Responsable Du Pôle Technique

**Lieu** : Rennes, emplacement du bâtiment idéal car à proximité de tous les modes de transport (gare SNCF, gare routière, métro et bus)

**Date de prise de fonction** : A définir ensemble. Possibilité de prise de poste au 1er octobre 2025.

**Salaire** : entre 35 000 € et 37 100 € selon profil, sur 14 mois incluant l’intéressement. Salaire évolutif ;
**Avantages et autres raisons de nous rejoindre**:
Horaires variables souple permettant un équilibre entre vie professionnelle et vie privée

20 jours RTT

Restaurant d'entreprise

Comité Social et Economique

Mutuelle

Participation au Transport

Prime de crèche

Épargne salariale

Bibliothèque et espace de lecture

Environnement de travail agréable, en plein centre-ville et à proximité d’espaces verts et du cours d’eau, l’Ille-et-Vilaine

**Les missions du poste**:
En étroite collaboration avec le responsable de l’UIOSS et en appui transversal auprès des 2 animateurs d’équipes, vous organisez les activités de l’équipe technique et sécurité composée de 19 agents et mettez tout en œuvre pour que la sécurité du bâtiment et les chantiers / les prestations soient réalisées dans les délais et en conformité avec les demandes. Vous êtes associé depuis le début du projet, au moment de l'étude de dossier d’intervention, jusqu'à la finalisation des travaux.

Les missions:
Manager les équipes du Pôle Technique qui regroupe 19 personnes

Réalisation des études techniques et élaboration des devis

Préparation des interventions

Planification et suivi des travaux, des contrôles réglementaires et des opérations de maintenance préventive

Information des « clients internes » de l’avancement des travaux

Etre le garant de la sécurité du bâtiment et des interventions/travaux

Interlocuteur privilégié avec les services en interne, particulièrement les deux services logistiques et en externe auprès des intervenants

Sélection, suivi et contrôle des prestataires

Repérage des aléas et ajustement

Améliorer le système de reporting d’activité et en assurer le suivi auprès de la direction.

**Votre profil**:
De formation type BTS Bâtiment / Economie de la construction ou maintenance, conjuguée idéalement par une première expérience dans la gestion technique de maintenance.
- **Management d’équipe** : vous savez animer des projets et coordonner efficacement les actions pour atteindre les objectifs fixés. Pour cela, vous avez des capacités à communiquer clairement, argumenter de manière convaincante afin d’emmener vos équipes dans l’atteinte de ces objectifs.
- **Travail collaboratif** : vous appréciez le travail d'équipe et excellez dans les interactions, tant écrites qu'orales, pour tisser des liens solides et durables avec vos équipes et vos interlocuteurs. Vous favorisez l'échange et la cohésion.
- **Force de proposition**, vous possédez des capacités d'écoute, d'analyse et d'organisation
- **Autonomie professionnelle**, vous avez des capacités décisionnaires face aux imprévus et capacités à proposer des solutions innovantes
- **Ouverture** sur l'environnement interne et externe et bon sens du service
- **Maîtrise des outils** : votre connaissance approfondie des outils informatiques et bureautiques vous permet de traiter et d'exploiter les données de manière optimale.

Un accompagnement dans l’intégration est prévu pouvant intégrer des actions de formation en fonction du profil et, en particulier, sur les aspects sécurité du bâtiment.

Il est tout à fait possible de contacter le responsable de l’UIOSS pour avoir des éclairages sur le poste, les missions ou tout autre questionnement. Il s’agit de Monsieur José LOPES, ligne directe 02.56.01.69.90 (poste *6990)

**A propos de nous**:
L’Union Immobilière des Organismes de Sécurité Sociale de Rennes (UIOSS) composée de 41 salariés est garante, d’une part, de l’entretien, de la maintenance, de la rénovation et des travaux neufs de l’ensemble de son bâtiment, et, d’autre part, de la sécurité des biens et des personnes qui fréquentent ce même lieu (salariés et public).

Ce site représente environ 25 000 m² de surface totale et près de 950 occupants.

**La suite des évènements ?**

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 35 000,00€ à 37 100,00€ par an

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Lieu du poste : En présentiel