Référent Contractualisation Et Autonomie

**Référent contractualisation et autonomie, Correspondant d'établissements médico-sociaux**:

- CDI
- Colmar
- NIVEAU 5A
- NVHADD93531

**ARS GRAND EST**:

- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie

**Description du poste**:
**Au sein de la Délégation Territoriale du Haut-Rhin, et sous la responsabilité du chef de service Autonomie, vos missions seront**:

- Etre l'interlocuteur privilégié des établissements dont les dossiers vous ont été confiés. Le détail des établissements et services suivis est produit indépendamment de la description du poste qui vaut pour tous les correspondants administratifs d'établissements médicaux sociaux
- Assurer le suivi des dossiers avec le conseiller médical de territoire, ou avec les référents thématiques, ainsi que le lien entre les établissements et les différents pôles techniques de l'ARS
- Participer à l'analyse des projets d'établissement transmis par les établissements relevant de votre champ de compétences et à leur suivi
- Assurer le suivi des budgets et des projets du portefeuille d'établissements qui vous est confié dans leurs dimensions stratégique, financière et organisationnelle
- Participer à la démarche de contractualisation (proposition des contenus initiaux des CPOM, de leurs avenants, participation à la démarche d'évaluation des contrats )
- Assurer le suivi de la mise en œuvre des recommandations et préconisations de l'Agence pour les établissements. Proposer des adaptations de ces dernières en fonction de l'évolution de la situation des établissements
- Permettre la bonne prise en compte des problématiques des établissements par l'Agence et assurer la bonne intégration de leurs projets dans leur territoire et dans le Projet Régional de Santé
- Participer à la définition et à la mise en œuvre des politiques conduites
- Réaliser des inspections et assurer les suivis d'inspections des établissements

Missions transversales:
Vous serez l'interlocuteur de référence pour le service autonomie de la Délégation Territoriale sur les thématiques suivantes:

- CPOM : Veiller à la conformité réglementaire et suivre la planification, en lien avec la Direction de l'Autonomie (DA), les correspondants, les médecins, et le chef de service. Assurer le suivi des coupes PATHOS, en lien avec les médecins et en tenant compte du calendrier des CPOM. Connaitre les objectifs du PRS et s'assurer que les objectifs proposés dans le cadre des CPOM soit cohérent avec ces derniers
- Dans le cadre de la réforme des Services Autonomie à Domicile : Veiller à la conformité réglementaire et le suivre la planification, en lien avec la DA, les correspondants, et le chef de service. Etre l'interlocuteur privilégié en DT pour les aspects réglementaires et coordonner le déploiement de la réforme sur le Département

**Profil recherché**:
**Vos compétences**:
**Vous savez**:

- Animer une équipe projet
- Créer et animer un réseau de partenaires
- Suivre et accompagner des projets
- Apprécier les enjeux territoriaux
- Adopter une posture de réflexion stratégique et prospective
- Faire preuve d'organisation et de pilotage

**Vous connaissez**:

- L'environnement institutionnel et administratif / rôle et missions de l'ARS
- L'environnement médico-social
- La réglementation liée à l'activité des établissements
- La conduite de projet et les méthodes d'évaluation

**Vous êtes**:

- Autonome dans vos missions
- Réactif
- Rigoureux
- Capable de rendre compte
- Force de conviction
- Diplomate et savez gérer un conflit

**Contact**: