Global Relationship Leader

**Vous aimez le développement commercial, la gestion de comptes stratégiques et exigeants et vous êtes prêt pour un nouveau challenge **

Zurich France, entreprise appartenant à un groupe international de premier ordre, offre aux sociétés des solutions sur mesure et des concepts d’assurance innovants pour le transfert, le financement et la gestion de leurs risques. Nous sommes convaincus que notre développement et nos succès passent par ceux de nos collaborateurs : Formation, évolution de carrière, mobilité internationale sont une réalité pour chacun d’entre-nous.

**Votre rôle**:
Vous souhaitez aujourd’hui évoluer dans un environnement réactif et en plein développement où vous pourrez mettre en valeur vos compétences techniques et vos qualités relationnelles. Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre notre département Commercial, une équipe dynamique et reconnue pour son professionnalisme dans le domaine de la distribution et du développement commercial.

Le poste de Global Relationship Leader que nous vous proposons allie autonomie, responsabilité, capacité de négociation et technicité.

**Vos missions**:
**1.Responsable de la relation commerciale pour une sélection de clients**:

- Nouer des relations fortes et de confiance avec ces clients et les courtiers associés ;
- Suivre et développer la relation stratégique et commerciale ;
- Promouvoir la stratégie de Zurich en France et la proposition de valeur pour chaque produit et services ;
- Contribuer à la définition d’objectifs et d’actions pour l’animation de ces clients ;
- Assurer la mise en œuvre et le suivi de ces plans ;
- Assurer une présence effective avec ces clients et chez les courtiers associés ;
- Organiser des rencontres entre ces clients et les différentes équipes Zurich en France et au niveau Groupe ;
- Elever le niveau d’échange avec ces clients au-delà de la distribution de services et produits d’assurance.

**2.Animer et coordonner les équipes transversales**:

- Partager les informations / actualités de ces clients à nos équipes internes ;
- Associer les équipes internes à la définition des objectifs et plans d’actions commerciaux avec ces clients ;
- Coordonner les équipes pour l’implémentation de ces plans d’actions ;
- Apporter aide et soutien aux équipes Zurich pour l’atteinte de leurs propres objectifs ;
- Contrôler les performances atteintes et la qualité de service délivrée.

**3.Suivi des indicateurs de performance**:

- Assurer le suivi de la performance du portefeuille clients attribué ;
- Saturer les comptes et générer de nouvelles études (« pipeline ») en adéquation avec la stratégie de Zurich France en identifiant et analysant les besoins ;
- Assurer le suivi de la profitabilité du portefeuille attribué ;
- Actualiser les notes de présentation pour chaque client.

**4.Participation à la vie de l’équipe commerciale**:

- Participation à l’animation de notre portefeuille de clients, à son développement en identifiant de nouveaux prospects ;
- Participation en étroite collaboration avec les équipes de Broker Managers à l’animation de nos relations avec les courtiers ;
- Participation à l’organisation d’évènement de marché avec clients et/ou courtiers ;
- Elaboration de notes d’analyse internes ou externes sur nos courtiers, clients, concurrents, veille de marché, etc.
- Particpation à la veille de marché.

**5.Outils**:

- Garant de la fiabilité de l’information sur son portefeuille d’affaires et sur ses courtiers dans les différents systèmes d’informations.

**Votre profil**:

- Expérience de minimum 10 ans dans le secteur de l’assurance et/ou du courtage
- Expérience commerciale ;
- Bonne connaissance du marché de l’assurance et disposant d’un réseau bien établi ;
- Formation à partir de bac +5 ;
- Anglais courant.
- Très bon sens commercial et goût pour le développement d’affaires ;
- Capacité d’animer et de fédérer des équipes de manière transversale ;
- Goût pour la qualité et le service ;
- Aisance relationnelle interne & externe ;
- Autonomie et capacité d’organisation ;
- Disponibilité ;
- Maîtrise de soi

**Vous pensez que vous êtes fait pour ce poste ?**

Zurich Insurance reconnaît la diversité de nos effectifs comme un atout. Nous recrutons des personnes talentueuses de divers horizons avec des perspectives uniques. Prises ensemble, la diversité et l’inclusion nous rapprochent de notre objectif commun : dépasser les attentes de nos clients. Zurich applique une politique d'égalité des chances dans l'emploi. Notre objectif est d'attirer et de retenir les meilleurs professionnels sans discrimination fondée sur le handicap, la race, la nationalité, la religion, l'orientation sexuelle, de l'expression de genre ou l'âge. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.