HR Business Partner Et Sirh
il y a 1 semaine
**L'entreprise**
Vous recherchez:
- Un groupe français, dynamique et innovant, solidement implanté localement depuis 45 ans qui fournit 500 000 repas par jour aux français.
- À intégrer le secteur du snacking, un marché en croissance.
- Une marque forte, porteuse de valeurs dans lesquelles vous vous reconnaissez : exigence, curiosité, simplicité et engagement.
- Une entreprise qui a la volonté de rester à taille humaine, soucieuse de faire grandir et évoluer ses 1500 collabor’acteurs.
**Description du poste**
Rattaché au Directeur des Ressources Humaines du Groupe DAUNAT et dans le cadre d’une création de poste, le **HR Business Partner et SIRH** est un acteur majeur du déploiement de la stratégie et de la performance RH. Il pilote ou contribue aux projets RH (SIRH, Culture managériale, digitalisation, gestion des compétences, gestion du changement ) et accompagne en proximité leur mise en œuvre en garantissant la maîtrise des méthodes, process et outils par les équipes.
Il travaille en étroite collaboration et en mode matricielle avec les équipes RH et les managers de nos 6 entités.
**Missions**:
Management fonctionnel et animation des équipes RH
- Sensibiliser, conseiller, former et informer les Directeurs, les RRH et leurs équipes
- Assurer le déploiement et le respect des processus Groupe
- Participer au management des relations sociales du groupe
- Participer au recrutement de profils cadres et membres de CODIR
- Travailler en étroite collaboration avec le responsable paie groupe et Responsable Marque Employeur et Communication interne
Méthodes, outils et SIRH
- Définir, animer et mettre en œuvre les méthodes, outils et process RH groupe
- Poursuivre le déploiement et assurer l'administration d'une brique importante de notre SIRH relative à la digitalisation des entretiens, des fiches de fonctions, de notre référentiel de compétences et de nos organigrammes et suivi des actions de formation
- Analyser et auditer les activités, les pratiques et les processus RH dans le but de les améliorer
- Etre en veille des outils, méthodes et pratiques RH
Gestion des talents et du développement des compétences
- En lien avec les RRH et directions métier, piloter les campagnes d’entretiens, animer la revue des talents, les plans de développement, plans de carrière et de succession, développer une vision prospective de nos besoins en compétences
- Construire et piloter la politique de développement des compétences et de formation Groupe
- axes et priorités
- programme, parcours, cursus métiers groupe
- Poser les bases de l’école de formation Daunat
- Développer le e-learning
Rémunération et avantages sociaux
- Analyse de la masse salariale sous l'angle métiers, compétences et du marché
- Construction et animation de référentiels de rémunération groupe
**Profil recherché**
De formation RH supérieure, vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 8 ans et vous ayant permis d'avoir une approche globale du métier et en responsabilité un site industriel.
Vous avez déjà participé à la mise en place et/ou l’admnistration de modules d’un SIRH.
Votre proactivité et pragmatisme vous permettent de trouver des solutions, débloquer des situations et faire avancer les projets. Vos qualités relationnelles vous permettent d'être à l'écoute et de créer facilement la relation avec tous types d'interlocuteurs. Vous savez également faire preuve de persévérance et d'exigence pour atteindre les résultats et faire performer l’équipe.
-
HR Business Partner
il y a 2 semaines
Rennes, France CARTESIO Temps pleinNotre client est un groupe international en forte croissance, présent à travers plusieurs filiales dans le monde. Avec plusieurs centaines de collaborateurs, l’entreprise se distingue par son envergure internationale portée par des projets ambitieux et un développement soutenu. Acteur engagé, il inscrit sa stratégie dans une démarche de...
-
HR Business Partner
il y a 3 jours
Rennes, Bretagne, France NELIXAIR Association Temps pleinÀ propos de NELIXAIRFondée en 2022 et basée à Toulon, NELIXAIR est une association loi 1901 à but non lucratif réunissant une communauté de passionnés d'aéronautique, de simulation de vol et d'innovation numérique.Nous développons un écosystème collaboratif et ouvert, animé par une mission claire : démocratiser la simulation aérienne et la...
-
Responsable Sirh
il y a 7 jours
Rennes, France Groupe Le Duff Temps pleinRattaché au DSI du Groupe, le Responsable SIRH joue un rôle de Business Partner pour les directions RH (Corporate, enseignes Industrie et Restauration) dans leur digitalisation, l’excellence opérationnelle des processus RH et la conformité aux obligations légales. Il a la responsabilité de définir la stratégie SIRH et d’accompagner les équipes...
-
Regional HR Manager
il y a 3 jours
Rennes, France Canonical Temps pleinCanonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers,...
-
Pro Partner Business Developer
il y a 2 semaines
Rennes, France HUSQVARNA France - Division Forêt et Jardin Temps pleinHUSQVARNA s'affirme aujourd'hui comme l'un des leaders mondiaux de la conception et la commercialisation d'équipements motorisés de jardinage et d'entretien des parcs et forêts. Par l'innovation, la qualité de ses produits et de son service Clients, Husqvarna révolutionne l'univers des jardins, parcs et forêts pour répondre à l'ensemble des besoins...
-
Senior Business Manager
il y a 7 jours
Rennes, France HR Point Temps pleinDescriptif du poste HR POINT Executive Search est un cabinet spécialisé dans le recrutement des managers et des dirigeants de l'écosystème numérique. Nous menons actuellement sur Rennes plusieurs recherches de niveau Senior Business Manager F/H pour le compte de trois types de clients: - de grands acteurs mondiaux des Services Numériques (ESN) et de...
-
Director Finance Business Partner Clinics Europe
il y a 2 semaines
Rennes, France Embla Medical Temps pleinWould you like to work in an international organization, together with dedicated colleagues who all share the same goal - to improve people's mobility?Your Role We are now looking for a Director Finance Business Partner Clinics Europe. The position is based in either Stockholm, Sweden or in Rennes, France. You will be part of a global finance team and you...
-
Director Finance Business Partner Clinics Europe
il y a 2 semaines
Rennes, France Embla Medical Temps pleinWould you like to work in an international organization, together with dedicated colleagues who all share the same goal - to improve people’s mobility?Your Role We are now looking for a Director Finance Business Partner Clinics Europe. The position is based in either Stockholm, Sweden or in Rennes, France. You will be part of a global finance team and...
-
Business Partner
il y a 2 jours
Rennes, France ATAVA Temps pleinATAVA est une entreprise constituée de business partner associé(e) qui propose des services de conseil en : Recrutement par approche directe Ingénierie et Services numériques ATAVA n'est pas un collectif de recruteurs indépendants. Nous sommes avant tout une équipe soudée par des valeurs et une charte du recrutement éthique. Nous sommes à la...
-
Director, Finance Business Partner – Europe Clinics
il y a 1 semaine
Rennes, France Össur Temps pleinA global healthcare company is seeking a Director Finance Business Partner Clinics Europe to lead financial strategy for Clinics. Based in Rennes or Stockholm, you will manage a team, monitor financial performance, and engage with business leaders. Ideal candidates will have a Master's degree and over 10 years of relevant experience, including in healthcare....
