Contrôleur.se de Gestion

**Description entreprise**:
**Le Groupe Ares, **Association pour la Réinsertion Économique et Sociale**, est le premier acteur de l’insertion par l’activité économique en Ile-de-France. Depuis 1991, nous favorisons l’insertion de personnes en grande exclusion (chômeurs de longue durée, jeunes sans qualification, etc.) en leur proposant un parcours d’insertion fondé sur le travail salarié et un accompagnement social et professionnel individualisé.

Pour accompagner près de 3000 personnes par an (incluant les salariés en insertion et les bénéficiaires de nos programmes), plus de 400 salariés permanents travaillent au siège à Pantin et dans sa vingtaine d'établissements.

Le service Finances, composé d’un directeur financier, d’un service comptabilité et de deux contrôleur.se de gestion, réalise le pilotage financier des établissements du Groupe Ares.

L’environnement dans lequel vous serez amené à travailler, c’est:

- Budget 2024 de 60 m€ (70% Chiffre d’affaires, 30% subvention)
- Croissance de 15% en moyenne depuis 10 ans
- Une gestion multi-établissements : chacun des établissements fonctionne comme une business unit, avec ses particularités propres
- Un groupe non lucratif à vocation sociale : l’inclusion de personnes éloignées de l’emploi via le travail

**Description du poste**:
Le-a contrôleur-se de gestion occupe un poste pivot au sein du Groupe au service du pilotage économique et financier des établissements et du Groupe afin d’en assurer la pérennité et la bonne allocation des ressources.

Au contact des opérationnels (responsables d’exploitation), des directeur-rices, du comité de direction et des autres services du siège, le-a contrôleur-se de gestion suit en autonomie une dizaine de sites sur l’ensemble du compte de résultat, et contribue au pilotage global du Groupe et des pôles avec le reste de l’équipe finance.

Sous la supervision du directeur financier, en collaboration avec l’autre contrôleur de gestion en particulier et les équipes comptables en général, vos principales missions seront:

- Le pilotage financier et l’analyse
- La planification budgétaire
- La gestion de projets et l’amélioration continue
- ** **Pilotage financier et analyse**
- Produire le **reporting mensuel**de la production à l’analyse
- Animer le processus de production des reportings et des clôtures mensuelles, en collaboration avec le.la responsable comptable
- Réaliser le **compte de résultat analytique** mensuellement : suivi des produits et charges d’exploitation, comparaison budget et n/n-1
- Réaliser les **analyses connexes**éventuelles : trésorerie (en particulier subventions), BFR (dont niveau de FAE/factures/FNP/ )
- Accompagner les responsables d’exploitation et des directeurs de site dans l’analyse de la **rentabilité de leurs activités** (niveau d’activité, taux de marge, rentabilité,)
- Proposer de nouveaux outils et** former** les utilisateurs internes à ces outils (processus, tableaux de suivi etc.)
- ** **Planification / Budget**
- Participer à la production de l’**atterrissage annuel **du Groupe en collaboration avec les directeurs et la Contrôleuse de Gestion.
- Animer le **processus budgétaire** annuel, en collaboration avec les directeurs des différents établissements:

- Production des trames et du cadre budgétaire
- Analyse des retours des directeurs et challenge
- Analyse des résultats Groupe et mise en exergue des points saillants
- ** **Gestion de projets et amélioration continue**
- Améliorer les outils de gestion (Suivi d’activité, tableau de reporting, indicateurs etc.)
- Aider à la préparation des **documents de gestion** dans le cadre de réunions (Conseil d’Administration etc.)
- ** Sensibiliser** les directeurs opérationnels au pilotage financier de leurs sites
- Soutenir les opérationnels et le siège au travers de **travaux d’analyse ponctuelle**:

- En période de **clôture comptable**, répondre aux sollicitations des Commissaires aux Comptes

**Profil recherché**:
**Votre formation **:École de commerce ou université, idéalement avec spécialisation finance/contrôle de gestion.

**Votre expérience **:Une première expérience serait un plus, en particulier dans le secteur ESS/ONG

**Vos compétences **:Maîtrise Excel, appétence pour les chiffres et ouvert.e à la découverte de nouveaux outils.

**Vos qualités personnelles**: Organisé.e, bon relationnel, bonne capacité d’analyse et d’adaptation dans un environnement en mouvement. Intérêt pour le projet social d’ARES.

**Votre rémunération **:CDI statut cadre, 2905€ brut mensuel pour 39h hebdomadaires + 6,5 jours de RTT par an + Tickets restaurant de 9,5€ (dont 60% à la charge de l’employeur) par jour travaillé + mutuelle familiale. Prime collective selon les résultats du groupe. Jours de congés d’ancienneté. Possibilité de télétravail. Tarifs préférentiels sur l’a