Documentaliste Pour Les Collections de L'hÔtel Cabu

pres société

Chaque site conserve des collections riches et variées (œuvres, objets, spécimens, documents), valorisées par une équipe composée de conservateurs dédiés à chaque établissement ainsi que par des services mutualisés (régie, technique, documentation, accueil, surveillance, service des publics).

Au sein du pôle Histoire des Musées d’Orléans, sous la responsabilité hiérarchique du responsable des collections historiques et l’autorité scientifique du responsable de la politique documentaire, le/la documentaliste assure la gestion, l’enrichissement et le développement de la documentation des collections de l’Hôtel Cabu.

Ouvert en 1879 comme première extension du Musée d’Orléans, détruit en 1940 puis rouvert en 1965 avec la Maison de Jeanne d’Arc, l’Hôtel Cabu - musée d’Histoire et d’Archéologie conserve aujourd’hui les collections archéologiques, ethnologiques et d’objets d’art.

La documentation couvre l’ensemble des fonds, y compris les collections altérées ou détruites, participant à la reconstitution progressive de leur connaissance. Le documentaliste assure le suivi documentaire, enrichit la base de données, répond aux demandes des chercheurs et les accompagne dans leurs consultations.

Il veille à l’actualisation des dossiers et à l’intégration des avancées scientifiques dans la base, en vue de la mise en ligne des fiches. Formé à la recherche, il/elle collabore aux projets d’expositions, au renouvellement du parcours muséographique, à l’évolution du service documentation et à la rédaction des notices.

Enfin, il participe activement au fonctionnement du pôle Histoire et au projet de refonte de l’Hôtel Cabu.

**Missions**
Dans ce cadre, la mairie d'Orléans recrute un documentaliste pour les collections de l’Hôtel Cabu - musée d’Histoire et d’Archéologie h/f pour assurer la gestion et la valorisation des collections historiques selon les mission suivantes:

- ** Documentation des collections**

Suivi et enrichissement des dossiers d’œuvres du musée d’Histoire et d’Archéologie (Hôtel Cabu)
Création de dossiers pour les acquisitions
Veille scientifique et dépouillement des ventes
Réalisation de la revue de presse
Organisation des prises de vues et gestion des images
Proposition d’améliorations documentaires
- ** Base de données et documentation numérique**

Création, mise à jour et fiabilisation des notices
Contribution à la mise en ligne des collections (site des musées, POP/Joconde, portail régional)
Développement des ressources documentaires numériques
- ** Accueil et services aux publics**

Accueil sur rendez-vous (quotidien) et sans rendez-vous (jeudi)
Préparation et suivi des consultations, accompagnement à la recherche
Rôle d’iconographe des collections
Travail en lien avec la bibliothèque et les réseaux de recherche
Participation à des actions de médiation et encadrement ponctuel de stagiaires
- ** Projets scientifiques et culturels**

Recherches pour les expositions, les acquisitions et la médiation
Participation aux travaux scientifiques du pôle
**Spécificités du poste**
- Temps de travail : 39h/semaine du lundi au vendredi
- Lieu de travail : Musée de l'Hôtel Cabu - Orléans

**Compétences techniques attendues**
De formation supérieure de niveau Master II en Histoire de l’Art ou archéologie, vous disposez d'une expérience dans la gestion de documentation muséale.

Vous disposez d’excellentes connaissances en histoire, archéologie, ethnologie et histoire de l’art, et maîtrisez les techniques documentaires appliquées aux collections patrimoniales.

À l’aise avec les outils informatiques, vous êtes idéalement familiarisé avec le logiciel de gestion des collections Flora.

Vous avez une expérience avérée en recherche documentaire et en rédaction de contenus scientifiques.
**Pourquoi nous rejoindre ?**
Avantages de la collectivité:

- Avantages internes et du CNAS
- RTT
- Prime de fin d’année
- Participation Mutuelle / Prévoyance
- Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
- Forfait mobilité durable
- Accès à la formation tout au long de la carrière
- Journées enfants malades

**Savoirs être**
Rigoureux et organisé, vous savez gérer plusieurs missions en parallèle, dans le respect des procédures et des règles de conservation préventive.

Votre capacité à travailler en transversalité, au sein d’équipes pluridisciplinaires, ainsi que votre sens de l’initiative seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.