Responsable de Pole Si

**Description du poste**:
Premier assureur en France et premier bancassureur en Europe, nous voulons aller plus loin en devenant l'assureur digital de référence et le n°1 de la satisfaction client. Pour soutenir ces ambitions de développement, notre DSI Groupe délivre les projets métiers tout en conduisant la transformation du Système d’Information nécessaire : l’opportunité pour vous de vivre une riche aventure humaine avec de nombreuses possibilités d’évolution.

Au sein de la Direction de la Transformation de Crédit Agricole Assurances et rattaché à la Plateforme Fonction Support et Socles Transverses, vous aurez la responsabilité au sein du service Testing Factory de manager l’équipe Centre de Test Transverse.

**Concrètement, de quoi s'agit-il sur le terrain ?**
- La Testing Factory intervient sur les périmètres Pôles Vie France et PACIFICA. Le centre de test transverse est composé de 2 tribus assurant les missions:
Test Operations : chargé de l’accompagnement des projets dans les phases de test:

- Coordonner les Tests utilisateurs transverses ;
- Gérer les tests de non régression (Dommages & Vie) ;
- Prendre en charge des tests pour le compte des MOE/Métiers Dommages ;
Test Management : pool de tests managers chargés de:

- Etablir et piloter la stratégie de test du projet, du programme, de la version (Dommages & Vie)
- Définir, documenter, diffuser un référentiel de méthodes & processus de test
- Les principaux rôles du responsable de pôle SI du centre de test transverse sont de:

- Organiser l’activité et veiller au bon dimensionnement de son équipe
- Accompagner la montée en compétences de ses collaborateurs
- Prendre en charge la structuration et l’animation de son équipe en lien avec le responsable du service
- Garantir le plan de ressource et le budget de son équipe
- Vos principales missions seront les suivantes:

- participer à la construction de la trajectoire cible du nouveau périmètre du service Testing Factory
- Organiser l’activité de l’équipe en s’appuyant sur les Trib Lead
- Apporter soutient et assistance à son équipe
- Être le garant de la qualité de service de son périmètre d’activité

Lors de votre prise de poste, vous serez bien entendu accompagné par l’équipe dans la prise en main de vos missions.

**Vos avantages**
- Un modèle managérial bienveillant favorisant la mise en responsabilité.
- Des opportunités professionnelles dans l’ensemble du Groupe Crédit Agricole.
- Télétravail : forfait de 82 jours à poser de façon flexible, soit 40 % d’un temps plein annuel.
- 34 CP + 12 RTT.
- Rémunérations fixe et variable individuelle.
- Intéressement et épargne salariale avec abondement.
- Avantages bancaires, avantages CSE, compte épargne temps.
- Mutuelle prise en charge à 75 %, forfait mobilité durable...
- Date de prise de fonction
- 01/11/2024
- Poste avec management
- Oui
- Cadre / Non Cadre
- Cadre
- Niveau d'étude minimum
- Bac + 5 / M2 et plus
- Formation / Spécialisation
- Vous avez obtenu un diplôme dans le domaine : Université / Ecoles d'Ingénieurs scientifiques
- Niveau d'expérience minimum
- 11 ans et plus
- Compétences recherchées
- Compétences managériales:

- Développer les personnes et les équipes
- Ecouter et comprendre les autres
- Entraîner et motiver les collaborateurs

Compétences techniques:
Maitrise du métier du test logiciel
Une certification ISTQB serait un plus

Compétences comportementales:

- Avoir le sens du service client
- Conduire et /ou accompagner le changement
- Coopérer et fonctionner en transversal
- Gérer efficacement les délais et les imprévus

Travailler en équipe
- Outils informatiques
- Confluence, suite office
- **Entreprise Crédit Agricole Assurances**:
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients - particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises - à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL. Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 5800 collaborateurs, en France et dans 8 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen. Convaincus que la Diversité est une source d'enrichissement pour tous, nous sommes engagé en faveur de l'inclusion. Nos postes sont ouverts à toutes et tous, quels que soient les handicaps ou les singularités de chacun.