Psychologue Aide Sociale À L'enfance

Direction TERR. CHALON LOUHANS

Service TERRITOIRE D'ACTION SOCIALE CHALON LOUHANS ASEF

Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)

Filière Filière médico-sociale

Cadre d'emploi Psychologues territoriaux

Grade Psychologue ClN

Catégorie A

Groupe RIFSEEP A4

NBI Non

Ségur Oui

Prise de poste souhaitée 01/11/2025

Résidence administrative CHALON SUR SAONE

Contact RH 0385397681

Numéro de poste SIRH 11867

Contact du Service Christophe FIGARD

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

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**Contexte**:
Dans une démarche de territorialisation de l'action sociale, le Département décline et adapte ses politiques publiques de Solidarités au niveau local, en proximité avec la population et les acteurs sociaux porteurs de projets et de partenariats. L'aide sociale à l'enfance et aux familles (ASEF) s'inscrit dans cette logique territoriale en déclinant les dispositifs de protection de l'enfance sur ses territoires, ceci en lien étroit avec la Direction de l'Enfance et de la Famille.

La politique de la protection de l'enfance comprend deux dimensions : la prévention (intervention à domicile) et la protection (enfants confiés), mobilisant à la fois les professionnels de l'ASEF et d'opérateurs autorisés, ainsi que des partenaires opérationnels. Son pilotage est départemental et sa mise en œuvre repose sur une organisation départementale et territorialisée.

**Missions**:
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial de l'Aide Sociale à l'Enfance et aux Familles (RASEF), vous aurez pour missions:

- un apport clinique auprès des coordonnatrices Enfants Confiés, des référents ASEF en individuel et en collectif,
- l'animation de temps cliniques en équipe,
- la participation à des instances techniques (synthèses, réunions de suivi,) ou décisionnelles dans le cadre des Commissions de Protection de l'Enfance,
- l'accompagnement clinique de parents d'enfants suivis par le service, en collaboration avec le SDAF et les assistants familiaux,
- la transmission écrite d'observations et d'évaluations dans le cadre des interventions,
- le suivi de la veille sectorielle : identification des tendances d'évolution et expériences innovantes,
- la participation au collège des psychologues et à des groupes de travail à la DEF,
- la possibilité d'interventions dans le cadre des visites médiatisées,
- le soutien des professionnels dans le cadre de l'urgence et des OPP.

**Profil recherché**:

- Diplôme de psychologue exigé (Maîtrise, DESS ou DEA).
- Connaissance des dispositions réglementaires et législatives relatives à l'ASEF.
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
- Capacité à sensibiliser les agents médicaux, sociaux et éducatifs à la dimension psychique des situations.
- Savoir formuler des analyses cliniques dans le cadre des missions sociales.
- Capacité rédactionnelle.
- Sens de l'organisation et des responsabilités, capacité à rendre compte.
- Connaissance des outils bureautiques.
- Disponibilité.
- Permis B et véhicule personnel.

**Actions sociales**:
Titres restaurant - Contrat collectif de prévoyance - Participation à la mutuelle santé - CNAS / Comité national d’action sociale

**Spécificités du poste**:

- Déplacements ponctuels sur tout le Territoire Chalon Louhans.
- Possibilité d'adaptation des horaires aux contraintes des usagers ou besoins du service.

**Moyens mis à disposition**:

- Accès au pool des véhicules de service.

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