Un(E) Chargé(E) de Mission Accompagnement Social

**Date de mise en ligne**
**04/09/2024**

**Ville**
**LE MANS**

**Département**
**72**

**Type de contrat**
**CDI**

**Temps de travail**
**Temps plein**

**Partager par**
**Missions principales**:
Vous accompagnez les familles en difficultés sociales sur le parc.
- Sur sollicitation des agences et/ou des partenaires, vous analysez et évaluez la problématique des familles repérées dans le cadre de l’accès ou le maintien dans le logement.
- Vous accompagnez les locataires seniors dans le cadre de la politique de maintien à domicile et du LABEL HSS.
- Vous proposez des solutions d’interventions adaptées à la situation en lien avec les partenaires et les agences de Sarthe Habitat (hygiène, budget, comportement, troubles de voisinages, animaux ).
- Vous gérez également les contentieux en résiliation de bail en lien avec les troubles locatifs graves (hors impayés de loyers).
- Vous assurez l’interface entre les différents intervenants (personnel de Sarthe Habitat, mairies, collectivités, partenaires ) et les familles.
- Vous représentez Sarthe Habitat auprès des instances institutionnelles (plateformes logements, DDETS, DALO, Tribunal, les différentes associations sociales ou médico-sociales.)
- Vous développez et maintenez un réseau partenarial social, local sur le territoire d’intervention.
- Vous participez au projet d’animation sociale et de services
- Vous formez et informez les collaborateurs de Sarthe Habitat sur les thématiques sociales.

**Profil**:
Issu(e) d’une formation dans la filière sociale (BTS ESF,...) vous avez une expérience de terrain dans le domaine du suivi social.

Vous avez de grandes capacités d’écoute, d’analyse, et prise de recul, vous savez argumenter et convaincre.

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques.

Vous êtes impérativement titulaire du permis B et possédez un véhicule personnel.

Le poste est basé au Mans, avec des déplacements hebdomadaires sur les territoires Nord Sarthe et Sud Est.

Une connaissance du réseau partenarial sur ces secteurs serait un plus.

Votre investissement, votre professionnalisme et votre sens du travail en équipe vous permettront de réussir à ce poste.

Travailler à Sarthe habitat offre des conditions favorables pour allier vie professionnelle et vie personnelle

**Les +**:

Fort de ses 300 collaborateurs, Sarthe Habitat associe **la performance de l’entreprise à la qualité de vie au travail**, avec une priorité donnée au **bien-être de ses collaborateurs**:

Temps de travail aménagé (organisation possible sur 4 jours - Possibilité de télétravail)
Une politique RH **volontariste **en faveur:

du **développement personnel** (acquisition de compétences, mobilités choisies, évolutions de carrières)
de l’**égalité professionnelle**
pour l’intégration et le maintien dans l’emploi des travailleurs en situation de handicap
Sarthe Habitat est **signataire de la charte de la diversité**
Un **nouveau siège social** en 2025
(+ 13ème mois + titres restaurant + assurances complémentaires santé et prévoyance, CSE, etc.)

**Informations**
**complémentaires**:
**L’entreprise**

**Premier opérateur immobilier** en Sarthe (16 500 logements, 30 000 personnes logées, présent sur 190 communes, 60 M€ d’investissement), Sarthe Habitat s’inscrit dans une double perspective de développement d’un habitat durable et d’aménagement global des territoires sarthois.

**Bailleur social**, Sarthe Habitat assure un rôle aussi simple qu’essentiel : garantir à tous des logements de qualité, adaptés aux attentes et aux ressources des habitants.

**Maître d’ouvrage**, Sarthe Habitat inscrit dans sa stratégie patrimoniale et foncière les grands enjeux sociétaux (logement des jeunes, vieillissement de la population, handicap, accessibilité, mobilités en général ).

**Sarthe Habitat est une entreprise signataire de la charte de la diversité**

**Poste à pourvoir**
**à partir**:
**Dès que possible**

**Rémunération**:

Rémunération brute mensuelle : 2 321 €

***
**20 septembre 2024