Chef D’équipe Piste

Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.

Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).

La rémunération proposée est de **24 792 € brut par an** (soit 2 066 € brut mensuel).

**Encadrement et coordination**:

- Organiser, planifier et superviser les activités de votre équipe (chargement, déchargement, push-back, placement matériel, etc.).

- Animer les briefings et assurer la bonne répartition des tâches.

- Accompagner et former les agents, évaluer leurs performances et contribuer à leur développement professionnel.

- Garantir la cohésion et la motivation de l’équipe dans un environnement exigeant.

**Pilotage opérationnel**:

- Préparer la vacation et s’assurer de la disponibilité des moyens humains et matériels.

- Contrôler le bon déroulement des opérations sur le terrain.

- Informer la hiérarchie et les compagnies clientes en cas de dysfonctionnement, incident ou retard.

- Respecter et signer les plans de chargement/déchargement.

- Rédiger les rapports de vacation, d’incidents ou d’événements particuliers.

**Sécurité, sûreté et conformité**:

- Mettre en œuvre la politique sécurité de l’entreprise via le **Système de Management de la Sécurité (SMS)**.

- Promouvoir une **culture juste et positive de la sécurité** au sein des équipes.

- Identifier, signaler et corriger tout risque ou situation dangereuse.

- Arrêter temporairement une opération en cas de danger avéré.

**Tâches spécifiques (selon les besoins opérationnels)**:

- Conduite et positionnement des passerelles télescopiques.

- Nettoyage cabine, vidange des toilettes, remplissage des réservoirs d’eau potable.

- Transmission des informations de chargement au Commandant de bord.

- Participation au chiffonnage et à la maintenance légère du matériel.

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Formation**: Niveau **Bac +2 minimum** (type Transport, Logistique, Aéronautique, ou équivalent).

- **Expérience**: Minimum **5 ans d’expérience** sur des fonctions d’assistant avion ou d’opérations piste.

- **Langues**: Bon niveau d’**anglais opérationnel** (écrit et oral).

- **Connaissances techniques**:

- Règles de sécurité et de sûreté aérienne (DGAC, EASA, ISAGO, SMS).
- Organisation et fonctionnement d’une escale aéroportuaire.
- Maîtrise des outils bureautiques courants.
- **Permis piste** et habilitations aéroportuaires obligatoires.

**Compétences recherchées**:

- **Leadership naturel** et sens de l’organisation.

- **Rigueur**, **autonomie** et capacité à prioriser les urgences.

- **Esprit d’analyse** et **réactivité** dans la gestion des situations imprévues.

- **Bonne communication** et sens du relationnel avec les équipes et les compagnies clientes.

- **Pédagogie** et goût du travail d’équipe.

- **Gestion du stress** et calme en environnement dynamique.

**Avantages et informations complémentaires**:

- **Type de contrat**: CDI

- **Lieu de travail**: Aéroport de Lyon

- **Rémunération**: 2 066 € brut mensuel

- **Horaires**: Cycles en **horaires décalés**, incluant **week-ends et jours fériés**.

- **Conditions de travail**:

- Travail en extérieur soumis aux conditions climatiques.
- Port de l’uniforme et des équipements de protection individuelle (EPI).
- Port de charges possible.

- **Ambiance de travail**: Esprit d’équipe fort, proximité avec le terrain et missions variées.

- **Évolution**: Possibilités d’évolution vers des postes de coordination ou de supervision d’exploitation.