Animateur Enfance

**OFFRE D’EMPLOI**

**ANIMATEUR/ANIMATRICE ENFANCE**

à la MAISON POUR TOUS MONPLAISIR, Angers

**DOMAINES D’ACTIVITÉS**
- **Encadrement des enfants de 6 à 12 ans dans le cadre de l’ACM, du CLAS et des autres animations**_

▪ Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés (enfants de 6 12 ans) et garantir leur sécurité

morale, physique et affective, entretenir des relations harmonieuses avec les familles et les enfants

▪ Faciliter l’accès au savoir des enfants pa r des actions complémentaires à celles proposées à l’école
- **Projets et animations**_

▪ Participer à la définition des besoins des publics et adapter les animations en fonction

▪ Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des projets d’activités en lien avec le projet éducatif du

secteur enfance et le projet social de la MPT, en transversalité avec les autres secteurs

▪ Développer une démarche d’aller vers et d’animations hors les murs

▪ Développer une démarche auprès des familles pour les associer le plus possible

▪ Particip ation régulière au TAP/CEL Temps du midi en établissement scolaire,

Référent(e) DEMOS

Accompagner le projet DEMOS, projet à vocation culturelle et artistique en lien avec la Ville d’Angers et le conservatoire
- **Participer au fonctionnement et enrichir la vie d’équipe**_

▪ Participer de manière active aux réunions d’équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs

▪ Partager les informations en sa possession avec l’équipe et rendre compte de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfant s, partenaires ) au coordinateur Enfance

▪ Accompagner et soutenir les stagiaires BAFA, BPJEPS

**SPÉCIFICITÉS DU POSTE**
- Veille à la tenue ainsi qu’à la mise à disposition des espaces et du matériel de l’accueil de loisir
- Assurer l’ouverture et/ou la fermeture de l’ACM et la mise sous alarme de l’établissement, dans le cadre de son cycle de travail.
- Relations fonctionnelles
- Travail en coordination les membres du secteur Enfance et ceux des autres secteurs ainsi qu’avec les acteurs du territoire en lien avec l e projet enfance

**COMPÉTENCES REQUISES**
- **Connaissances attendues**:_
- Connaître la réglementation relative à l’organisation d’accueil de jeunes et la mise en oeuvre d’activités ainsi que les règles d’hygiène et de sécurité
- Connaître les enjeux et les objectifs généraux du centre social
- Savoir gérer un projet d’activité dans toutes ses composantes

Aptitudes et qualités attendues

Aptitudes et qualités attendues Être autonome, réactif et savoir organiser son travailÊtre autonome, réactif et savoir organiser son travail Utiliser les outils de suivi (enregistrement d’inscriptions, statistiques Utiliser les outils de suivi (enregistrement d’inscriptions, statistiques d’accueil )d’accueil ) Accompagner les publics en adaptant sa posture et faire preuve de pédagogieAccompagner les publics en adaptant sa posture et faire preuve de pédagogie Qualité relationnelle et aptitude au travail en équipe, savoir gérer les tensionsQualité relationnelle et aptitude au travail en équipe, savoir gérer les tensions

▪ Respect du principe de discrétion professionnelleRespect du principe de discrétion professionnelle

**Formation et Diplômes**

BPJEPS (LTP depréférence), DEJEPS, BAFD en cours de validité.

Les diplômes qui permettent d’assurer une direction d’ACM.

**Rythme de travail, salaire et statut**

Poste sous la responsabilité du Coordinateur Enfance

35h hebdomadaire, du lundi au vendredi, travail un samedi par mois dans le cadre du projet DEMOS

Amplitude horaire variable (soirées, weekends, séjours)

Contrat à Durée Indéterminée Convention Eclat Animation, Indice 285 groupe C

Afin d’assurer la continuité de service, l’employé pourra être amené ponctuellement à assurer les missions dévolues à d’autres employés ayant des missions similaires

**Perspectives**

Le poste peut accéder à une fonction de direction d’accueil de loisirs dans le cadre d’une évolution de carrière.

**Modalités de recrutement**:
Adresser lettre de motivation et CV à M. le Président MPT de Monplaisir 3 rue de l’Ecriture 49100 Angers.

Date de prise de fonction : dès que possible

Type d'emploi : CDI

Rémunération : 2 025,99€ par mois

Horaires:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel