur et sens de lorganisation

Bon relationnel et sens du service

Réactivité face aux urgences et aux volumes de missions courtes

À laise avec les outils de dématérialisation et le multitâche

R.A.S Intérim est très soucieux du bien-être de ses collaborateurs et met en avant les valeurs suivantes :

Dépassement : Ambition Initiative Investissement professionnel

Esprit déquipe : Solidarité Considération Démarche collective

Qualité : Rigueur Satisfaction client

Engagement : Intégrité Respect des accords

Reconnaissance : Valorisation des résultats et respect

Formation et intégration

Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec un parcours dintégration complet.

Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation dune semaine est dispensée sur notre siège social à Lyon p