Agent Administratif Service Formation

il y a 20 heures


Plaisir, France CH de Plaisir Temps plein

Description de l'établissement:
Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques, bénéficier d’un parcours d’accueil et d’intégration, développer vos compétences en bénéficiant d’une politique de formation et de réelles opportunités de mobilité interne ?

Le Centre Hospitalier de Plaisir recrute Le Centre Hospitalier de Plaisir déploie son activité d’hospitalisation complète sur deux sites, l’un dédié à la psychiatrie, l’autre à la gériatrie/ rééducation et au handicap. Il emploie 1 700 agents pour un budget de plus de 130 M€ et 1170 lits et places installés.

Le Centre Hospitalier de Plaisir est administré en direction commune avec les Centres Hospitaliers de Versailles, du Vésinet, de la Mauldre, et l’EHPAD des Aulnettes à Viroflay. Les + : parking voiture et vélo, self du personnel.

Recrutement:
Par voie de mutation, détachement, CDI ou CDD

Description de la mission:
LA PRESENTATION DU SERVICE

Le service de formation continue du CH Plaisir a pour objectif d’accompagner les agents de l’établissement dans leur projet professionnel et le développement de leurs compétences afin de prendre en charge les patients et résidents. Le service comprend deux agents : un responsable de formation et un assistant de formation.

LA PRESENTATION GENERALE DU POSTE

Recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service. Suivre et gérer les processus administratifs.

LES ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Accueil des agents du CHP, des stagiaires, des formateurs
- Gestion administrative relative au domaine d'activité
- Inventaire de produits, de matériels, équipements, dossiers et préparation des commandes de consommables
- Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques
- Recueil, saisie, mise à jour et / ou sauvegarde de données, d'informations, de tableaux, de fichiers
- Reproduction et diffusion de documents
- Traitement des courriers, dossiers, documents (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage)
- Participation à l’organisation du déménagement du service (manutention légère à prévoir)

Lien hiérarchique : Responsable de formation Le DRH

Liens fonctionnels : les professionnels du service et/ou l’ensemble des professionnels de l’établissement et/ou les partenaires extérieurs

L’organisation du travail : CDD de 4 mois ; Horaires de 9h à 17h ;
Poste à pourvoir le 14/10/2024

Profil recherché:
Qualification : Diplôme en lien avec les missions

Compétences : (répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière)
- Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
- Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures
- Travailler en équipe / en réseau
- Utiliser les outils bureautique / Technologie d'Information et de Communication (TIC)

Qualités : (données génériques pour l’établissement)
- Rigueur, persévérance, autonomie et organisation dans l’intervention.
- Curiosité professionnelle
- Respect du contexte d’intervention.
- Discrétion et confidentialité.
- Disponibilité et capacités de communication avec l'ensemble des acteurs hospitaliers.
- Adaptation de son comportement, de sa pratique professionnelle aux situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence.
- Capacité à travailler en équipe.
- Sens du service public.

Horaires : Horaires normaux

Période de la journée : Jour

Contrat à durée déterminée



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