Business Developer Partenariats Ecoles

**À propos de L'atelier des Chefs**

Fondée en 2004, par François, Nicolas et Jean-Sébastien, L’atelier des Chefs décident de **“remettre les Français aux fourneaux”**. L’idée est simple, mais révolutionnaire : des cours de cuisine pour toute personne désireuse d’apprendre ou de réapprendre à cuisiner.

Depuis lors, c’est plus d’un million de personnes qui ont redécouvert la cuisine dans nos ateliers à Paris et en France.

Fort de cette expérience, L’atelier des Chefs lance en 2015 une offre de** formation professionnelle digitale** pour les particuliers qui souhaitent passer (et obtenir ) leur CAP Cuisine, puis CAP Pâtisserie et Boulangerie.

En 2020, son ambition grandit ; déployer ce savoir-faire sur d’autres métiers de la main et de l’humain : l’esthétique, la puériculture, la coiffure, l’électricité, la plomberie, la diététique, fleuriste.. et ce n’est pas prêt de s’arrêter

Notre ambition ? **Revaloriser et redonner de la fierté à des métiers essentiels**, les métiers de la main et de l'humain.

Notre mission ? **Aider chacun à s’accomplir**.

Nos valeurs s’articule autour de:

- ** L’éloge de la simplicité** : c’est en parvenant à rendre les choses simples qu’on les sublime.
- ** Le sens du partage** : l'apprentissage dans la convivialité et le partage de bons moments.
- ** Toujours avec plaisir** : du plaisir de former et d’apprendre au plaisir de bien faire son métier et d'en faire profiter les autres.
- ** Faire grandir** : accompagner nos équipes comme nos clients en leur transmettant nos savoir-faire avec authenticité, passion et pragmatisme.
- ** La quête de l’excellence** : l’apprentissage perpétuel et l'agilité pour maintenir notre (très) haut niveau d’exigence et innover sans cesse.

Nous sommes constamment à la recherche de personnes talentueuses, dynamiques et hyper motivées

**Description du poste**:
**La team**
- Au sein de l’équipe des Business Developer et accompagné par le Head of Sales,
- Tu seras en interaction avec le Responsale grands comptes,
- Tu rejoindras une équipe jeune, fun et solidaire, qui a à cœur d’intégrer les nouveaux arrivants.

**Tes missions**:
1/ Gestion des partenariats écoles:

- Identifier et démarcher des écoles et associations écoles cibles (BDE, Junior Entreprises..),
- Participer à des évènements liés aux partenariats directement dans les écoles,
- Développer et fidéliser des partenariats avec ces écoles et notamment des présidents d’association, qui deviendront pas la suite des ambassadeurs de L’atelier des Chefs,
- Créer et animer une communauté d'ambassadeurs.

2/ Business Development BtoBtoC:

- Contacter les leads entrants,
- Découvrir le projet de ces clients, les informer et les orienter,
- Mener les négociations jusqu’à la signature du contrat (vente de A à Z avec une gestion de votre portefeuille clients en toute autonomie),
- Être force de proposition pour améliorer le process de commercialisation,
- Prospecter des grands comptes clients BtoB.

**Profil recherché**:
**Ce poste est fait pour toi si tu es..**
- Issu(e) d’une Ecole Commerce ou équivalent,
- Titulaire d'un Bac +5,
- As déjà une première expérience professionnelle dans le développement commercial,
- ** Endurant(e)** & **persévérant(e),**:

- Capable de travailler en **autonomie,**:

- Orienté(e) **solution** et **force de proposition**,
- Drivé(e) par la **culture du résultat,**:

- Capable d’**adapter ton discours.**

M**ais aussi ( ),**:

- À l’aise au téléphone
- A l’aise à l’oral et capable de prendre la parole en public,
- Capable de créer du lien,
- À l’aise avec les ventes BtoC,
- Avec une appétence pour le secteur de la formation.

**Les avantages**
- Le classique titre de transport à 50% remboursé
- Une carte tickets restaurant
- Une bonne mutuelle
- Une formation CAP de ton choix offerte
- Un package avec un fixe + variable

**Déroulement des entretiens**
- Etape 1 : Call de screening avec notre Talent Manager (prévoir 30min) - téléphone ou visio
- Etape 2 : Entretien avec le Responsable grands comptes (prévoir 30 min) - présentiel ou visio.
- Etape 3 : Entretien avec le Head of Sales (prévoir 45 min à 1h) et un commercial de l'équipe - présentiel