Responsable Du Contrôle de Gestion

Sanders recrute un (une) **Responsable du Contrôle de Gestion** à **2 A 4 AVENUE DE KERLANN, CS 17228** **BRUZ, 35170** **France** **CDI*** **SANDERS**, leader en nutrition animale et filiale d’Avril, s’affirme comme le partenaire incontournable de chacun des maillons des filières d’élevage et l’expert de la nutrition animale protéinée française. Depuis plus de **110 ans**, nous sommes là pour les éleveurs. Nous partageons la **fierté** de bien nourrir les **animaux** pour bien nourrir les **hommes.** Ce qui nous motive: Développer un élevage plus durable et plus respectueux de l’environnement, Permettre une alimentation raisonnée, saine et de qualité pour tous, Aider les éleveurs à anticiper, à prendre leurs décisions en toute liberté et à les mettre en œuvre, Mettre un avenir meilleur entre toutes les mains. Mettre demain dans vos mains. **_Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?_** **Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?** En tant que Responsable du Contrôle de Gestion, vous serez chargé(e) de manager l’équipe de contrôle de gestion en central (4 personnes), tout en coordonnant transversalement les équipes opérationnelles sur le périmètre national. Vos missions principales seront les suivantes: - Management hiérarchique et fonctionnel - Production et analyse des reportings financiers mensuels en développant les KPI pour piloter l’activité, et suivi de la performance extra-financière. - Apport d’un éclairage financier aux opérationnels et proposition de plans d’actions pour optimiser les résultats. - Amélioration des processus de gestion et de contrôle interne. - Coordination du processus budgétaire et contribution à la financiarisation du plan stratégique - Identification des besoins en outils des équipes et participation à leur déploiement, en automatisant les reportings avec les outils BI disponibles. Titulaire d’un Bac+5 en Contrôle de gestion, Comptabilité ou Finance, vous avez une expérience réussie d’au moins 7 ans en Contrôle de gestion et/ou Audit financier, et une expérience en management. Vous maîtrisez le contrôle de gestion, la comptabilité analytique, la gestion budgétaire, et les systèmes d’information de gestion. Vous savez synthétiser et analyser des informations financières, et êtes à l’aise en gestion de projet. Vous avez démontré votre rigueur ainsi que votre curiosité d’esprit, et votre capacité à être force de proposition. Votre sens de la diplomatie allié à vos excellentes compétences relationnelles et à votre sens de l’écoute seront un atout pour ce poste. **Pourquoi choisir Sanders ?** *** **Chez Sanders**: - Vous aurez l’opportunité d’agir pour **notre raison d'être Servir La Terre** - Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1 **Vos avantages**: - Téléphone, ordinateur, 13ème mois, intéressement, actionnariat salarié, œuvres sociales ***_L’aventure vous tente ? N’hésitez plus _**_ _*** 1. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV. 2. Vous avez suscité notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange. 3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent. 4. Bienvenue Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver. **Chez Sanders, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.** **Sanders s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.** **Sanders est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.** **Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2023 un chiffre d'affaires de 8 milliards d'euros dans 19 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.** **Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.