Gestionnaire Du Compte Prestataire

1 681 salariés en régions Paca et Corse qui concourent chaque jour à la réalisation d’une mission de service public essentielle.

3 grandes missions principales:

- Le calcul et le paiement des pensions de retraite des salariés du régime général et travailleurs indépendants
- L’aide et l’accompagnement des assurés fragilisés par un problème de santé ou de perte d'autonomie
- La prévention des risques professionnels, de la santé et de la sécurité au travail

Des valeurs fortes:

- Solidarité
- Universalité
- Équité
- Respect

Si vous souhaitez, vous aussi, rejoindre un service public engagé pour ses usagers, n’hésitez plus, votre place est parmi nous

**Poste**:
Dans ce cadre, une supervision globale de chaque compte mis à jour est ainsi assurée par le Gestionnaire DGCP.

**Votre mission essentielle et principales activités:
Vous serez amené(e) à:

- Assurer la gestion des mises à jour des comptes des prestataires pour garantir la continuité des paiements en exploitant des documents numérisés ;
- Assurer la relation téléphonique aux travers de la prise en charge de la PFS niveau 2 Paiement ;
- Enregistrer les pièces relatives aux changements de situation du prestataire ;
- Procéder aux opérations de mise à jour relevant du domaine GCP (changements d'adresse, de coordonnées bancaires, saisie des oppositions et des mainlevées, gestion des demandes de représentation, enregistrement des certificats d'existence OR, paiement des successions) ;
- Assurer le traitement de certificats d'existence MCE ainsi que celui des actes de décès liés ;
- Établir des correspondances de premier niveau à destination des autres organismes ou des assurés ;
- Établir des attestations de paiement et déclarations fiscales ;
- Fiabiliser les comptes des assurés lors de chaque mise à jour.

**Profil**:
Vous êtes titulaire d’un diplôme BAC à BAC +2 dans le domaine administratif ou disposez d’une expérience équivalente.

**Vos qualités et compétences:
- Aptitude à intégrer rapidement les connaissances sur la Gestion du Compte Prestataire ainsi que les bases de la législation et réglementation vieillesse
- Sens de l’organisation, polyvalence ;
- Méthode et rigueur ;
- Aptitude à maintenir un bon rythme de production tout en étant vigilant sur la qualité des instructions
- Respect du secret professionnel
- Aisance relationnelle et sur la communication écrite et orale
- Capacité à identifier les procédures de Gestion des Publics en Paiements, les circuits de travail et activités des différentes branches de l’organisme ;
**Autres informations**:
Nous rejoindre, c’est intégrer:

- Un organisme engagé (taux de formation de nos salariés en CDI sur 2022 de 84 %) et responsable en faveur de la parité (index d’égalité professionnelle femmes / hommes de 98 / 100)
- Un service public qui place l’innovation au cœur de sa stratégie
- Un collectif qui donne du sens à vos missions

La Carsat Sud-Est propose aussi:

- La possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine
- Des tickets restaurant ou un restaurant d’entreprise (au siège)
- Un Comité Social et Economique (CSE) dynamique avec des œuvres sociales avantageuses
- Une prime d’intéressement (versée au prorata temporis et en fonction des résultats de l’organisme)
- Des RTT
- Une mutuelle d’entreprise et l’adhésion à une caisse de prévoyance
- La prise en charge de 75 % des frais d’abonnement aux réseaux de transport en commun

**Pour votre information**:
**RÉMUNÉRATION: 23 932€ bruts annuels sur 14 mois**

Le salaire brut annuel sur 14 mois comprend un:

- 13ème mois : Allocations vacances (1/2 mois de salaire brut X2)
- 14ème mois : Gratification annuelle calculée au prorata temporis

**#COMMENT NOUS REJOINDRE ?**

Plusieurs étapes:
Si votre profil répond à nos besoins, vous serez invité(e) à:

- Un entretien téléphonique avec une Chargée de Ressources Humaines
- Des tests de personnalité en ligne
- Un entretien en présentiel ou en visio (Teams)