Senior Back End Developer

**Who we are**
Pictarine, c’est l’ambition de créer une expérience d’impression photo instantanée.

Depuis 2010, notre scale-up 100% toulousaine bouscule les codes de l’édition et de l’impression photo aux États-Unis.

Notre objectif : permettre de récupérer ses photos en moins d’une heure chez nos partenaires Walgreens et CVS. Et nous ne comptons pas nous limiter aux US

En tant que Product Company, nous créons des produits toujours plus innovants.

Nos équipes, passionnées et déterminées, relèvent chaque défi technique, explorent de nouveaux horizons et travaillent ensemble pour rendre l’impossible possible.

Alors, prêt à rejoindre l’aventure de création de souvenirs mémorables avec Pictarine ?

**Description du poste**:
**Le poste**

**Ton job en 4 points**

**_Résoudre les problèmes significatifs de nos clients pour impacter le business_**

Pictarine, c’est 10 millions de téléchargements et plus de 300 millions de photos imprimées. Et tout cela rien qu'aux États-Unis

**_ Travailler en équipe avec le Lead Backend Developer et l'Engineering Manager_**

**_Prendre du plaisir grâce à une stack technique moderne_**
- Codebase de production intégralement réécrite en 2021
- API REST : 100% Kotlin, Spring Boot, JUnit 5 + MockK
- Cloud Functions: Python 3, Node.js
- CI/CD : Github Actions
- Hosting : GCP

**_
Placer la Technique au cœur de ton quotidien_**
- En exploitant les nouvelles technologies
- En contribuant activement à la définition de l’architecture technique
- En créant du code maintenable, performant et élégant
- En contribuant activement à la définition des process, méthodes, outils et rituels
- En débuguant des problèmes complexes
- En participant à des meetups chez Pictarine ou ailleurs

**La Culture Produit chez Pictarine**

Il s’agit de détecter et résoudre des problèmes en menant des itérations basées sur des hypothèses, des lancements et des mesures.
- Il ne s’agit pas de livrer des fonctionnalités prédéterminées à des dates prédéterminées

**Attention, chez Pictarine, tu ne trouveras pas**

Un process lourd avec les équipes Design / Métier / Business
- Nous préférons que tu passes ton temps à coder : pas à rédiger des documents, participer à des réunions, perdre du temps avec des itérations inutiles ou des contraintes administratives

Un manque d’intérêt et de challenge
- Nous te confions des missions avec sens et autonomie : pas une simple exécution de tâches monotones qui consistent à pondre du code sans te poser de questions

Certaines contraintes d’une app en production
- Nous te donnons les moyens d’éviter l’accumulation de code legacy
- Nous restons à jour en vérifiant quotidiennement la mise à jour de nos outils (IDE, plugins, LLM) et dépendances de nos projets

Des relations compliquées avec les autres développeurs
- Quel que soit le niveau de séniorité, nous favorisons la modestie, le partage et la motivation à s’informer et s’améliorer

Trop de pression
- Nous veillons à ton équilibre pro / perso
- Nous te donnons le temps pour tester tes idées innovantes et faire de la veille : par exemple les nouveautés des dernières releases Kotlin ou de GCP

Un manque de perspectives de carrières
- Nous avons formalisé un chemin de carrière clair pour nos développeurs et nous sommes ravis de t’aider à t’épanouir

**Profil recherché**:
**About you**
- ** Développement** : Tu as au moins 4 années d’expérience en tant que développeur API sur des technos web. Avoir déjà travaillé avec Java ou Kotlin est un plus
- ** Fiabilité**: les projets menés et encadrés répondent aux exigences techniques, sont en adéquation avec les demandes et respectent les estimations
- ** Rigueur** : capacité à produire des livrables compréhensibles et maintenables
- ** Pragmatisme**: mindset de solveur de problèmes, force de proposition
- ** Communication** : clarté, concision, capacité à vulgariser, proactivité
- ** Transmission** : capable de mentorer, transmettre des concepts et son expérience. Capacité à adapter son discours au niveau du développeur
- ** Constructivité** : avoir un comportement moteur et accueillant. Accueillir avec bienveillance le feedback et savoir en donner
- ** Exemplarité** : rayonner en interne comme en externe. Donner l'exemple aux développeurs plus juniors tant dans la technique que dans l'attitude
- Un environnement de travail agile, collaboratif, international et multiculturel
- Des perspectives d’évolution rapides
- Des locaux tout beaux à Labège avec du matériel dernier cri (mais aussi des snacks à profusion et un frigo à boissons toujours bien rempli)
- Un apprentissage permanent : conférence, meet-up, Pictarine Academy, cours d’anglais.
- Des events tous les mois : massage, pilates, TGIF, team building.
- Un package de rémunération attractif : salaire compétitif, RTT, mutuelle& prévoyance 100% prise en charge, intéressement.
- Prime de cooptation : à chaque fois que tu nous aides à recruter de nouveaux talents grâce à tes recommandations, tu es récompensé.e de 1500 euros. Des petits