Pu 60 ème Section «mécanique Des Fluides»

**Fiche de poste de PU 60ème section**

**« Mécanique des Fluides »**

**Contexte du recrutement et éléments stratégiques de l’établissement**

Centrale Lille est un Établissement Public à Caractère Scientifique, Culturel et Professionnel externe aux

universités, regroupant quatre écoles d’ingénieurs internes : l’École Centrale de Lille, l’École nationale

supérieure de chimie de Lille, l’IG2I et l’ITEEM. Centrale Lille délivre également des diplômes nationaux de

master, dont une offre entièrement dispensée en anglais, et le doctorat.

Centrale Lille rassemble plus de 2100 étudiants, 180 doctorants, 228 enseignants, enseignants-chercheurs

et chercheurs, et 152 personnels non-enseignants.

L’établissement est implanté sur 2 campus : à Villeneuve d’Ascq et à Lens. Il est cotutelle de 7 laboratoires

de recherche avec l’Université de Lille, dont six unités mixtes de recherche avec le CNRS, et plusieurs

équipes communes avec Inria Lille - Nord Europe.

Centrale Lille est membre de deux réseaux forts d’une activité internationale particulièrement dynamique:
le Groupe des Écoles Centrale (GEC) et la Fédération Gay-Lussac (FGL). Il est à ce titre partie prenante

de plusieurs implantations d’écoles d’ingénieurs à l’étranger : en Chine, au Maroc et en Inde. Il est

également membre de l’association T.I.M.E. (Top Industrial Manager in Engineering).

Exigeant sur la qualité de ses formations, Centrale Lille s’est engagé dans une évolution majeure et une

diversification de ses modes pédagogiques. Il s’est notamment fixé comme objectif de développer

l’autonomie de ses élèves-ingénieurs et de renforcer les compétences des diplômés de chacune de ses

formations.

Centrale Lille contribue à positionner la recherche et la valorisation menées sur le site lillois au plus haut

niveau international. Il développe une activité de recherche, de valorisation et d’innovation dans les

domaines des sciences pour l’ingénieur et des sciences. L’établissement a doublé en cinq ans son budget

alloué aux unités de recherche et enseignants-chercheurs ou chercheurs.

Forte de cet environnement et s’appuyant sur ce dernier, la stratégie mise en œuvre par Centrale Lille vise

à renforcer son positionnement d’acteur majeur de la formation et de la recherche en ingénierie au travers

du développement de ses formations, notamment de ses formations d’ingénieurs, et de son activité de

recherche, de valorisation et d’innovation. Il en ressort une volonté d’augmenter tout à la fois son attractivité

et sa reconnaissance, notamment internationale et auprès du monde économique. Il ambitionne de devenir

à moyen terme un établissement international et un acteur reconnu de l’innovation, notamment par le

soutien à la création de start-up issues de la recherche et de ses élèves-ingénieurs.

Centrale Lille - Cité Scientifique - CS20048 - 59651 Villeneuve d’Ascq Cedex - France - Tél. + 33 (0)3 20 33 53 53

Centrale Lille fait du développement de la relation avec les entreprises une priorité, notamment au travers

de la création de chaires, de laboratoires communs, de projets collaboratifs, de projets d’innovation ou

encore de partenariats privilégiés.

Son positionnement, tout comme son activité, en matière de formation et de recherche doit l’amener à

renforcer le développement de collaborations institutionnelles avec les plus grandes universités

internationales au profit de l’ensemble de ses étudiants et des acteurs de son activité de recherche. Ses

ambitions internationales l’amènent à une politique volontariste de croissance de ses étudiants,

enseignants-chercheurs et chercheurs internationaux.

Centrale Lille positionne l’ensemble de sa stratégie et de son action dans le cadre d’une mutation à court

terme vers une activité globale durable et responsable en résonnance avec les ODD de l’O.N.U.

Les recrutements menés par Centrale Lille ont pour objectif de soutenir sa stratégie pour lui permettre

d’atteindre ses objectifs.

**Profil général du poste**

La personne recrutée sera intégrée
- A l'équipe pédagogique du département Chimie et Matière (CMA), avec une activité

d’enseignement orientée vers le domaine de la mécanique des fluides et exercée au sein

de l’ensemble des formations de Centrale Lille, d’une part
- Au Laboratoire de Mécanique des Fluides de Lille et rattachée à l’équipe turbulence,

d’autre part

**Profil enseignement**

La personne recrutée effectuera ses activités d’enseignement au sein des formations dispensées à Centrale

Lille. L’enseignement se fera sous différentes formes : cours, travaux dirigés, travaux pratiques, séminaires,

apprentissage par problèmes, projets et encadrement de stages, et ceci pour des niveaux pouvant aller de

Mécanique des Fluides, notamment en méthodes numériques, mais pourra également avoir des

avoir un intérêt prononcé pour les nouvelles pédagogies intégrant compétences scientifiques et

compétences transverses, indispensables à la formation d’ingénieurs ouverte sur l’entreprise.

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