Chargé de Projet en Organisation

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Dans le cadre de la politique sectorielle de la Caisse Régionale, conformément à la stratégie du service Organisation et intégration numérique et aux délégations établies, en veillant à l’efficience des réponses apportées et des synergies entre les entités et prestataires, développer, gérer, suivre et animer des activités de fonctionnement de l’entreprise, avec le souci de la qualité des relations, prestations et solutions, de l’efficacité, de la rentabilité, de la coopération, de la sécurité, du risque, de l’innovation et de la pédagogie des décisions.

Le/la chargé(e) de projet en organisation veille à la conception, à l’amélioration de l’ensemble des processus managériaux et organisationnels de l’entreprise de manière transversale. Il/elle pilote des projets de changement d’organisation, dans le but d’optimiser la performance de l’entreprise.

Vos principales activités seront les suivantes:
**Analyse de l’existant**
- Assurer l’analyse de l’organisation existante de la caisse régionale dans un but d’optimisation
- Réaliser des études d’opportunité en analysant l’ensemble des composantes (notamment en termes de risque et de conformité) et fonctions impliquées dans le projet ainsi que les contraintes imposées par la réglementation
- Évaluer le budget, les ressources disponibles ainsi que le planning de réalisation et les négocier avec le responsable commanditaire du projet

**Réalisation des diagnostics organisationnels**
- Réaliser des études d’impact organisationnel suite aux évolutions réglementaires ou aux rapports d’audit ou sur des sujets transverses
- Étudier les possibilités d’automatisation de certaines opérations.

**Gestion des projets de refonte d’organisation et conduite du changement**
- Contribuer activement à l’orientation, au développement et à la conduite de l’action du groupe/des services/des agences
- Organiser ces activités
- Modéliser de nouveaux schémas d’organisation et évaluer les conséquences sur l’organisation en place
- Assurer l’optimisation des ressources allouées et faciliter les coopérations.
- Assurer le respect des normes et l’optimisation des moyens de fonctionnement interne en veillant à la qualité des prestations et à la fluidité des processus.
- Conduire des chantiers visant à optimiser les processus
- Participer aux opérations de communication interne sur le projet et suivre le bon déroulement des actions de formation
- Participer aux actions de formation et d’information du domaine
- Suivre les plannings et le budget ainsi que le bon déroulement des différentes phases du projet.
- Participer éventuellement à l’animation fonctionnelle des ressources humaines de l’unité en veillant à leur valorisation

**Diplômes requis**
- Formation de niveau Bac +5
- Master spécialisé en organisation, en management de projet, en audit, en organisation des entreprises, en gestion de projet
- Diplôme d’école de commerce
- Diplôme d’école d’ingénieurs

**Expérience requise**

Une expérience de minimum cinq ans sur de la conduite de projet et accompagnement au changement est requise.

**Compétences techniques requises**
- Maîtrise des techniques d’organisation et des principaux outils (diagrammes de Pareto et Ishikawa, 5M, logigramme, GANTT, PERT )
- Maîtrise des techniques de conduite de projets
- Etre très à l’aise avec le digital
- Maitrise des outils bureautique notamment Excel et PowerPoint

**Savoir-être nécessaire**
- Assertivité
- Bienveillance
- Prise de hauteur

**Aptitudes professionnelles**
- Capacités rédactionnelles
- Polyvalence
- Sens de la négociation / Force de proposition
- Sens de l’écoute et de la communication
- Curiosité sectorielle et goût pour l’innovation
- Esprit de synthèse et d’analyse
- Rigueur
- Diplomatie
- Pédagogie

Si vous vous reconnaissez au travers de cette description, alors ce poste est fait pour vous Rejoignez nous

Votre contrat: CDI avec une rémunération 39 720,60€ sur 13 mois + intéressement

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 39 000,00€ à 40 000,00€ par an

Avantages:

- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Réductions Tarifaires
- RTT
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Expérience:

- Chef de projet H/F: 1 an (Optionnel)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail