Charge de Mission Territoires Et Politiques de

Rejoindre le Département de la Moselle, c’est travailler dans une collectivité de plus de 3 200 agents engagés pour son territoire et ses habitants.

Plus de 140 métiers sont représentés dans les domaines suivants : administratif, technique, culturel, social, médico-social, sur ses 5 territoires (Metz-Orne ; Thionville - Hayange ; Forbach - Saint-Avold ; Sarreguemines - Bitche, Sarrebourg - Château-Salins).

**Motivé, dynamique, révélez votre potentiel Avec ou sans concours, que vous soyez diplômé ou non, jeune, senior, en situation de handicap, trouvez le poste qui vous correspond. Votre aventure professionnelle se construit en Moselle **

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l’ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l’attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,.... Les services départementaux assurent la mise œuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en œuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l’ensemble du territoire mosellan.

Rattaché au Directeur Général Adjoint, vous avez pour missions:

- l'animation de la mise en oeuvre du projet de territorialisation des politiques de solidarités et l'accompagnement des cinq déléguées de territoire et leurs équipes dans la mise en oeuvre de leurs missions,
- vous assurez une coordination effective de la production, de l'animation et de l'évaluation du schéma des solidarités en Moselle,
- vous réalisez un suivi du traitement des situations sociales individuelles transmises par le Président, les élus et le Directeur Général des Services,
- vous assurez une veille juridique auprès du Directeur Général Adjoint,
- vous apportez un appui et conseil au Directeur Général Adjoint sur toutes les questions transversales.

**Animer la mise en œuvre du projet de territorialisation des politiques de solidarité et accompagner les 5 déléguées de territoire et leurs équipes dans la mise en œuvre de leurs missions**:

- Accompagner, conseiller et soutenir les Déléguées des 5 territoires mosellans dans leurs activités
- Veiller à la coordination et la cohérence de la mise en œuvre des décisions départementales dans chaque territoire
- Initier ou développer le fonctionnement collaboratif des équipes qui permette de garantir le traitement équitable des usagers et la qualité des prestations réalisées auprès du public
- Initier ou soutenir des démarches professionnelles nouvelles ou innovantes sur les territoires. Les formaliser pour mieux communiquer et partager
- Proposer et coanimer avec les Déléguées de Territoire des modes de participation des publics
- Proposer des méthodes simples d’évaluation de l’équité de traitement dans les 5 territoires et de la qualité des réponses apportées
- Participer à inscrire la Direction de la Solidarité dans une dynamique de pilotage territorial des enjeux et des missions

**Assurer une coordination effective de la production, de l'animation et de l'évaluation du schéma des solidarités en Moselle**:

- Etre le contact identifié des services internes et externes en ce qui concerne le nouveau schéma des solidarités en Moselle
- Assurer la coordination et les liaisons entre le cabinet retenu en assistance de maîtrise d'ouvrage et les directions de la solidarité
- Veiller au respect des calendriers concertés
- Vérifier la cohérence entre les schémas des solidarités précédents, leur évaluation et les attentes politiques, les contraintes et les objectifs des directions concernées
- Apporter un soutien pédagogique et méthodologique aux acteurs internes
- Préparer et participer aux réunions de suivi de mise en œuvre du schéma
- Concevoir et animer le suivi des objectifs du schéma
- Accompagner l’évaluation et l’évolution du schéma des solidarités

**Réaliser un suivi du traitement des situations sociales individuelles transmises par le Président, les élus et le Directeur Général des Services**:

- Concevoir un outil de suivi des situations
- Recueillir les avis des services et directions
- Proposer une réponse adaptée à la situation
- Assurer la maîtrise des délais
- Tenir à jour des statistiques

**Assurer une veille juridique pour le Directeur Général Adjoint**
- Etre en alerte sur les sujets d'actualité législatifs, règlementaires ou juridiques sur toutes les politiques sociales
- Alerter le Directeur Général Adjoint le cas échéant
- Prendre en compte les évolutions dans le travail sur le