Team Manager Commercial

**Direction Services Clients -**
**France, Auvergne-Rhône-Alpes, Lyon**

**Notre entreprise**

Rejoignez Santevet Group, leader de l'assurance santé animale en France et en Belgique, avec des activités établies en Allemagne, Espagne et Italie. Avec 450 collaborateurs répartis entre Lyon, Lille, Barcelone, Milan et Francfort, notre groupe s'engage à offrir des solutions complètes couvrant accidents, maladies et préventions. En intégrant notre équipe, vous contribuerez au succès de nos marques renommées telles que Santevet, Jim & Joe et Bulle Bleue.

Ensemble, assurons le bien-être de nos compagnons à quatre pattes.

*** **Votre cadre de travail**
- En contrat à durée Indéterminée (CDI)
- Emplacement idéal (Tramway en bas du bâtiment, métros à proximité, à 2 pas de la place Bellecour)
- Vos jours travaillés : du lundi au vendredi

**Descriptif du poste**

Rattaché(e) au Responsable des ventes vous nous rejoignez en qualité de Manager Commercial(e) au sein d'une équipe dynamique et orientée vers la performance. Grâce à votre expérience managériale, vous accompagnerez votre équipe pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de la direction commerciale de Santévet France.

En détail, vos missions consistent à
- Apporter votre vision innovante au sein de l’entreprise
- Recruter, accompagner, faire grandir et fidéliser l'ensemble de vos collaborateurs
- Animer et fédérer une équipe de commerciaux pour atteindre les objectifs,
- Piloter, suivre, analyser les indicateurs de performance et les résultats,
- Coaching individuel et collectif avec mise en place et suivi d’actions pour garantir les résultats,
- Manager les équipes sur place et à distance,
- Participer aux projets transverses de l’entreprise.

**Le profil recherché**

Une expérience professionnelle de 3 à 5 ans en tant que Manager Commercial est requise, idéalement dans le secteur de l’assurance.

Vous êtes un leader, avec des valeurs professionnelles fortes et vous aimez travailler en équipe alors ce poste est fait pour vous

*** Nous attendons de vous:

- Leadership, capacité d'anticipation et d’organisation
- Sens de l’analyse et du résultat
- Ecoute, relationnel client, empathie, force de proposition
- Capacité de communication et d’accompagnement au changement
- Réactivité et polyvalence

A Santévet, nous voulons un process de recrutement simple et transparent
- Etape 1 : premier échange téléphonique avec **Andréa **Spécialiste Customer Services HRBP et Talent Acquisition
- Etape 2 : Entretien avec** Stéphanie VEYRET**, Responsable des ventes et** Andréa**:

- Etape 3 : Entretien avec **Frederic DENONFOUX**, Directeur du Service Clients et notre DRH

**L’environnement Santévet**

Nous mettons tout en œuvre pour que nos collaborateurs arrivent le matin avec le sourire (et qu’ils repartent avec le soir ).

Chez nous, vous trouverez:

- Une cohabitation avec nos animaux de compagnie dans nos locaux spacieux et agréables,
- De chouettes contreparties financières : un package en accord avec vos performances mensuelles, des tickets restaurants, une prime d’intéressement, une prime vacances et une prime de mobilité,
- Un restaurant d’entreprise, un CE très attractif, des jours de télétravail, une conciergerie d’entreprise,
- Un management de proximité et des supers collègues,
- Un environnement bienveillant et convivial, Un contexte dynamique avec une belle croissance à deux chiffres.

**Vous hésitez encore à postuler ?**
- 96% sont satisfaits de travailler chez SantéVet
- 98% trouvent que SantéVet permet de bien concilier vie perso et pro
- 95% considèrent travailler dans une bonne ambiance
- 96% recommandent SantéVet pour y travailler
- « à compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi »_