Educateur Spécialisé

SESSAD La Parentèle - CDI - Harfleur (Seine-Maritime 76)

Référence : GO/25/76/09-02 publiée le 4 septembre 2025

**Renseignements administratifs**:
Lieu de travail : Harfleur, Seine-Maritime 76

Nature du contrat de travail : CDI

Date de prise de poste : Dès que possible

Salaire / fourchette de rémunération : Selon CCN51

Permis : B

Temps de travail : Temps plein

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Educateur Spécialisé

Convention collective : CCN 51

Statut et classification : Non cadre

**Le poste**:
**Missions**:

- Principales missions:

- Accompagner les enfants sur l’ensemble de leur lieu de vie en privilégiant l’inclusion
- Réaliser, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire, l’élaboration du Projet Personnalisé d’Accompagnement (PPA) (recueil des souhaits, attentes et besoins de l’enfant ou du jeune et de sa famille, évaluation des besoins, des compétences et des potentialités de l’enfant ou du jeune )
- Mettre en œuvre les projets personnalisés d’accompagnement en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
- Garantir le projet personnalisé des personnes dont il est référent et en être l’interlocuteur privilégié en collaboration avec l’enfant ou le jeune et sa famille
- Organiser et animer des activités ludiques et éducatives individuelles ou en groupe en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et les objectifs du PPA
- Construire des projets à visés inclusive : loisir, culture, scolaire, sportive
- Participer à l’ensemble des réunions du DAME et contribuer à la rédaction d’écrits professionnels
- Participer à l’actualisation du projet d’établissement et à l’amélioration continue de la démarche qualité.

Liste non exhaustive.

**Présentation de l’établissement**:
Au sein du DAME La Parentèle, les professionnels du SESSAD accompagne en milieu ordinaire des enfants en situation de handicap présentant un Trouble du Neuro Développement et/ou du psychisme.

**Présentation de la Fédération**:
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.

**Profil**:
**Diplômes / Autres critères**:
Diplôme requis : Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé.
- Autres critères:

- Connaissance dans l’accompagnement des enfants en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle.
- Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire
- Permis B obligatoire : déplacements à prévoir sur le département

**Soft skills** (compétences comportementales) indispensables à ce poste**:

- Aisance relationnelle [?]
- Capacité à entrer en contact avec autrui et à être réceptif aux informations fournies par l'environnement, capacité à construire un réseau relationnel et à l'utiliser comme aide et support à son action. Capacité à adapter son comportement et son attitude en fonction de l'interlocuteur pour maximiser la qualité des échanges
- Esprit d'équipe [?]
- Capacité à interagir, à coopérer pour avancer vers un objectif commun, à tisser des liens et un réseau, à construire des relations interpersonnelles fortes pour faciliter la coordination et à s’adapter et tirer parti des différentes personnalités
- Réactivité [?]
- Capacité à identifier rapidement les actions à mener face à une situation non prévue, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'importance / d'urgence.
- Rigueur [?]
- Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
- Sens de l'analyse [?]
- Capacité à identifier les différents composants d'un problème / d'une situation et les liens qui les unissent en vue de leur traitement

**Votre recruteur**:
Nom et prénom : Lycia PYOT

Le mot de Lycia PYOT:
CV et lettre de motivation précisant la référence de l'offre.