Conseiller(E) Financement

Rattaché(e) au responsable de la mission Financement
- Prévention des difficultés - Appui RH. de la CCIT de l’Hérault, il aura pour missions principales de déployer un service d’appui au développement et à la pérennité des entreprises de l’Hérault, avec une expertise spécifique:
**A mi-temps sur**:

- le financement de la croissance
- la prévention et traitement des difficultés notamment dans le cadre du Centre d’Information et de Prévention des Difficultés d’entreprises (CIP)

**A mi-temps sur**:
L’appui au pilotage de l’association Occitanie Place Financière sur l’Est de l’Occitanie.

**ACTIVITES**:
P**rospecter, conseiller et accompagner les entreprises** **sur leurs besoins en Financement en assurant le déploiement de l’offre SOLUCCIO Financement**
- Rencontrer les dirigeants, identifier et analyser leurs besoins par un diagnostic, incluant un diagnostic financier approfondi
- Orienter, proposer un plan d’action avec des réponses techniques
- Commercialiser et réaliser des prestations individuelles d’accompagnement des entreprises : analyse financière complète, conseil en stratégie financière et plan de financement, montage de dossier d’aide, mise en relations avec les partenaires financeurs
- Contribuer au déploiement d’actions collectives liées au Financement : Transitions Invest, Réunions d’information, Ateliers thématiques Formations

**Accueillir et accompagner les dirigeants d’entreprise dans le cadre de la prévention des difficultés**
- Accueillir et orienter les chefs d’entreprises à partir du questionnaire d’autodiagnostic
- Réaliser un pré-diagnostic de la situation de l’entreprise : situation économique et financière
- Préconiser les solutions et/ou les orientations vers les organismes appropriés
- Appui technique à la recherche de financement, intervention auprès des banques, institutions et collectivités

**S’inscrire dans une démarche collaborative et d’amélioration continue**
- Planifier, réaliser et suivre les actions et les budgets, dans le cadre d’objectifs annualisés
- Respecter les modes opératoires et procédures en vigueur, assurer systématiquement la saisie de ses contacts sur l’outil de GRC, réaliser des enquêtes de satisfaction pour les actions collectives.
- S’inscrire dans une démarche collaborative avec les collègues, favorisant une approche globale de la stratégie d’entreprise et la vente de prestations CCI
- Mettre en œuvre le plan marketing et le reporting sur la cible Clients - Prospects attachés au domaine d’activité, qualifier de nouveaux contacts afin de consolider le portefeuille Clients
- Assurer une veille prospective et proposer des axes d’amélioration et de nouvelles activités

**Appui au pilotage de l’association Occitanie Place Financière sur l’Est de l’Occitanie**
- Relations/gestion des adhérents
- Communication (site internet, réseaux sociaux)
- Planification et organisation des événements externes (conférence, atelier, etc.) et interne (CA/AG) de l’association
- Gestion administrative et juridique de l’association
- Montage de dossiers de subventions
- Elaboration d’un contenu documentaire sur le financement en Occitanie
- Travailler en étroite collaboration avec l’agent basé sur l’Ouest de l’Occitanie pour générer un rayonnement régional

**PROFIL**

**Formation(s) et/ou expérience professionnelle requises**:
BAC + 3 ou 5, avec expertise en Financement, Gestion.

Expérience professionnelle confirmée de 5 ans minimum dans l’accompagnement des dirigeants d’entreprises

**Savoir**:
Capacité à lire un bilan et à réaliser une analyse financière dans le cadre d’un diagnostic stratégique

Autonomie

Maîtrise des outils informatiques

Forte appétence pour les outils digitaux (notamment les réseaux sociaux)

**Savoir-faire**:
Connaissance des procédures liées aux difficultés d’entreprise

Connaissances des dispositifs financiers mobilisables

Connaissance du réseau des acteurs locaux

Aptitude à organiser des événements dans le milieu de l’entrepreneuriat

Compétences commerciales et développement commercial

**Savoir-être**:
Aptitudes relationnelles, qualités d’écoute, d’analyse et d’organisation

Sens commercial

Fort sens relationnel

Discrétion et réactivité

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 12 mois

Salaire : 2 472,00€ par mois

Avantages:

- RTT
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Question(s) de présélection:

- Avez-vous une expérience dans l’accompagnement des dirigeants d’entreprises ?

Lieu du poste : Un seul lieu de travail