Salarié Viticole Expérimenté

Domaine viticole familial, situé au cœur de la Grande Champagne, recrute son « **Salarié viticole expérimenté** » (h-f) pour conforter son équipe.

L’attachement des propriétaires au patrimoine foncier et à l’entreprise qui le met en valeur les conduit à s’entourer d’une nouvelle ressource pour maintenir le niveau d’excellence connu aujourd’hui dans la qualité de ses eaux de vie Cognac.

Le vignoble de 105 ha fait l’objet d’un renouvellement courant avec une moyenne d’âge de 25 ans permettant un travail facilité et efficace. Il est conduit principalement en arcure palissée, avec un enherbement et une culture du sol par alternance, et fait l’objet de pratiques raisonnées.

L’équipe qui entoure le responsable du vignoble est composée de 6 salariés permanents et de plusieurs occasionnels pour les travaux saisonniers ainsi que des prestataires de services. Les moyens de production sont performants avec un parc matériel récent, opérationnel et disposant d’une quantité importante en outil de culture et en tracteur.

L’exploitation est engagée dans les démarches environnementales avec l’obtention récente des certifications HVE 3 et CEC.
- Les valeurs portées par les dirigeants reposent sur une recherche de partenariat familial et sur une vie d’équipe attachée au domaine. L’animation quotidienne du chef de culture est portée par la qualité du travail, l’autonomie d’exercice, et aussi par un accompagnement technique nécessaire à l’évolution des savoir-faire._

**Activités et missions**:

- Pour les travaux d’hiver et en alternance : taille (tirage et attachage effectué par des saisonniers), entretien du palissage, plantation nouvelle et entreplantation
- Travaux en collectif : l’égourmandage et le relevage,
- Pour les travaux mécaniques : broyage, entretien du sol, faucillage et traitements
- Pour les travaux de récolte : roulage des bennes, conduite ponctuelle de la MAV et aide ponctuelle au chai,
- Pour le vieillissement : transfert des eaux de vie et remaniement des futs
- La gestion du premier niveau d’entretien des matériels sera demandée (vidange, graissage, nettoyage )

**Profil**:

- Expérience 2 à 5 ans en viticulture dans les travaux manuels et mécanisés,
- Autonomie d'exercice recherchée avec des formations internes possibles,
- S'investir et être motivé(e) au quotidien,
- Aimer travailler en équipe pour les travaux manuels et en autonomie pour les travaux mécanisés.

**Conditions**:

- CDI annualisé sur une base de 39h/semaine,
- Palier 5 à l'entrée avec évolution possible,
- Rémunération selon profil et expérience, sur 13 mois + part variable sous forme de primes (vendange, prime exceptionnelle,...). Aussi un PEE avec abondement de l'employeur complètera la rémunération,
- Mise à disposition d'un local chauffé et équipé pour les temps de pauses,
- Possibilité aide au logement à proximité exploitation (200m² - 4 chambres - jardin)

Type d'emploi : CDI

Salaire : 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois

Avantages:

- Aide au logement
- Épargne salariale
- Horaires flexibles

Programmation:

- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Flextime