Assistant(E) de Soins en Gérontologie Intervenant Au Centre de Ressources Territorial

Description de la mission:
Le Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois, acteur clé de la santé dans le Loiret, regroupe des établissements dynamiques et complémentaires, dédiés à offrir des soins de qualité, tout en s’engageant dans une modernisation continue de ses infrastructures et services. Le Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Loiret (45) et en direction commune avec le CHU d’ORLÉANS.

Le Centre de Ressources Territorial (CRT) est un dispositif novateur porté par le Groupe Hospitalier de Pithiviers - Neuville-aux-Bois (sur le site de Neuville-aux-Bois), développant auprès des personnes âgées des actions de prévention, d'information et d'accompagnement renforcé pour ceux souhaitant vieillir à domicile.

**Le poste en quelques mots**

En lien avec l’équipe pluridisciplinaire, l’assistant(e) de Soins en Gérontologie sera en charge de l'évaluation des besoins des personnes suivies par le Centre de Ressources Territorial, en matière de maintien de l'autonomie, grâce à son expérience et son expertise. Il identifiera les fragilités et les risques, mettra en œuvre l'accompagnement et le suivi des actions de prévention, les évaluera et les ajustera en tenant compte du contexte et de l'environnement.

Dans le cadre d'une approche globale et pluriprofessionnelle, l’assistant(e) de Soins en Gérontologie sera acteur à part entière de la continuité du parcours de soin et de vie de la personne accompagnée en étant garant de l'individualisation de l'accompagnement.

**Les missions qui vous attendent ?**

**Activités générales**:

- Participer à la bonne tenue du dossier à partir du logiciel dédié
- Participer à l’amélioration continue de la qualité du service en s’impliquant dans les différents projets, en participant au suivi des indicateurs, des procédures et des protocoles, à l’évaluation de la satisfaction des personnes accompagnées.

**Activités spécifiques**:

- Participer à la mise en œuvre du lien social en animant des ateliers collectifs
- Partager les bonnes pratiques professionnelles avec les intervenants du domicile (formation par les pairs ) et les aidants.
- Participer à la constitution des groupes et à l’organisation du transport
- Participer à l’évaluation multidimensionnelle : recueillir et analyser les informations relatives aux habitudes de vie, aux ressources et capacités, aux choix et aux attentes de la personne accompagnée et de l’entourage
- Participer à l’élaboration, à la mise en place et au suivi du projet personnalisé
- Contribuer à maintenir ou préserver l’autonomie des bénéficiaires et lutter contre l’isolement : visites à domicile, accompagnements des activités, animation d’ateliers de prévention et de stimulation, évaluation des risques
- Participer à l’accompagnement de la personne dans son parcours de soins, en lien avec les professionnels du CRT : rendez-vous médicaux, téléconsultations, suivi des risques de dénutrition, de chutes
- Participer avec l’ergothérapeute à la mise en place d’aides techniques et en assurer le relais auprès des aidants et autres professionnels
- Peut participer aux missions de garde itinérante et de surveillance à domicile complémentaires au droit commun
- Assister la réalisation d’actes de téléconsultation et d’expertise à domicile
- Aider au suivi des programmes d’éducation thérapeutiques des bénéficiaires et du parcours vaccinal
- **️ Le profil recherché**:
**Savoirs**:

- Expertises en gériatrie
- Actions de prévention et de repérage des risques.
- Maîtrise des techniques de soins, règles d’hygiène et aides techniques.
- Accompagnement à domicile.
- Notions d’informatique.

**Savoir-faire**:

- Être capable d’observer, d’analyser les situations et de prendre du recul.
- Relation rassurante et de confiance avec les bénéficiaires.
- Utilisation des dispositifs et équipements d’aides techniques.
- Travailler en équipe

**Savoir-être**:

- Autonomie et organisation
- Bonne gestion de son temps de travail.
- Discrétion et respect du secret professionnel.
- Interroger ses pratiques, se former et s’informer, transmettre ses savoirs

**Profil requis**:

- Diplôme d’Aide-Soignant avec formation qualifiante « Assistant de Soins en Gérontologie » ou en cours de formation.
- Expérience du domicile souhaitée
- Titulaire du permis B.

**Les particularités du poste**:

- Poste à temps plein - 35h - du lundi au vendredi
- Horaires de jour
- Poste en CDD, pour une durée de 6 mois dans un premier temps
- Poste à pourvoir à partir du 01/11/2025

**Les petits +**:

- Un accompagnement individualisé dans votre projet de carrière : accès à l’intégralité du plan de formation, dispositif de promotion interne
- Un accès aux CGOS et ses nombreux avantages : chèques vacances, billets de spectacle, chèques loisirs
- Un engagement en faveur de la transition écologique : prise en charge à 75% de l’abonnement transport en commun, éligibilité au forfait mobilité durable pour l’usage du vélo ou du covoit